生日策划活动方案（通用10篇）

　　为保证活动高起点、高质量、高水平开展，往往需要预先制定好活动方案，活动方案是阐明活动时间，地点，目的，预期效果，预算及活动方法等的企划案。我们该怎么去写活动方案呢？下面是小编帮大家整理的生日策划活动方案，希望能够帮助到大家。

　　一、活动目的：

　　1. 庆祝在一、二、三月份的生日的员工，增进公司员工的内部凝聚力和亲和力，加强企业大家庭氛围的建设;

　　2. 实现领导和员工的互动，让企业和各层工作者在共同的平台下交流;

　　3. 丰富员工业余生活，给员工一个面对面的交流机会，增进同事感情。

　　二、活动主题：

　　公司愿与你一同成长(增强凝聚力，培养员工忠诚品质，体现公司重视、关注每一位员工的成长)

　　三、活动时间：

　　XX

　　四、活动地点：

　　XX

　　五、活动组织形式：

　　由行政部统一组织、执行。

　　六、活动参加人员:

　　公司全员

　　七、活动前期准备：

　　1. 通知生日员工准备表演的节目，拟定节目单，表演时间5分钟左右，形式不定; 2. 提前购买生日蛋糕、零食及布置; 3. 提前通知与会人员

　　八、活动简易流程

　　1. 顾总祝词；

　　2. 领导分发生日礼品，贺卡；(由顾总亲自写的生日卡片)

　　3. 表演节目；

　　4. 点生日蜡烛，切蛋糕，拍照留念。

　　一、活动主题

　　莱蒙公司 XX 月份员工生日晚会

　　二、活动时间

　　每月举办一期，每期约 3 个小时，具体时间提前通知。

　　三、活动目的

　　为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。

　　四、 活动对象

　　1 .当季度生日的员工；

　　2 .邀请公司领导参加；

　　3 .有文艺特长者带节目提前报名参加。

　　五、活动场地

　　公司宿舍三楼活动室、其它户外或租用活动场所，具体根据当期活动内容安排。

　　六、 活动程序安排

　　1 .准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场

　　1 . 1 人力资源部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名；

　　1 . 2 邀请寿星员工参加活动，同时请领导及有文艺特长的同事参加；

　　1 . 3 提前购买好活动所需物品；

　　1 . 4 做好活动现场布置，如租赁场地，则提前与出租方联系好。

　　七.活动内容安排：

　　2 . 1 主持人开场；

　　2 . 2 领导或主持人寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；

　　2 . 2 赠送有领导、同事签名的生日贺卡；

　　2 . 3 寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事；

　　2 . 4 感恩公司，全体合唱厂歌 -- 《 》；

　　2 . 5 联欢活动环节：

　　活动形式可每期具体策划，内容主要有：互动娱乐游戏、卡拉 OK 比赛、节目表演、 交谊舞会、烧烤活动或其它户外活动等。每期设置一些小礼物，奖励给参与表演或活动获胜的员工；

　　2 . 6 唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕；

　　2 . 7 合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念；

　　2 . 8 生日会结束，清理场地。

　　一、活动时间：

　　20xx年12月——20xx年12月（每月一次）

　　第一次活动时间：

　　20年12月19日（暂定）

　　二、活动地点：

　　阳山县阳城镇××小学（1—2间小学）

　　三、活动主题：

　　“蓝天下，多彩的童年”留守儿童生日会

　　四、活动目的：

　　为了让留守儿童度过一个有意义、难忘、不一般的生日。虽然父母不在身旁，但是他们的生日并不孤单，因为有大家的爱，社会的爱。借此拉近志愿者们与小朋友之间、与社区群众之间的距离，为创建“和谐社区”添光添彩。

