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一楼唬老师说的很精彩，是从宏观和政策方面给你解答的。我从人情世故角度给你说说：

1、在县 ... 局工作，算不上好。 ... 局不是职能局，没多大权力，外边的人不怕咱，在人们心目的地位不高。但照样是 ... 工作人员，工资待遇有保障。

2、在县 ... 局工作，不算难。只要不是局长副局长，工作压力就不是很大。

3、工作主要分三方面：一是接待来访，二是办理来信，三是办公室运转工作。相对来说，接待群众来访的工种比其他两个要累一些，但不会很累，顶多觉得有点烦，因为 ... 局的职能主要是接待——转交——督办——材料结案。也就是说，即使让你负责接访，你也不用给他直接解决问题，而是转交给主管他这个 ... 的部门，督促这个部门来解决，如果这个部门不想解决，你就得多费嘴皮子跟 ... 人唠叨唠叨，拖拉拖拉，也就算了。

4、最应该注意的，就是对 ... 人的态度问题，一定要真诚、真心、耐心、和蔼（哪怕是装的）。 ... 人本来就一肚子憋屈，想找个说理的地方，即使你给不了他理，也要和和气气的对待他，无论是真心还是假意，起码表面上要这样。而且，很多“职业” ... 人脾气很古怪，一秒钟前可能唯唯诺诺，一秒钟后就可能抓住你一句太随意的话大发雷霆，指鼻子骂人。所以坚持一点：真诚、真心、耐心、和蔼对待每一个来访者，认真记录他的 ... 事由，然后转交，如果职能部门的回复肯定让 ... 人不满意，那提前想好措辞，不要过于站在职能部门的立场上声色俱厉的答复 ... 人，而要婉转的表达自己实在无能为力了，因为 ... 局的权利有限，请他理解。然后 ... 人就应该会转移到别的渠道去寻求解决，你的工作就结束了，呵呵。

各地 ... 局的待遇是不一样的，虽然同为公务员编制，大家都是办事科员各地的工资也不一样。我的一个朋友在上海市 ... 局工作的，是2013年考进去的现在是科员，估计明年能提到副科级了，现在年收入是5万多到手，还是不错的。另一个同学在安徽芜湖市 ... 局工作的，也是科员现在年收入只有3万多到手，差别还是挺大的。不过都是铁饭碗还是很稳定的。基本情况就这些，望采纳我的回答。

如果是正式公务员编制就非常好！！！事业编制就要差一些！！但在当地应该是不错的了！！

... 局分好几级，怎么样得看在哪级，一般来说底层区县 ... 局和国家 ... 局最累，中间市级和省级的反倒轻松，待遇来看，也是市级和省级的最好。至于专业，一般 ... 局岗位要法律、中文、社会管理类的比较多，计算机、财务专业也有。

专门接待群众来信来访，处理和化解各种问题。说穿了，是个专门扯皮的地方。

建议你先考取某领域的资格证，起码是上岗证再转，其次要看你年龄，性格等各方面了，如何还有精力，那么建议先考证，证一下来就转类似的工作岗位，简历和面试什么的找人指导指导应该没什么问题的。最重要的是下定决心改变自己，过另一种人生。

... 办是双重管理单位，一边是区委直属机构，主任一般是区委办副主任；一边是 ... 机构，是群众工作局。主要是负责协助主任（局长）处理群众来信来访等事项。前途都是光明的。发展的情况就多了，以后解决正科级别是很方便的。既要看当时的情况也要看个人的工作业绩、工作能力、职位需要等等。

不接访就好做。

最需要注意的：

1.少说多做，管好自己的嘴。

2.低调行事，单位不是你的秀场。

3.训练自己跟上领导的思维和暗示，尽量提前做好一切方便领导的准备。

4.揣摩自己所在单位的整体氛围和做事风格，模仿他们直至自然而然。

5.做好工作上需要做很多无用功的心理准备，比如你辛辛苦苦写了一大堆材料，但领导一句话，呵呵，你这立马变成一堆废纸。

6.在这里其实很多事情就是人治，但你既然选择在这个环境里生存，就要按照这里的规则进行下去，否则，你心里会很难过很抑郁，只有调整好自己的心态，认真做事，勤于思考，找准机会，也不是不可以提升自己。知道上我最喜欢的一句话就是：用入世的心态做事，用出世的心态做人。祝好。

公司既然这样定工资，肯定是经过了多方面调查的，我理解你现在的心情，但我们知道一分耕耘一分收获的道理。工资既然和业绩挂钩，就肯定会出现浮动，如果业绩差，工资肯定会少，如果业绩好，工资自然也会高。现在很多做业务的也好、做生产的也好、甚至做办公室的也好，大家想拿到高的工资，不都在努力往上拼命进取吗？我知道你想问，很多岗位就算业绩不好，但工资是固定的，到时候一样会拿钱，但是请你想一想：让你跟这种人去对比，你愿意以他们为榜样吗？公司有很多经理，每天看到他们忙忙碌碌，东奔西走，但我们回头想想，他们刚毕业的时候好像也不是从经理起步做起来的吧？他们也是一步步经过自身的努力逐渐发展过来的。这些人都有很高的目标，除了生活上的，还有的是自己的理想，有些人是想多挣点钱来证明自己的能力，有些人是希望获得更高的职位来换取别人的尊重。还有些人外出打工之时，每次想到家中父母在地里，面朝黄土背朝天的辛勤劳作，而每次你即将外出时面对的那双不舍的眼神，为了父母的健康、为了家庭的荣耀，为了感谢身边帮助自己的人，而努力奋斗到今天，才走向这个经理岗位，他们产生动力的一切，就是他们的业绩。你应该好好跟这些有志之人去对比，来提升你的业绩，只要能量是正的，你就会产生更好的业绩，实现你人生的目标。

本文标题: ... 局待遇怎么样?

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