毛波杰 等

出版社

苏州大学出版社

出版时间

2016年07月

作者名片

毛波杰，男，浙江舟山人，苏州大学政治与公共管理学院哲学博士。现为苏大教服集团企业文化理论研究室主任，苏州大学大学生思想政治教育研究会理事长、行政管理学会创会会长，江苏省社会教育专家指导委员会委员。从事后勤工作十余年，一方面积极投身管理实践，另一方面认真开展理论研究，积累了丰富的研究成果。先后主持或参加各级各类课题20项，主编或参编著作8部，发表文章1OO余万字。

作者名片

毛波杰，男，浙江舟山人，苏州大学政治与公共管理学院哲学博士。现为苏大教服集团企业文化理论研究室主任，苏州大学大学生思想政治教育研究会理事长、行政管理学会创会会长，江苏省社会教育专家指导委员会委员。从事后勤工作十余年，一方面积极投身管理实践，另一方面认真开展理论研究，积累了丰富的研究成果。先后主持或参加各级各类课题20项，主编或参编著作8部，发表文章1OO余万字。

嘉宾荐语

我国明朝思想家王阳明提出“知行合一，止于至善”，日本经营教父将自己的经营哲学归结为“惊天爱人，知行合一”。细想人间成功之道，无外乎知行合一也。实践之树常青，理论总结更通过思想的淬炼，把实践经验的光辉洒向学界和业界。

《青年后勤说》一书中收集了毛波杰博士等人从事后勤工作十多年来实践的总结，既有后勤理论探索也有案例分析、实务演绎，很多文章对高校后勤管理具有启蒙式意义。不少文章提出的理念具有创新性、引领性，如“后勤中国梦”等，在全国后勤界引起了强烈的反响，鼓舞后勤人、激励后勤人，发出了后勤“好声音”、传播了后勤正能量。这本书也是高校后勤社会化改革“苏州模式”的一个理论总结，对于进一步推进教育后勤事业发展具有一定的理论价值和实践意义。

专家荐语

朱宝铜（教育部高校后勤改革处处长、中国教育后勤协会副会长）

在全国高校后勤社会化改革的多种模式中，苏州大学独树一帜、成就显著。在高校后勤实体的发展路径上，苏大教服集团坚持梦想、矢志不渝，建成了现代后勤服务企业机制，为全国高校和社会提供着优质的后勤服务。在此过程中，如何总结、提炼、推广苏大教服集团的发展经验，显得很有必要。令人高兴的是，苏大教服集团的后勤理论研究工作一直走在全国的前列，以韦曙和同志为代表的集团领导层和广大青年管理者积极探索现代后勤管理理论研究工程，笔耕不辍。令人惊讶的是，他们的理论成果数量如此之多，近些年中国教育后勤协会的会刊几乎每期都有他们的文章，协会网站上也常见他们的文章，各省协会、各高校后勤网站也常常转载他们的研究成果......

这些年来，苏大教服集团通过“一年一批人”、“一年一本书”，打造“书香后勤”。我听说他们自2002年以来，每年招聘大学毕业生充实到管理储备和服务骨干队伍中来。当本书的主笔、苏大教服集团企业文化理论研究室主任、东吴物业副总经理毛波杰博士把书稿放在我们眼前时，大家非常高兴。因为它不仅展现给大家苏大教服集团的研究成果，也让大家看到了年青一代后勤人的风采。这本书名定为《青年后勤说》，一语双关，真是太好了。记得梁启超写过《少年中国说》，指出我们中国正年少，少年智则国智，少年富则国富；少年强则国强，少年独立则国独立；少年自由则国自由；少年进步则国进步；少年胜于欧洲，则国胜于欧洲；少年雄于地球，则国雄于地球。《青年后勤说》既告知我们作者们都是青年后勤人，也昭示世人我们中国后勤正年轻，我们朝气蓬勃，前进在深化后勤社会化改革的大道上！

问渠哪得清如许，为有源头活水来。这个“活水”就是后勤管理与服务的实践。这些来源于后勤实践的理论研究文章，生动、亲切、温暖，可以说是具有“后勤风格、后勤气派”的文章！

思想先于行动，正如闪电先于雷声。后勤理论研究工作的重要性是毋庸置疑的，因为后勤“缺理论”，尤其缺乏有实践支撑的有生命力的理论。从全国看来，很多公开发表的高校后勤理论研究文章，落进了“叙事作文”的经验总结之窠臼，缺乏理论提炼因而只能在比较粗浅的层次上漂浮。这本文集，可以给全国后勤同仁以启迪和借鉴，有助于推动中国教育后勤的理论研究和实践发展。(摘自作者为本书所做序言)

延伸阅读

《青年后勤说(新时期高校后勤理论研究与实践探索文集)/苏大教服东吴物业后勤理论研究文丛》是国内首本以青年教育后勤工作者为主体撰写的后勤理论研究文集，涵盖后勤思政、企业管理、物业管理、公寓管理、后勤文化等领域，很多文章被国内有关刊物、网站、官微等刊载、转载和广泛引用。研究成果展示了高校后勤社会化改革之“苏州大学模式”的发展历程，体现了苏大教服集团理论研究和学习型组织建设的成果。

全书包含“后勤理论-党建思想-企业管理-后勤文化-实践探索-物业管理-后勤诗选”等篇章，收录了近60篇文章，内容丰富，诚意满满。

来源：《城市开发（物业管理）》杂志返回搜狐，查看更多