酒店经理个人简历(通用7篇) |
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酒店经理个人简历(通用7篇) 时光在流逝,从不停歇,没想到也到了自己找工作的时间,需要为此写一份简历了哦。你知道简历要如何写吗?以下是小编为大家收集的酒店经理个人简历,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。 酒店经理个人简历 篇1基本资料 姓名:xx 性别:女 出生年月:6月 教育经历 毕业年月:20xx年7月 最高学历:本科 毕业学院:xx大学 所修专业:旅游管理 居住地:xx市 求职概况/求职意向 职位类型:全职 期望月薪:2500-3000元 期望地点:xx省 期望职位:人力资源专员/助理行政专员/文员销售专员/助理 自我评价:本人专业虽是旅游管理方向,但有涉及到人力资源和市场营销,希望从事人力资源相关的工作或者行政文秘类工作,我为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强,勤奋、能吃苦,肯学习,希望通过自己的努力在为公司创造更多价值的同时不断提升自己,实现自我价值。 教育经历 时间院校专业学历 20xx年9月-20xx年7月xx大学旅游管理本科 工作经历/社会实践经历 时间工作单位职务 20xx年3月-20xx年8月xx大酒店经理 校内奖励 获得时间获得奖项学校 20xx年5月“优秀团员”xx大学旅游管理学院 20xx年10月xx大学“手抄报”二等奖xx大学 酒店经理个人简历 篇2姓名:xx 性别:女 出生年月:xx 身高:165cm 籍贯:xx 民族:汉族 政治面貌:团员 工作经验:3年 毕业院校:x经x济管理干部学院 专业:会计学 联系方式:xxxx 邮箱:xx 工作经历:20xx――20xx,xx饭店客房部,服务员 20xx――20xx,xx饭店客房部客房部中心高级文员 20xx――20xx,xx神奇大四酒店客房部经理 20xx――20xx,xx酒店高级客房部行政管理 技能水平:全面负责客房部的管理工作,能够在确保质量的情况下,为客人提供优质的服务,督导检查范围内部岗位的工作运行情况,同时能够有效的控制和提高对客人的服务 负责报告和预测房间内部的出租情况,同时订房情况等等,认真做好本部门的统计汇总工作,在认真进行处理以后,才能够认真的对待租客的投诉。 负责协调内部各点的工作,通过这种方式来满足客户的需要,极大限度的`为住户提供更好的服务,在征求了客人的意见以后,更好的维护酒店的声誉。 培训经历:20xx――20xx在xx经历管理学校学习酒店管理和会计的相关工作 自我评价:具有丰富的团队组建和扩充经验,能够对酒店的年度计划,预算控制,资源统筹进行一个合理的定位,同时,也可以进行一定的统筹和管理,在执行的方面,我同样能够拥有很高的执行能力,能够在工作中有更好的担当,敬业工作,让我在工作的过程中一度受到领导的一直好评。 酒店经理个人简历 篇3个人信息 性别:女 民族:汉族 出生年月:19xx年1月25日 婚姻状况:未婚 身高:163cm 体重:54kg 户籍:xx 现所在地:xx 毕业学校:xx经济管理干部学院 学历:专科 专业名称:旅游管理 毕业年份:20xx年 工作经验:五年以上 最高职称:中级职称 求职意向 职位性质:全职 职位类别:行政/后勤 职位名称:行政/后勤、文秘/文职人员、酒店/旅游; 工作地区:xx 待遇要求:3000-4000元/月,可面议;需要提供住房 到职时间:可随时到岗 技能专长 电脑水平:一般 教育背景: 20xx年9月-20xx年7月,xx经济管理干部学院专科 20xx年9月-20xx年7月,xx市第六中学高中 工作经历 所在公司:xx酒店管理有限公司 时间范围:20xx年9月-20xx年3月 公司性质:民营/私营公司 所属行业:餐饮、娱乐、酒店 担任职位:行政/后勤 工作描述:职责描述: 1、负责酒店的招聘,初步面试选择合适岗位要求的人员推荐给部门负责人,员工的入职、存档、离职,为员工办理医社保。 2、负责考勤及绩效的考核,核算工资。 3、负责主持员工大会 4、负责员工宿舍的管理 5、负责酒店的规则制度的建立,经总经理签字后落实执行情况。 离职原因:个人原因 所在公司:xx酒店管理有限公司 时间范围:20xx年4月-20xx年2月 公司性质:民营/私营公司 所属行业: 担任职位:酒店/旅游-酒店/宾馆经理 工作描述:负责酒店客房部的日常运作。 离职原因:个人原因 其他信息 自我评价:本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,勇于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。 酒店经理个人简历 篇4姓名:xx 性别:女 出生年月:1984年8月 身高:165cm 籍贯:xx市 居住地:xx市 民族:汉 政治面貌:团员 求职类型 毕业院校:xx经济管理干部学院 专业:会计学 联系方式 移动电话:139xxxxxxxx e_mail: 工作经历 20xx年8月至20xx年8月,xx饭店客房部,服务员 20xx年9月至20xx年6月,xx饭店客房部,房务中心文员 20xx年7月至20xx年4月,xx华美达神奇大酒店客房部,高级主管 20xx年5月至20xx年9月,xx华美达神奇大酒店客房部,行政副管家 20xx年10月至XX年10月,xx华美达神奇大酒店客房部,行政管家 技能水平 1、全面负责客房部的管理运作。确保向客人提供优质的服务。 2、督导检查范围内各岗位的工作运行情况,有效控制和提高对客人的服务。 