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推迟退休的建议已经有好几年了。当我听说退休要推迟时，真是一时激动。延迟退休一直是被人广泛关注的话题，因为涉及到亿万劳动者的切身利益，尤其是接近退休年龄的参保人，更是关心。后来，随着时间的变化，人们日复一日地工作，不再担心是否会推迟退休。是否推迟退休是根据整个社会的发展来决定的。很多人只能选择顺其自然，其实目前是否推迟退休，退休更人性化。

延迟退休政策一直是人们关注的焦点。引起了专家、大学教授、学者的广泛讨论，提出了建议和建议，并在网上传播。2016年，人社部曾表示，在2016年底和2017年初，将出延迟退休计划，并表示将于2022年实施。过渡期为五年。2017年3月，人社部部长尹慰民表示，延迟退休涉及群众利益，要认真研究，审慎及时地出tai延迟退休政策，不给时间表。由此可见，延迟退休政策近期不会出台，何时出台，何时实施还不得而知。哪五类人受问题影响而不存在。如果政策没有出台，怎么能确定五类人群受到影响？为什么不是四类六类呢？

有人说，女职工将从2018年起推迟到55岁退休，并列出出生者将受到影响目前没有关于延迟退休的政策，暂时也不会出台。谁将受到影响，将在介绍后知道。政策出台前，退休仍将按现行规定办理。目前，男职工60岁，女职工50岁，女干部和灵活就业的女职工55岁。符合特殊工种条件的男性55岁，女性45岁。因病和非因工负伤完全丧失劳动能力的年龄分别为50岁和45岁。的年份，并将赶上推迟退休的时间。不过，这些还没有正式宣布。部分专家的意见和意见不具有法律效力。现在看来是谣言，但有些人，社保专家和社保工作者，把这些谣言当成国家政策来解释，这让老百姓很怀疑。使相对简单的问题复杂化。不要相信网上的各种谣言，以国家发布的文件为准。

现在没有出台延迟退休的政策，暂时也不会出台，哪些人受到影响，要出台之后才知道。在政策出台之前，依然会根据现行规定办理退休。现在依然是男60周岁，女工50周岁，女干部和灵活就业个人缴费的女性55周岁退休，符合特殊工种条件的可以男55周岁，女45周岁退休，因病或非因工负伤完全丧失劳动能力的，可以男50周岁，女45周岁退休。

山东已经开始推迟退休。去年，山东提出延迟退休计划，主要针对企事业单位资深专家。符合当地延迟退休条件的，可以申请延期退休。原则是延迟退休年龄不得超过65岁。就目前山东延迟退休而言，有其限制。

山东在全国率先放宽高级专家延迟退休限制。截至今年8月，山东人社公布，107名当地资深专家办理了延迟退休手续。这意味着这些高级专家将继续工作几年，为国家作出贡献。我们知道，在哪些岗位上，高级专家都是技能过硬的人才。他们60岁退休时还年轻。他们的技术能力就是财富。多工作几年对自己、对单位、对国家都有好处。值得学习和赞扬的是，山东开始主动、有限制地推迟高级专家退休。

随着社会的发展和人口老龄化，延迟退休早晚会开始，至于怎么实施目前还没有全社会开始，估计也希望能根据不同行业不同群体来实施。对于延迟退休您怎么看，是支持还是不希望延迟退休呢，欢迎下方评论区留言讨论。

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