各基层团组织：

为深入贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，充分发挥先进典型示范引领作用，激励全校各级团组织和广大团员青年比学赶超、创先争优，为全面推进中国式现代化淮安新实践贡献青春力量，校团委决定开展2022年度淮安市五四红旗团委(团支部)、淮安市优秀共青团员、淮安市优秀共青团干部推荐申报工作。现将有关事项通知如下：

一、申报要求

（一）淮安市五四红旗团委 (团支部)

从企业、农村、机关、学校、科研院所、镇街村社、社会组织、行业系统等单位中的团(工)委、团(总)支部和县级团委中评选。

1.参评资格

团组织稳定性较强，成立满2年(学生团支部满1年)（截至2023年4月30日）；近5年获得过校级五四红旗团委(团支部)荣誉(2018年1月以后，不含2023年)；参评当年原则上不再推报下属团组织参评。各类临时团组织参评应当严格掌握。

2.参评条件

（1）政治建设好。注重加强团员政治教育和青年思想政治引领，组织团员青年认真学习党的科学理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，引导团员青年深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

（2）组织基础好。按期换届，班子配备齐整，政治强、业务精、作风实，管理严格。组织建设规范、团情底数清晰，发展团员程序严、质量高，“三会两制一课”、开展批评和自我批评、团员教育评议、主题团日等组织生活规范落实。扎实推进对标定级，本级及所属团组织、团员、团干部的基本信息均及时准确完整录入“智慧团建”系统，团员教育管理经常，“青年之家”等阵地作用发挥较好。党建带团建制度落实有力，党团队衔接顺畅，推优入党效果明显。落实从严治团、大抓基层工作部署，深化共青团基层改革力度大、有成效。

（3）联系服务好。密切联系团员青年，积极向党组织和有关方面反映、推动解决青年利益诉求。围绕团员青年在成长发展、创新创造、志愿服务、济困助学、就业创业、岗位建功、实践教育等方面的现实需求，提供有效服务，形成社会功能，团员青年参与度高、获得感强。

（4）作用发挥好。组织团员青年围绕国家和省市重大战略、本地区本单位党的中心任务和突发自然灾害、公共卫生事件等“急难险重新”工作创先争优、积极奉献，充分发挥生力军和突击队作用，团员模范带头作用突出，服务大局成效好，党组织、社会对共青团工作评价度和认可度高。

（二）淮安市优秀共青团员

从未满28周岁的团员(不含专职团干部和保留团籍的党员)中评选。

1.参评资格

团龄2年以上（截至2023年4月30日），年度教育评议结果累计2年以上为优秀等次；2017年以后入团的须有全国统一的发展团员编号；近5年获得过校级优秀共青团员荣誉 (2018年1月以后，不含2023年)；年度志愿服务时长不少于20小时；年满18周岁的原则上应当已向党组织提出入党申请。

2.参评条件

（1）有信仰。胸怀共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，坚持爱国和爱党、爱社会主义高度统一，家国情怀和时代责任感强，自觉维护国家安全，带头传承中华优秀传统文化，民族自尊心、自信心、自豪感强。

（2）讲政治。坚决拥护党的领导，爱戴党的领袖，带头学习党的科学理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，学习习近平总书记对青年的希望和要求，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

（3）重品行。带头学习践行社会主义核心价值观，树立集体主义思想，维护民族团结，正义感、责任感强，积极传播青春正能量，勇于和不良言行作斗争，参与志愿服务、社会实践、社区(村)报到等社会活动表现突出。

（4）争先锋。热爱劳动、崇尚实干，勤奋学习、努力工作，刻苦钻研、勇攀高峰，立足本职创先争优、建功立业，业务能力和工作实绩突出，团结带动青年作用明显。

（5）守纪律。模范遵守团章团纪，积极主动履行团员义务，正确行使团员权利，组织观念强，努力完成组织分配的工作，带头尊法学法守法用法。

（三）淮安市优秀共青团干部

从团市委机关非领导班子成员，县级团委机关干部，基层团组织中的专职、挂职、兼职团干部，常态化从事共青团工作的青少年事务社会工作者、青年志愿者、大学生村官、青年社会组织负责人、“青年之家”管理员，县级以下基层专职少先队工作者中评选。

1.参评资格

专职团干部从事团的工作不少于2年，挂职、兼职团干部不少于1年（均截至2023年4月30日）；政治面貌应为中共党员 (含预备党员)或共青团员；上年度述职评议考核综合评价等次为“好”或者年度工作考核结果为“优秀”；近5年获得过校级优秀共青团干部、优秀少先队辅导员荣誉 (2018年1月以后，不含2023年) 。