　　五、主办单位：

　　阳山县志愿者协会

　　六、活动内容：

　　（一）活动前准备：

　　1、蛋糕、饼干、糖果。

　　2、小礼物。

　　3、游戏需用品。

　　4、横额。

　　（二）活动流程：

　　1、统一时间、地点集合，9：00到达学校。（具体时间地点根据活动情况再作安排）

　　2、志愿者与留守儿童一起玩游戏。

　　3、志愿者和留守儿童共同点燃了生日蜡烛，集体唱生日歌；让寿星许愿、吹蜡烛；志愿者们为留守儿童切蛋糕，将切好的蛋亲自送到每一位留守儿童手上。

　　4、派发小礼物。

　　5、与留守儿童合影。

　　6、搞好清洁卫生。

　　7、返程。

　　一、策划背景

　　如今，很多公司为了留住优秀员工，除了待遇留人、平台留人，感情留人也日趋被关注，对员工的暖心工程也日益被注重，其中越来越多的公司关心员工的生日。简单的赠送生日蛋糕已过于程式化，这种可以被预期的结果已无法给人造成一种触动。

　　二、策划目标

　　1、公司从细节着手，关心、激励员工本人；

　　2、利用此次机会，传递先飞公司文化、加强员工归属感。

　　三、策划原则及宗旨

　　策划原则：

　　1、要有惊喜；

　　2、贴近需求。

　　策划宗旨：

　　用最经济的方式，达到最优的效果。

　　四、具体建议

　　1、我们会给除了寿星之外的每个人发送手机短信告知今天是谁谁的生日，这样能保证寿星当天可以收到大家“生日快乐”的问候。

　　2、生日福利金划到当月的工资上一起发放。当员工发现工资条上多出一栏“生日津贴100元”时一定会惊喜、感动的。

　　3、根据任务情况，给过生日的员工放假１天。这不但增加了公司的“人情味”，也是公司“以人为本”经营理念的一种具体体现。

　　4、对公司“寿星”的宣传。对当月过生日的员工，公司在公告栏或企业网站对这些“寿星”表示祝福与祝愿，内容包括：员工照片、生日日期、对企业做出的突出贡献以及老总寄语等。

　　5、平时收集员工个人近期的小愿望，为了避免没有边际，可以设置一些选项，等到生日那天帮助员工实现一个小小的心愿，既惊喜又让员工满意。如游览火车票、电影票、明星画册、短期培训、情人晚餐券、小型聚会等。让员工真正体会到公司对他们的关怀。

　　6、送经济、实用的生日纪念品。包括生日蛋糕、具有激励意义的书、当红歌星的CD、电影票、超市购物卡、绿色植物一盆、KFC餐券、当事人爱吃的零食及饮料、茶具、咖啡杯、台灯、水壶单位可以自行设计一些有单位标识的礼物，员工过生日时，可以当礼物送给他，员工也可以转送朋友，既温暖了员工的心，也间接宣传了单位。

　　7、用快递寄一份总经理或董事长签名的贺卡及80元红包。

　　8、送不同的员工不同的礼物。比如普通的员工可以送书，而公司的基础员工，可以送他们日常生活用品；高层领导则可以送蛋糕；年龄大的送健康检查、成家立业的送家庭旅游（节省费用的话可以是短线的）、全家福相片等；情侣或夫妻双方在公司的送情侣套餐。因为这样能满足他们的归属、尊重需求。

　　9、根据其本人的兴趣，投其所好，比如：喜欢打网球的不妨送个网拍，喜欢热闹、活跃气氛的人送顿生日宴。

　　10、每月全体例会上给当月过生日的员工发生日礼物，每个月的礼物都不一样，可按随机抽奖的形式供其择取。

　　11、当月全体例会上，让过生日的人员站在中间,其他人员则分别给他或她真实的赞美，可以是一句话，可以是一个故事，也可以是一首歌。前提是与此人有关且真实发生过的事，原则是不能重复，不能批评， 部门经理也可以高度的赞扬寿星并提出改进意见。最后把这些夸赞的话与改进意见写在一个提前设计好的美丽的卡片上，大家签名，张帖在办公室的墙上。

　　12、当月有10人生日，根据情况可考虑策划一场生日庆祝活动。

　　五、费用预算

　　公司员工生日实际情况：公司现有员工29人，1人生日的月份（1月、5月、8月、9月），2人生日的月份（2月、6月、7月、10月），3人生日的月份（12月），4人生日的月份（3月、4月），6人生日的月份（11月）。公司计划每人每次生日花费100元以内，一年共需2900元。

