公务员，一个从古至今都受追捧的职业，多少大学生为了公务员，毕业后不找工作，继续复习，直到考上为止。

但是一直以来，在公务员界流传这么一个说法：公务员刚入职，前三个月不发工资，因为公务员工资的保密性，很多人对此没有具体的了解，事实真的是这样的吗？

小编动用了多年来的资源，今天为大家仔细的解读下，三个月不发工资到底是怎么回事？

首先需要明确的是，不是前三个月不发工资，而是前三个月暂时不发工资，这三个月的工资将在以后的月份足额的补发，所以请各位朋友不要担心了。

按理说公务员工资都是国家来承担，发工资还不是一句话的事情，但是对于新公务员的工资，为什么会拖三个月之久呢？主要是有以下三点原因。

一：入职问题：新录用公务员在入职之初，会有很多事情，入职手续就要花费大概一个多月，这其中很多人的手续都没有处理完毕，大部分时间用来忙这些事了，而工资当然是要拖一拖的。

二：手续问题：公务员发工资可不是简单的直接让单位的财政拨款，而是需要向上一级报告。待确定工资总额之后才能发放，这其中一耽误就是半把个月，所以推迟发工资也是情有可原。

所以说，公务员上班前三个月不发工资完全是谣言，公务员作为国家公职人员，其工资都是受公务员法律保护的，只不过是推迟几天发放而已，不会拖欠大家一分钱。