3、负责报告和预测房间的出租情况,订房情况,认真做好本部门的统计、汇总工作。 4、认真处理,认真对待住客的投诉。 5、负责协调内部各点的工作,以满足客人的不同要求。 6、随时掌握房间每天的销售动向,为将入住客人做好接待工作。 7、征求客人意见,维护酒店声誉。 培训经历 20xx-09至20xx-07,xx职业技术学院 自我评价 具有丰富的团队组建与扩充经验。年度计划,预算控制,资源统筹,质量督促,有一定的心得。(曾任四星级酒店客房部经理一职三年),执行能力和协调能力较强,工作敬业乐业。责任心强,敢于担当,有着丰厚的酒店管理经验,有c牌小车驾照 求职意向 酒店/宾馆经理,客服经理(非技术),人事助理 酒店经理个人简历 篇5姓名:李XX 目前所在地:xx 民族:汉族 户口所在地:xx 婚姻状况:未婚 年龄:48 培训认证: 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:公关/媒介 工作年限:20 职称:无职称 求职类型:均可 可到职日期:一个星期 月薪要求:3500--5000 希望工作地区:xx 个人工作经历 公司名称::20xx-01~20xx-12,xx宜州市红星宾馆 公司性质:私企 所属行业:xx 担任职务:经理 工作描述:xx 公司名称:19xx-01~20xx-01,xx宜州市国家税务局庆远分局 公司性质: 所属行业: 担任职务:税务管理 工作描述: 离职原因: 志愿者经历: 教育背景 毕业院校:某高中学校 高中毕业日期:1980-07-01 所学专业一:音乐文学 语言能力 外语:英语一般 国语水平:良好 粤语水平:一般 工作能力及其他专长 本人善于谈判,沟通群众思想工作,克己奉公的团队精神,尽心尽职的完成各行工作和任务。 岗位职责: 1、产品传播策略的制订与实施; 2、产品文宣的对外发布; 3、媒体关系的日常维护及拓展; 4、按照媒体宣传计划进行网络及平面媒体广告的采购及发布; 5、媒体合作活动的实施、跟进; 工作内容: 1.搜集相关媒介资料并进行分析,及时把握媒体动向; 2.协调维护媒体关系,与媒体建立长期稳定的合作关系; 3.各种新闻稿件的媒体发放及传播监控; 4.积极了解客户的各项需求,独立完成媒体计划; 5.策划或召集举行相关重要会议及公关活动。 酒店经理个人简历 篇6姓名:xxx 国籍:xx 个人简历 目前所在地:xx 民族:xx 户口所在地:xx 身材:xxkg 婚姻状况:未婚(已婚) 年龄:x岁 培训认证: 诚信徽章: 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:贸易类:外贸跟单/业务/助理服装/纺织/皮革/制鞋类/跟单/业务市场销售/营销类/销售代表/商务代表 工作年限:3 职称:无职称 求职类型:全职,可到职-随时 月薪要求:1500--2000 希望工作地区:xx 个人工作经历: 公司名称:xx公司 起止年月:20xx-20xx 公司性质:私营企业所属行业:纺织,服装 担任职务:跟单 工作描述:主要负责布种客源的开发,销售及销售后的跟进工作 离职原因:寻求更大的发展机会 公司名称:xx公司 起止年月:20xx-07~20xx-10 公司性质:私营企业所属行业:饮食,旅游业,宾馆 担任职务:接待及收银 工作描述:负责对酒店客人的接待及收款工作 离职原因:转行 公司名称:xx新世纪大酒店 起止年月:20xx-01~200xx-05 公司性质:民营企业所属行业:饮食,旅游业,宾馆 担任职务:礼宾员 工作描述:主要负责对酒店客人的接待,行李的寄存,运送,回答客人的问询等 离职原因:往更高的职位发展 教育背景 毕业院校: 最高学历: 所学专业一:酒店管理 所学专业二:商务英语 外语:英语,优秀 国语水平:良好 粤语水平:优秀 工作能力及其他专长 交际能力强,擅长于接人待物; 过大学英语四级,口语流利; 熟悉办公软件,办公设备的操作; 酒店经理个人简历 篇7基本信息 姓名: 性别:女 民族:汉族 出生年月:19xx年8月11日 证件号码:8053****** 婚姻状况:未婚 身高:1xxcm 体重:xxkg 户籍:xx 现所在地:xx 毕业学校:xx大学 学历:本科 专业名称:工商管理 毕业年份:20xx年 工作年限:一年以内 职称:其他 求职意向 职位性质:全职 职位类别:销售管理 人力资源 酒店/旅游 职位名称:销售经理;文员;会计 工作地区:xx 待遇要求:1000元/月可面议;需要提供住房 到职时间:可随时到岗 技能专长 语言能力:英语大学英语四级;普通话标准 其他技能:能够简单运用会计知识,并且能够简单应用会计电算化 工作经历 自我评价:有较强的语言沟通能力,上进心强,吃苦耐劳,不甘人后,团队意识强,团队集体荣誉强 发展方向:我会尽我所能,使企业迈向更高一层的台阶,把握每一个有价值的条件,为企业创造更多的价值 其他要求:能够有更多的学习机会 联系方式 联系电话:0791434242x 手机号码:xxxxx 电子邮件:QQ(OICQ): 个人网站:http 邮政编码:332xx 【酒店经理个人简历(通用7篇)】相关文章: 酒店经理个人简历10-24 关于酒店经理个人简历11-07 关于酒店经理的个人简历范文10-11 酒店总经理个人简历模板09-07 餐饮酒店经理个人简历11-06 酒店经理的个人简历怎么写10-25 酒店经理个人简历模板有那些11-06 酒店总经理助理个人简历范文02-20 酒店管理专业大堂经理个人简历范文10-03 |
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