篇一:中秋过节费申请报告

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篇一:中秋过节费申请报告

2024-07-17 16:39| 来源: 网络整理| 查看: 265

1、篇一:中秋过节费申请报告 中秋过节费申请报告xxxx: 一年一度的中秋佳节即将来临,为体现我司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢快气氛,我司拟给下属机构的临时工发放xxx元/人的中秋过节费。现临时工人员为xx人,共xxxx元。妥否,请领导批示。 xxxxxxx 2013年9月9日 篇二:关于中秋、国庆两节组织工会活动经费的请示 关于中秋、国庆两节组织工会活动经费的 请示 公司领导: 在2012中秋、国庆两节到期来之际,为丰富职工文化生活,增强公司凝聚力。机关工会拟组织各分厂员工开展系列活动。特申请经费壹万元。 请批示 *工会 二o一二年九月十一日 篇三:公司年度活动经费申请报告 2014年公司

2、内部活动计划经费申请报告 尊敬的公司领导: 为增强公司团队凝聚力、激发工作积极性、加强同公司部门员工之间的沟通和协调,全力以赴达成2014年的总销售目标;总经办提议2014年将举办一系列活动来促进公司管理层和各部门员工之间的沟通和交流,希望得到公司领导的支持和帮助。 1、公司全年全体人员的参与聚餐活动:年底春节放假前 的公司大聚餐;端午节聚餐;中秋节聚餐(另加每人一盒月饼发放);按预定10人每桌,总计60人计算,费用800(含酒水)每桌,全年预计需开支20000元。 2、公司各部门主管级以上的管理人员每月一次聚餐活动, 现有10人,预提6人,共计16人,每月每次1600元,全年预计需开支20000元。 3、公司各部门按一个季度申请一次,由各部门自己组织一 次聚餐活动,按公司预定总人数60人计算,每次5000元,全年4次共需开支20000元。 以上合计年度内部活动总需开支预定60000元,需公司纳入财务预算;另每年是否组织一次旅游,根据公司经营状况及节假日期长短再另行安排(暂不纳入预算);为此,还望公司领导给予综合考虑,根据实际



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