2024年以来，咸阳市武功县扎实开展稳岗就业各项工作，围绕“四个狠抓”，在稳岗就业上扩增量、提质量、稳存量、盯变量，扎实做好全县脱贫劳动力就业创业帮扶工作，显著提升了劳动就业有效衔接工作质量和水平。

狠抓宣传对接，搭建平台“扩增量”。积极开展以“春风送岗促就业、精准服务助发展”为主题的2024年“春风行动”活动，共举办线下大型现场招聘1场，线上招聘7场，发布招聘信息 904条，提供工作岗位4900 余个，达成就业意向1200人，招聘现场还设有宣传服务区，人社系统各单位及残联、工会、妇联、退役军人事务局等安排专人“面对面、零距离”为求职者提供就业创业、社会保险、劳动维权、人才招引等政策咨询服务，发放宣传资料1700余份，极大地扩展了群众就业渠道，也为企业招聘了更多的优秀人才，实现了双赢局面。

狠抓技能培训，提升就业“提质量”。结合市场需求和经济发展方向，积极摸排统计劳动者培训意愿，开展实用型、针对性的就业培训和企业订单培训，提高劳动者素质，增强就业能力。今年第一季度，已组织开展电子商务师培训班2期，培训100人。同时，鼓励返乡创业，组织具备一定创业条件的人员参加创业培训，通过创业带动就业，今年已组织创业培训班1期，参训农村劳动力25人。鼓励扶持脱贫劳动力创业，发放一次性创业补贴10人5万元。加大创业资金保障力度，发放创业担保贷款16笔320万元，为群众扫除创业后顾之忧。

狠抓培育基地，示范引领“稳存量”。围绕就业帮扶基地的岗位需求和发展需要，聚焦稳定困难群体收入，发挥社区工厂、公益性岗位“稳就业、托底线、救急难作用，持续加大就业帮扶力度，截至目前，全县现有就业帮扶基地21家，吸纳就业1018人，其中脱贫劳动力99人，7个社区工厂吸纳脱贫劳动力在内的就业群众196人。全县现有公益性岗位人员611人，其中专岗11人、城镇公岗7人、乡村公益性岗位593人，并按照相关规定实行动态管理，让群众能就近就地就业，成功构建起经济增长和就业扩容提质相互促进、协同发展的良性循环。

狠抓就业帮扶，兜底安置“盯变量”。针对全县脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户，坚持定期走访，全面掌握每户的具体状况，根据每户的特点和需求，制定个性化的帮扶计划。定期跟进就业情况，确保相关政策落实到位，及时解决遇到的问题。建立动态管理机制，开展重点群体的动态监测，根据实际情况，调整帮扶措施。目前，全县脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户中未消除风险户共110户369人，有劳动力117人，已就业116人，累计兜底安置4人从事乡村公岗工作，并持续加强跟踪帮扶工作，确保每户至少有一人稳定就业。（朱涛 闫育鸽）