　　六、效果预估

　　实施此方案，有些员工生日得到的礼品未必满100元，但那份礼物是他朝思暮想的、是他急需的，这实际价值往往超过100元，有可能超出更多，这将既减

　　少了公司成本开支，又让员工感受到公司的温暖与关怀，以便弘扬公司企业文化、调动员工的积极性、减少人员流失、增强企业凝聚力，全面营造一种“理解员工、关心员工”的文化氛围，将为公司实现发展战略目标提供强大的文化支持、精神动力和力量源泉。

　　七、注意事项

　　1、形式多样化，千万别固定，弹性处理。（再新奇的点子用久了都会觉得没有效果，要的是真心，要的是惊喜。）

　　2、实行保密原则（不要让员工事先知道礼物是什么，给其惊喜。）

　　3、根据不同员工的`性格特点、兴趣爱好，从最深处了解员工最想得到的是什么？

　　4、以上方案花费费用不等，事先编好条目，根据实际情况由员工抽取，抽到什么是什么，听天由命，给员工带来更多意外惊喜和欢笑。

　　5、此方案为大体方案，具体操作实施时需每月重新制作生日方案以及预算。

　　八、其他备案说明

　　1、可考虑把员工的生日改为员工进公司的日期，而不要用其自然的生日日期，此方式既能让员工无形中把公司当成了第二个家，增强了归属感，同时让员工感受到进入公司一年满一岁，像是给一个人重生的机会，拥有了第二次生命。

　　2、再新奇的点子用久了都会觉得没有效果！我们要坚信只要是真心的就有效果！不必太在乎形式，但一定要有形式。人的需求是多样的，永远无法完全满足，只要用心做了，一定会给相当一部分人留下印象。

　　一、目的

　　为体现公司对员工的人性化管理和关怀，幷以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正融入到公司大家庭当中。进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。

　　二、活动主题

　　公司与你一起成长（特质：增强凝聚力，培养员工忠诚品质：体现公司重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义）。

　　三、活动时间

　　20xx年×月×日下午×点

　　四、活动地点

　　大厦×楼员工活动室

　　五、活动组织

　　行政人事部主持人：XXX

　　六、活动参加人员

　　总经理、各职能部门领导、企业文化小组成员及当月过生日的员工。

　　七、活动前期准备

　　1、月初将本月员工生日名单打印贴于公告栏。

　　2、通知当月生日员工代表准备发表生日感言稿。

　　3、提前购买生日贺卡、生日礼品及会场布置。

　　4、提前通知与会人员。

　　八、活动的流程

　　第一项：主持人开场白、宣布过生日员工名单

　　各位领导各位同事，大家下午好！在这喜庆的节日里，在这欢聚的时刻，迎来我们公司20xx年×月份员工生日。首先请允许我代表行政人事部为×月份的寿星们送上深深的祝福。今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下20xx年的愿望！并送上我们的祝福！

　　接下来我们一起来分享生日甜蜜与快乐，分享生命绽放的美丽！祝愿寿星们岁岁年年祥和平安，永远年轻，开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连！相信今天我们大家的歌声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日！

　　第二项：总经理致辞；

　　第三项：上蛋糕、关灯、一起唱生日歌（音乐响起，所有灯光关闭，生日员工吹蜡烛，邀请总经理与生日员工共同切蛋糕，并合影留念）

　　第四项：有请部门领导为寿星们送上祝福的贺卡。

　　第五项：寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事。第六项：感恩公司，全体员工合唱——《感恩的心》

　　第七项：结束。

　　结束语：今天我们所有的祝福和问候，相信我们的寿星收下了。是友情与关爱让我们相聚相济，一起度过这段难忘的时光；是公司领导提供这样一个平台，让我们彼此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的生日会，把真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田；让我们的友谊跟随着工作升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天！让我们再次祝福寿星们在未来的岁月里，岁岁平安！

