根据《镇江市市级机关事业单位编外用工管理办法》文件精神，结合镇江市信访局编外用工空缺和工作需要，决定招聘驾驶员岗位编外用工1名。

一、报考条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律；

2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；

3.具备较高的政治觉悟和良好的职业道德，热爱信访事业，具有适应岗位需求的专业技能和工作能力；

4.具有适应岗位要求的身体条件，品行端正，团结同志，廉洁奉公，身心健康；

5.年龄原则上在40周岁以下。

其他详见岗位表

二、报名

报名时间:2022年11月14日——2022年11月21日。

报名方式：采取电子邮箱方式报名，应聘者在规定时间内将《镇江市信访局编外用工招聘报名表》（附件2）及相关报名材料的扫描件打包发送至邮箱：[email protected]，标题注明：姓名。

报名所需材料：报名表（附件2）、本人身份证、毕业证书、户口簿和其他相关资格证明。

三、资格审核

镇江市信访局审核报名人员材料，达不到开考比例的岗位延长报名时间，重新发布公告接受报名。

四、考试组织实施和成绩公示

镇江市信访局招聘工作小组组织笔试和实际操作能力测试。

（一）笔试

具体时间地点另行通知。笔试试题由我局封闭出卷，试卷在纪检监督人员的监督下按评分标准封闭阅评。笔试时间60分钟，笔试满分100分，合格分为60分，达不到最低合格线者不予录取。笔试成绩于笔试结束后3日内在招聘信息发布网站公布。

在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按照拟录用人数1:3的比例，确定参加下一轮考试的人员（末位同分则一并进入）。

（二）实际操作能力测试

具体时间地点另行通知。实际操作能力测试主要进行路考，事先将通过一定方式将测评和测试的方法通知考生。测评评委由纪检组、机关驾驶员和镇江市信访局原驾驶教练员转业干部3人组成。实际操作能力测试成绩现场公布，满分100分，合格分为60分。

总成绩折算方式：笔试成绩占40%、实际操作能力测试成绩占60%。

所有考试结束后三个工作日内，在招聘信息发布网站对总成绩进行公示。

五、体检和政审

按照总成绩排名1:1确定体检、考察人选，体检和考察工作由市信访局组织。

因体检、考察不合格的，在合格人员中，按总成绩排名依次递补。

六、录用

体检、考察合格的人员，经审核后在招聘信息发布网站公布。公示期满无异议的，按规定程序办理人员录用手续。招聘人员采用劳务派遣的方式，被聘用者与劳务派遣机构依法签订劳动合同。被聘用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由应聘者本人自行负责处理。聘用人员在指定时间内报到，逾期未报到者取消聘用资格。

七、其他

本次编外用工招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。所有招聘台帐资料存档备查。我局将根据核准的招聘方案，拟订公告对外发布。

报名咨询电话：84412195，监督电话：85622796。

附件2：镇江市信访局编外用工招聘报名表.docx