#2024年养老金调整通知何时公布#。近期这个话题的热度居高不下，每年的5/6月份，大家比较关注的就是养老金上调的问题，具体能涨多少，什么时候涨，怎么涨，因为大家热议。

2024年养老金调整通知何时发布？

回顾过去几年，2022年全国养老金调整通知成文于5月16日，公布于5月26日；2023年通知成文于5月19日，公布于5月22日。

近6年来，养老金调整通知基本上都是要求在5月31日前，各地将养老金调整方案报人社部、财政部备案。然后，留出两个月时间进行审核、公布，最后在7月底前将养老金差额补发到位。只有2021年是4月30日前备案，6月底前调整到位。

2024年养老金上涨3.6%？

在2024年全国两会期间，国务院公开发布了政府工作报告，明确将继续提高退休人员的基本养老金。就表明，2024年退休人员的基本养老金将继续上涨，但是具体调整多少，还要综合因素。

近期，有网友表示2024年的养老金调整通知已经于5月14日发布，涨幅为3.6%！但这有待考究！

根据《社会保险法》的规定，养老金调整要根据社会平均工资增长和物价增长情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

根据2023年的全国社会平均工资情况，城镇非私营单位工资增长率为5.8%，私营单位为4.8%，全口径城镇单位就业人员工资增长率预计在5.3%左右。

这与年初公布的居民人均可支配收入中的工资性收入增长7.1%有较大差距，养老金增长幅度确实有一定压力。

2024年企业退休养老金能否上涨120元？

往年养老金调整，是采用定额调整、挂钩调整、倾斜调整的方法，预计2024年养老金调整会沿用，并加大挂钩调整比重，继续强调多缴多得、长缴多得的激励，也就是让工龄长、养老金高的人涨更多。

但是否能够上涨120元，还要多方因素考虑，主要取决于2024年的养老金涨幅。

综合考虑2023年物价和平均工资涨幅均有所收窄，预计2024年养老金涨幅会在去年3.8%的基础上略有下降，目前来看，3.6%的可能性较大。

如果2024年养老金涨幅为3.6%，可以推算出平均上涨金额。人社部数据显示，2023年全国企业退休人员的平均养老金是2012年的两倍。2012年的平均养老金为1686元，推算2023年全国企业退休人员平均养老金为3372元。

如果2024年养老金上调3.6%，意味着企业退休人员平均上涨金额为3372×3.6%=121元。

一般而言，平均数据是偏态分布，多数个体会低于平均值。所以，养老金上调金额要达到120元以上并不容易。

不过，对于养老金水平较高、工龄较长的企业退休人员来说，养老金上涨金额超过120元还是比较容易的。

另外，对于一些特定年龄、特定地区的企业退休人员，养老金上涨超过120元也较容易。

例如，山东每年对70岁、75岁、80岁企业退休人员有特殊照顾，标准分别为290元、190元和360元，仅此一项上涨金额就超过120元。

第三个方面是养老保险基金的收支压力。2022年职工基本养老保险基金收入为63324亿元，支出为59035亿元，累计结余56890亿元，结余可支付月数为11.56个月（2023年的数据预计今年下半年公布）。

随着养老保险支出规模增加，结余压力紧张。去年60岁以上人口净增加1693万人，每年新增退休人员约800万人，年轻人参保压力增加，综合考虑，今年涨幅压力不小。

综合以上因素，今年养老金涨幅预测将在3.0%~3.8%之间。但无论如何，养老金都是在原有基础上增加的，待遇越来越高，希望退休老人们的生活越来越好。

最后：进入6月，大家对2024年养老金调整方案的期待也愈发强烈。尽管目前方案尚未公布，但养老金的上涨趋势是明确的。

如果你对养老金调整有任何看法或疑问，欢迎在评论区留言，和大家一起讨论和交流。返回搜狐，查看更多

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