　　九、活动经费与预算

　　1、场地布置费用150元（包括气球、彩带、横幅）

　　2、生日礼品300元（每人为30元左右的礼品）

　　3、生日蛋糕14x10寸=350元

　　4、生日贺卡10人*2元=20元

　　共计：770元

　　十、总结

　　1、活动照片贴于宣传栏。

　　2、回顾总结本次活动的不足，下次改进以及可以延续的方案

　　一、活动主题：

　　我们的爱，一路随行

　　二、活动主办：

　　XX集团

　　三、活动时间：

　　xxx

　　四、活动地点：

　　二楼会所

　　五、前期准备工作

　　1、30号早上在公司大门入口处设置祝福语收集处，将部分祝福在生日会上分享（物品准备：办公桌一张，笔数支，便贴纸数张，纸箱一个）

　　2、投影仪一个，随时播放与本次主题有关的PPT和音乐。

　　3、照相机两部，并事先安排专门的拍照人员，在生日会开始前开始至生日会中途，在参加生日会人员当中收集爱的祝愿，并准备一张图片，所有的人按照图片上的姿势（一男一女，如两人摆出一个心形，以响应主题），至少收集十张，在生日会后期投放至投影仪，与所有的人分享。

　　4、准备气球200（两袋），在生日会的前一天准备好（三个一串，并有多于的绳子以便于绑在脚上，大概准备40串）

　　5、给每一个4月份生日的员工发出邀请（小卡片），同时放在人事部给的祝福卡片里面。

　　6、将本月生日会的宣传口号张贴至生日专栏。

　　7、给各部门领导发邀请函。

　　六、活动当天流程

　　1、主持人幕后宣布生日会开始

　　2、后场进入——舞蹈“爱的华尔兹”（会议室后门，准备玫瑰五朵

　　舞蹈终止时随即播放生日歌，主持人上场，工作人员由后门推出生日蛋糕（已点蜡烛）

　　3、宣布获奖名单（上月优秀员工及感谢信获得者，PPT由人事部提供）

　　4、游戏“偷天陷阱”

　　要求：两男两女，成功走到对面就OK。

　　先制作道具找一些红绳，中间穿上纸杯，来形容铃铛，还要准备眼罩根据参加人数，再准备背景音乐disco。请几个助手在舞台上拉着绳子，让参赛者先睁着眼睛练习一下，跟他们说这是一个非常有挑战性的游戏，要考验他们的灵巧度和记忆力，练习几次后，蒙上他们的眼睛，音乐响起，让他们走，这时候高潮是，主持人让所有的助手把绳子拿开，你就会看到很精彩的表演了，注意旁边的人还可以故意误导一下，说低头，抬脚等等。

　　5、节目二（待定）

　　6、游戏“踩气球”

　　要求：

　　在主持人宣布游戏规则前，工作人员给在场的所有人发两串气球，事先不要告诉观众这是为游戏准备的，发完之后公布游戏规则，手中拿有气球的人必须参加游戏，最后气球最多者（一名）获胜。

　　7、抽最终大奖两名。

　　七、奖项设置

　　1、最幽默寿星奖

　　2、人气寿星奖

　　3、最上镜寿星奖

　　八、活动负责人

　　执行总监：XX

　　策划：XX

　　主持：XX

　　九、道具准备：

　　气球200个，红绳一卷，红玫瑰5朵，打气筒一个，办公桌一张，纸箱一个，笔数支，便签纸数张，祝福卡片9（根据当月生日人数），照相机两个，凳子五张，口布五条，剪刀一把，无限麦克风三个（有工程部提供），投影仪1个，电脑1台（可连接投影仪），所有奖品由人事部提供。

　　十、活动预算

　　生日蛋糕：100元

　　气球：30元

　　红绳一卷：2元

　　红玫瑰：25元

　　打气筒：15元

　　奖品：100/人（根据当月生日人数而定）

　　共计：元

　　十一、备用游戏：

　　xxx

　　活动目的：

　　通过“集体生日会”，让职工感受到集体的温暖和领导的关怀，贯彻和推扬“一家人、一条心、一盘棋”的企业文化。

　　活动时间：

　　20xx年5月30日20:00～22:00

　　活动地点：

　　x队二楼会议室

　　参加人员：

　　x队1-6月过生日职工及基地职工

　　活动流程：

　　1、书记致词。

　　2、队长切蛋糕。

　　3、书记、队长为寿星们送上蛋糕、贺卡及生日礼物。

　　4、演唱生日歌及其他歌曲。

　　5、互动小游戏（若干）。

　　6、击鼓传花（持花者表演节目，歌曲、舞蹈、笑话均可）。

　　活动费用：

　　1、生日礼物100月/人（共81人）。

　　2、生日蛋糕5个（4小1大）。

　　3、活动小礼品若干。

　　4、水果、糖、瓜子。

　　一、环节:

