不过这也是可以理解的，毕竟我们在退休后不能把所有有利的政策全部都享受到，比如你退休后的退休费已经占了在职时工资的100%，如果再加上独生子女补贴，退休费就会超过在职工资的5%，这显然是不符合国家退休的大政策的。

但在2014年10月1日之后机关事业单位实施养老保险制度的改革，在2014年9月30日之前参加工作，在2014年10月1日之后办理退休的教师，才属于真正的退休中人。退休中人养老金是按照新老两种办法进行对比计算的，按照新办法计算的养老金这是完全有可能超过在职时工资的100%的。

新办法计算的养老金主要是由缴费基数、缴费年限、个人账户余额、上年度职工月平均工资、职业年金个人账户等因素来决定的，并没有不能超过原工资100%的规定。按照新老两种办法对比计算养老金的退休教师，才能称为教师退休中人。

按照中人养老金计算办法的规定，如果采用新办法计算的结果高于老办法计算的，按照新办法计算的结果执行，但是高出老办法的部分，要根据10年过渡期的比例来计发，第一年计发高出部分的10%，第二计发高出部分的20%，以此类推，到2024年9月30日按照100%的比例计发。

按照新办法计算的养老金中，各种符合国家规定的补贴，都会纳入养老金计算的统筹范围，比如独生子女的补贴政策，可以按照新办法计算的养老金增加5%。这增加5%的养老金，其实已经包括在了新办法计算的养老金之中，但高出老办法计算的部分要按比例计发，按照比例计发的这部分养老金中，也是包含了独生子女的补贴在内的。

综上所述，按照各地计划生育条例的规定，很多地方都规定的，机关事业单位退休人员，要按照退休金的5%增加独生子女补贴，但同时又规定的，增加独生子女补贴以后退休金总额不能超过原来工资的100%，对于那些退休费已经达到原工资的100%教师，理论上也就没有享受到独生子女补贴。

但真正退休的教师中人，养老金是按照新老办法对比计算，按照新办法计算的养老金中，实际包含了增加的独生子女补贴。从理论上来讲已经享受了独生子女补贴，但由于是按照10年过渡期的比例计发，实际并没有享受到独生子女补贴带来的实惠。返回搜狐，查看更多