2.参评条件

（1）政治上强。对党忠诚，具有较强的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，在大是大非面前头脑清醒、立场坚定，坚决捍卫“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

（2）思想上强。坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，带头学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想。

（3）能力上强。注重提高青年群众工作本领，带头向书本学习、向实践学习、向青年学习，勤于思考钻研，善于开展理论政策宣讲和思想引领，善于把握青年脉搏、组织发动青年。

（4）担当上强。热爱党的青年工作，有强烈的事业心和责任感，勇于改革创新，面对“急难险重新”任务冲锋在前、迎难而上，对错误言行和不良习气敢于坚持原则、驳斥斗争。

（5）作风上强。心系广大青年，依托“联青服务站”“青年之家”“青年学习社”等团属工作阵地，带头密切联系青年、热心服务青年、反映青年呼声，切实为青年办实事、解难事，带头反对机关化、行政化、贵族化、娱乐化，工作扎实、实绩突出。

（6）自律上强。带头贯彻中央八项规定、省委十项规定和市委十二项规定、团中央“六条规定”精神，遵纪守法、廉洁自律，勇于开展自我批评，自觉接受组织和团员青年的监督，党组织放心、青年满意。

（四）淮安市优秀共青团干部—团支部书记专项

从全市基层团支部书记中评选。

1.参评资格和条件

在满足“市优秀共青团干部”的申报资格条件上，还须严格落实《中国共产主义青年团支部工作条例(试行)》《团支部工作清单制度》等相关部署要求，大力推动支部工作规范化、标准化建设，且成效明显，团员满意度高；担任团支部书记1年以上(截至2023年4月30日)，扎根基层一线，善于开拓创新，工作实绩突出，所在团支部“对标定级”评定等次为“五星级”。本支部团员、团干部的基本信息均及时准确完整录入“智慧团建”系统。

二、申报说明

1.请各学院团委严格按照参评资格和参评条件择优推荐人选，每个类别各学院团委最多可申报1个，我校可申报名额如下：

类别

五四红旗团（总）支部

共青团员

共青团干部

共青团干部

团支部书记专项

名额

1

4

1

1

2.有下列情形之一的，该团组织及个人不得推荐参评：

(一) 近2年内团组织被党组织、上级团组织给予通报批评等组织处理的；

(二) 近2年内团组织负责人被党组织、上级团组织给予组织处理或者纪律处分的；

(三) 近2年内有违背社会主义道德或者公序良俗行为造成不良社会影响的；

(四) 近2年内单位或者个人有违法违纪行为受到处罚并在影响期之内，或者正在被执法执纪部门调查处理的；

(五) 基层基础工作薄弱，团组织不按期换届、不配齐团干部、不开展推优入党，落实共青团改革、“全团带队”责任和全团重点工作不力的；

(六) 团组织被随意撤销、合并或者归属到其他部门的。

同一组织和个人2018年以来（含）已获得淮安市“两红”“两优”表彰的不推荐参评。

3.在重大任务、重大斗争中表现特别突出的功能性团组织、团员、团干部等，可以个别破格推荐参评。

三、相关要求

1.各学院团委在人选推荐工作中要提高政治站位，严格对照申报条件，严把人选政治关、品行关、形象关。要将政治标准作为首要条件，看推荐对象是否增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，是否在关键时刻冲在前、靠得住。要充分运用好双述双评的评议结果，确保推荐的先进个人在团员青年中的公认度较高。所有申报人选（单位），须在人选（单位）所在单位进行不少于3个工作日的公示。

2. 校团委对推荐对象的参评条件、资格和材料等进行审核，组织专家进行评审，择优确定拟推荐对象。

3.请各学院团委于2023年4月3日前将申报表（附件2）、2000字事迹材料、公示无异议证明、重要荣誉证明材料扫描PDF版、换届材料（个人申报不需要）、团员须提供近5年教育评议结果（近两年智慧团建截图，及相关作证材料的PDF扫描件）、申报对象汇总表电子版打包发送至指定邮箱。逾期不报、材料不全的，视为自动放弃，不予补报。

联系人：陈咪咪，83808046，[email protected]。

附件：1.淮安市五四红旗团委 (团支部) 、淮安市优秀共青团员、淮安市优秀共青团干部评选工作实施办法

2.市级“两红两优申报表”

     3.材料要求及填写说明

4.公示无异议证明（参考样式）

5.市级“两红两优”申报名单汇总表（Excel表格）

                                           共青团江苏电子信息职业学院委员会

     2023年3月27日