　　1、合唱班歌（全体起立合唱）

　　2、少年中国说汇演（第一次彩排亮相）

　　3、感恩父母（送给父母的颁奖辞，致莒南行随行家长，由相应同学代领，背景画面莒南行动态幻灯片加音乐）

　　4、班级宣誓(编写追梦班班级誓言）

　　5、生日祝福（主角亮相，生日在农历正月至三月春节的同学围绕蛋糕大家唱歌祝福吹蜡烛）

　　6、分切蛋糕（全体同学吃蛋糕）

　　7卫生打扫

　　二、准备:

　　1、蛋糕（定制费用及负责人）

　　2、主持（主持人的确定，主持词的编写，主持人可以多选几个，充分锻炼能力负责人)

　　3、颁奖辞(全体同学编写班级人物之家长颁奖辞，负责人）

　　4、诗歌（少年中国说的所有成员的精心准备负责人）

　　5、电脑（背景音乐，各环节背景画面幻灯片，视频，负责人）

　　6、地点（桌子拉到周围，舞台在中央或五楼报告厅）

　　7、摄影（专人摄影并打印照片，可以做成纪念品每人一份，负责人）

　　三、注意事项：

　　1、声明纪律：禁止无秩序！禁止用蛋糕打闹！杜绝一切放肆的行为！

　　2、个别提醒：得票高的那三名同学需要敲提醒的警钟，并禁止其参与到活动的负责人中，比如电脑幻灯片现场切换负责人、当主持人等。

　　3、卫生打扫：活动结束全员积极打扫卫生，排齐桌凳！

　　4、友谊纯洁：以后严禁在校期间同学之间互送礼物！

　　5、参与人员：全体追梦班成员

　　说明：

　　1、每周开展活动的条件是：一周全体同学都学习非常好！比如语文背诵英语听写全体过关政史地生所有同学都过关，没有尾巴！音体美信息无人违反纪律无人说话，积极参加！如果满足以上条件，那么当周的活动课就开展班级活动，但如果没达到以上要求老师不会批准开展，并将具体是因为哪个同学导致的进行公投！

　　2、活动内容班委会做好调研，选择同学们喜欢的主题，做好策划，形成方案计划书并有班主任审核批准，班长也可拿着活动方案去找孙静校长听取参考建议，最好请校长批复并盖章，充分准备。书面稿和电子稿均准备。

　　3、活动目的：始终围绕班级规划牌的班级文化展开，决不盲目活动。丰富学习生活，锻炼能力，增强班级凝聚力，打造优秀团队。为实现梦想服务！

　　4、每次活动都需要打印照片，并同活动方案一同装订上交解群先给班级加分！

　　一、目的

　　为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使员工真正地融入到公司大家庭中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。

　　二、活动主题

　　四月员工生日会

　　三、活动时间

　　20xx年4月18日下午16：30-17：30

　　四、活动场地

　　公司会议室

　　五、活动对象

　　1.过生日的员工

　　2.邀请公司领导参加

　　3.公司其他员工

　　六、活动程序安排

　　1.准备工作：

　　（1）生日礼物：生日贺卡+一枝花+招财猫2）生日蛋糕3）布置活动现场

　　2.活动内容：

　　（1）开场，领导寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；

　　（2）同事送上生日祝福，同时抽取游戏分组；

　　（3）互动游戏：夹玻璃球、打靶、不眨眼游戏（备用：脑筋急转弯、公司竞猜）

　　（4）抽奖及游戏获奖环节5）吃蛋糕，许愿、唱生日歌6）合影留念

　　七、费用预算（总计：861）

　　1.生日礼物：50+40+90=180

　　2.生日蛋糕：258

　　3.抽奖金额：99+88+66=253

　　4.游戏礼物：805.游戏道具：20+30+40=90

　　一、活动目的

　　为1月份及2月份的全体生日员工统一庆祝，为寿星员工营造温馨的生日宴会，创造员工与企业的沟通平台，提高企业员工的凝聚力和归属感。

　　二、活动形式：

　　游园聚会

　　三、活动时间：

　　20xx年1月28日 18：10—20：00

　　四、活动地点：

　　二楼康体活动中心大厅

　　五、活动主导单位：

　　综合管理部

　　六、活动参与人员：

　　1月、2月份生日员工共72人(具体见附表名单)

