这个帖子吸引不少人留言，其中有北京航空航天大学的学生，称这位程老师实验室氛围非常好，羽毛球打得也很好。就在大家讨论的热火朝天时，不料师父师娘亲自回复。

也就是正主程老师亲自下场回答研究生。其实他自己并没有发现，而是身边其他老师无意中发现后告诉他，他决定专门过来回复，而且还写了一篇“自我介绍”。

他先简单介绍了自己的求学经历，之后有介绍了自己现在的研究方向和课题，欢迎有兴趣的学生报考他的课题组。从他的言语中可是看出，这位导师不仅年轻有为，89年出生就已经成为研究生导师，而且对教学和学术研究仍然具有很高的热情。

在网上看到学生想要了解自己，能用几千字去介绍自己，足以证明程老师的人品，谦虚豁达，会是一名好导师。随后程老师的妻子也进行了回复，她的回复很可爱“同学，相信我，你值得拥有”。

从侧面可以看出，程老师夫妻二人感情很好，想必能够得到妻子的支持，程老师在教育事业上的发展能够更加顺遂，也能够引导学生朝更好的方向发展。

研究生选择导师可不能马虎，要进行相关了解之后，选择跟自己匹配度高的老师。首先，最重要的，也就是这位研究生在意的方面，那就是导师的人品。在研究生阶段，导师主要起到引导作用。有的导师自我意识提前，想要主导学生的科研，不给学生自我发挥的机会，这样的研究生生活就失去了意义。

其次还要了解导师的研究方向和学术水平。有的学生读了三年研究生之后感觉自己白上了，这主原因是导师的研究方向与自己心中所想不匹配。学生不如先做一个职业规划，想通过读研收获什么，这样在去导师的研究方向和学术水平，就会清晰很多。

最后就是导师的行政职务，一般情况下，导师的行政职务跟学术水平有很大关系，学术界大佬行政职务普遍很高，这样的导师确实有能力更好指导学生，资源很棒，可以为学生提供更好的发展平台，可是职务高的导师都比较忙，与学生沟通的时间就会变少。这就要看学生自己如何权衡选择。

选择一名优秀，各方面都适合自己的导师固然重要，但研究生学习不是有个好导师就够了，还要研究生自己能够全身心投入到专业学习和科研中，只有自己足够努力，才能发挥出优秀导师的价值。

今日话题：你觉得研究生选择导师应该先看哪方面？

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