在零几年的时候，国内IT行业基本存在着，这样一个现象——“重开发，轻测试”，甚至很多互联网公司里面就根本没设置测试这个岗位，全靠着开发进行自测，那么问题来了，开发真的比测试更加有前景吗？

其实开发和测试是两种不同的职业，我们所说的开发主要是针对软件的开发，就是我们所说的“程序员”、“码农”，其主要的工作就是开发软件，写代码，那么测试是干什么的呢？“测试”顾名思义，就是测试开发开发的软件是否能够正常的使用，软件有没有什么问题，有什么需要改进的地方。

那么问题有来了，有人会问了“那么开发自己去测自己的软件不是更好吗？”以前有些互联网公司确实是这样做的，那么接触而来的问题也来了，首先我们知道，人对自己亲手做的东西多多少少都会比较满意的，当然开发也不例外。

那么只让开发进行测试，这样虽然可以节约一定的成本，也能测试出来一些简单的问题，但是也会遗漏一部分问题，造成一定的风险。

我记得15年时有一款叫足迹的产品，在刚上线的3天内就自动吸引了大量的用户注册与使用，结果用户多使用几次后就会变得有问题，部分功能不能正常运行，导致用户来得快去得也快，后期产品优化再上线后，用户已经失去了热情。

从岗位职责来说，开发就是开发程序的，而测试就是测试程序的，二者缺一不可，我们常说“术业有专攻”，那么软件测试也是一样的，软件测试这个职业就是专门为了测试软件而生成的，因为他们就有更专业的软件测试角度，可以更好的发现软件中的问题，尽可能的减少以及规避我们上线之后可能出现的风险，所以软件测试这个职业是必不可缺的。

从发展前景来看，随着软件行业的日渐成熟，用户对产品的体验感、安全性也更加关注，各大企业对软件测试的重视度也越来越高；从招聘需求来看，软件测试岗位的招聘量处于明显上升态势；从薪资水平来看，软件测试人员的待遇也是一增再增。

虽然近几年加入软件测试行业的转行人的确越来越多，但是从缺口数据来看，不难发现：相比开发日趋饱和、竞争激烈的现状，软件测试仍会长期处于蓝海状态。并且，测试不同于开发人员的大量产出、批量培养，在学历教育阶段，高校普遍缺乏对软件测试专业的系统培养，甚至鲜有开设“软件测试”专业的大学；在非学历教育阶段，选择正规、专业的软件测试培训教育机构优势就凸显出来了。

最后：下方这份完整的软件测试视频教程已经整理上传完成，需要的朋友们可以自行领取【保证100%免费】

我们学习必然是为了找到高薪的工作，下面这些面试题是来自阿里、腾讯、字节等一线互联网大厂最新的面试资料，并且有字节大佬给出了权威的解答，刷完这一套面试资料相信大家都能找到满意的工作。