　　七、活动简易流程

　　1.开场—— 公司理念宣导与生日聚会流程说明

　　2.纪念品发放——每位寿星发放一份生日纪念品

　　3.游园节目

　　①、好运转转转 ②、好运连环套 ③、盲人点鼻子

　　④、盲人坐凳子 ⑤、扔飞镖 ⑥、吹蜡烛

　　4.感恩环节——分享游戏心得，引导寿星主动分享快乐，学会感恩与珍惜

　　5. 切蛋糕—— 切分蛋糕，唱生日祝福

　　6. 自由活动—— 寿星员工吃蛋糕，自由点唱卡拉OK

　　7. 活动结束

　　八、游园活动说明

　　1. 【好运转转转】

　　道具：好运转盘一个

　　游戏责任人：黄雪、周嘉敏

　　游戏奖品：20份

　　游戏说明：转盘上分别列印有16个中奖名目，游戏者转动转盘，当转盘停止后指针指到的项目即为当次中奖结果。

　　2. 【好运连环套】

　　道具：圆环5个(自制)

　　游戏责任人：李明

　　游戏奖品：20份

　　游戏说明：在地上摆上20个物品，每个物品代表一个奖项，每排5个，共四排，在距离1.5米处车一条横线，参与游戏者发放5个圆环，在横线外向横线内的物品扔出，套中物品者即可奖励该物品所代表的奖品。

　　3. 【盲人点鼻子】

　　道具：大鼻子画像一块，布条1张(1米X0.4米)

　　游戏责任人：冯友婷

　　游戏奖品：10份

　　游戏说明：将鼻子画像挂在墙上(画像底端离1.5米高)，在距离3米处画一条横线，游戏者在横线外用布条将眼蒙住，走到画像前，伸出右手食指向画像，点中鼻子者获奖品一份。

　　4. 【盲人坐凳子】

　　道具：方凳子一只，布条1张(1米X0.4米)

　　游戏责任人：李欢欢

　　游戏奖品：20份

　　游戏说明：地上画一条横线，以横线为界，距离5米远处摆放一张，游戏者在横线端用布条将眼蒙住，成功走向凳子并端正坐下者可获奖品一份。

　　提示：游戏者行走过程中不得用脚向侧面横扫凳子，否则视为违规，取消游戏权利。

　　5. 【扔飞镖】

　　道具：飞镖一套(镖盘+镖)

　　游戏责任人：覃芳丽

　　游戏奖品：10份

　　游戏说明：镖盘固定在墙上，距离2米远处画一条横线，游戏者在横线外向镖盘耙心扔出飞镖，扔中10环者奖毛巾1条，扔中9环者奖王老吉1罐，9环以下者视为失败，无奖品，但飞镖未扔中镖盘者需在后面的的感恩环节表演一个节目。

　　6. 【吹蜡烛】

　　道具：桌子两张，蜡烛10根，火机1只

　　游戏责任人：刘小林

　　游戏奖品：10份

　　游戏说明：两张桌子对接摆放，一端点上5根蜡烛，游戏者从桌子另一端一口气将5根蜡烛全部吹灭者可获奖品一份。

　　九、活动经费预算

　　1、生日纪念品：70份X25=1750元

　　2、生日蛋糕(小)：10元X70份=700元

　　生日蛋糕(大)：150元X1=120元

　　3、道具：蜡烛红30元

　　4、奖品

　　5、 合计：1750+700+120+30+1605=4205元

　　经费标准：72人X60元=4320元

　　游戏说明：

　　1. 各小游戏现场以奖券形式派发，统一设兑奖台，寿星员工凭游戏所获得的奖券到兑奖台兑换奖品，所有奖励发放均需凭厂牌签名登记。

　　2. 各小游戏现场必须张贴游戏规则，规则说明清晰明了。

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