龙湖集团恪守《中华人民共和国反洗钱法》《中华人民共和国反不正当竞争法》《防止贿赂条例》等国家及地方相关政策法规，对各种形式的贪污受贿行为“零容忍”。集团审核委员会负责商业道德问题的日常监督与管理，2023 年我们更新了《龙湖集团商业合规准则》，条款覆盖反腐败及贿赂、反垄断及不正当竞争、反洗钱及举报原则。我们要求包括高管和新员工在内的全体员工签订该行为准则，2023 年，集团包括董事及高级管理层人员在内的全体员工行为准则签订率达100%。集团向全体员工推送《反贿赂反腐败细则》，明令禁止任何腐败贿赂行为并明确举报处理流程，员工反腐倡廉意识得到大幅提高。

我们提供多元的商业道德举报渠道，并于2022年对举报流程和程序进行更新，由400客服中心设立专人接听廉洁举报电话，提升接听环节效率。同时，集团制定《集团举报人保护制度》，进一步完善举报人保护机制。

为营造风清气正的商业运营环境，提高员工、承包商及供应商的反贪腐意识，龙湖每年开展反贪腐培训。2023年，集团开展董事会及高管专场廉洁培训4场。同时通过线上培训方式，面向全体员工（包括承包商和兼职员工） 开展商业道德培训共计532场，超6.5万人次参与观看，结业人数超过6,500人，培训总时长超过3,824小时，商业道德考试通过率达100%。

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