最近，我有一个朋友总结了一下自己参加拼多多的面试过程。

PS：他最终拿到了PDD的Offer，但是最后拒了。主要原因一方面是薪资涨幅不够满意（只有20%左右），另外的话工作强度大了很多。因为他面试的部门要求10116。。。

下面是他的一些总结。

背景介绍

我是某211院校毕业的，毕业后一直在某个大厂做Java后端开发，目前已经有2年了。

在开始找工作之前，觉得自己毕竟有名校、大厂经历，觉得在外面找工作应该很容易。但是没想到，现实给我狠狠地上了一课。

第一次是校友帮忙内推某个大厂，简历筛选没过，说我做的事情太普通了。

后来面了一个公司，一面挂。我总结了一下，主要是因为我在大厂里面，用的都是公司内部自研的框架、中间件，对于很多开源技术，主流的技术栈了解的不多，而面试官爱问这些。

还有就是自己很多像八股文一样的东西，以前我觉得没啥重要的，毕竟我在大厂的项目经历还不错。但是后来我发现我错了。这玩意是真重要啊。

先发一下面试题，文章结束我会说一下我是怎么解决这些问题的。

一面

二面

总结

PDD的面试整体流程不太重，两轮技术面+1轮HR面，技术一面主要侧重八股文+项目，技术二面主要侧重场景题+设计。还有就是一些算法。

首先说八股文吧，面试中问到的这些八股文包括RocketMQ、分布式锁、ThreadLocal这些我之前都背过，基本上没啥好说的。JVM堆栈这个刚开始是有点出乎我意料的，没想到问的这么简单。但是后面问了一个对象一定都在堆上吗， 这个幸好我前一天刚刚看过。要不然真就gg了。

八股文部分的内容，主要是看了LZ的面试宝典，有很多东西看完可以节省自己很多时间。我面了几家公司，反反复复发现都是那些东西，基本上这里面都有了。（非拖，是真的牛p）

二面问的场景题比较多，但是也不是完全无迹可寻，其实主要就是一个TOP K问题，一个秒