□本报记者 李庆龄

　　“我本科和研究生学习的专业都是电气工程，和现在从事的岗位非常契合，现在公司的工程师每天对我们进行集中培训。”12月5日，河南京能滑州热电有限责任公司员工尚硕在接受记者采访时表示，“我希望通过自己的努力，尽快加入公司创新工作室，有一番作为。”

　　毕业于郑州轻工业大学的孟祥玉，目前是中原食品实验室与华泰粮机协同创新中心的一名实验员，她已参与了3个油脂机械项目。

　　“我来公司之后参与了埃塞俄比亚的项目、大连鱼油的项目，最近进行的项目实验通过之后，就可以调试设备进行试生产。”孟祥玉说。

　　产才融合度不高、专业人才集聚效应不强，是制约地方经济高质量发展的关键问题。滑县围绕智能装备制造、农副产品深加工、能源新材料三大主导产业及其他重点项目、重点企业，持续推进“洹泉涌流”强企兴滑人才集聚计划，通过“现场招聘、云端送岗、入企探厂”等方式，积极帮助企业招揽人才。

　　滑县人才和就业服务中心主任朱腾军说：“我们每周四在人力资源市场和欧阳书院广场开展现场招聘活动，目前全县共举办线上线下招聘会150场次，累计为1040家企业发布招聘岗位2.4万个，达成就业意向5500人次。”

　　环境好，则人才聚。毕业于华东交通大学的尚硕通过校园招聘，今年7月正式入职河南京能滑州热电有限责任公司，现担任发电运行部巡检员一职，属于“洹泉涌流”人才计划引进的高层次人才。

　　近年，滑县紧紧围绕高质量发展这个首要任务，把招才引智与主导产业培育、园区建设和企业发展紧密结合，坚持走产才融合发展道路，推动人才工作与主题教育同频共振，为经济社会高质量发展聚智汇力、赋能增效。

　　“下一步我们将持续推进‘洹泉涌流’强企兴滑人才集聚计划，推动人才+产业、人才+平台、人才+激励、人才+服务深度融合，逐步把滑县打造成为人才集聚、产业繁荣、服务高效的区域性人才高地。”朱腾军表示。

　　引才聚才，安居是前提。滑县大力实施“人才安居”工程，对现有的978套人才公寓进行提升改造，并按照“四统一”标准配备基本生活用品；投资2.23亿元，新建510套高档次人才公寓，确保人才引得进、留得住。

　　滑县人才公寓项目技术负责人张自贺说：“滑县人才公寓项目一期主体已经全部完工，分为三室一厅一卫和两室一厅一卫两种户型，现在正在进行的是室内外装修、安装阶段，预计在2024年3月交付使用。”

　　目前，通过政府牵线搭桥或企业自主对接，大潮炭能与蒋剑春院士团队、华泰粮机与任发政院士团队分别共建了先进储能碳材料研究中心、中原食品实验室协同创新中心等创新平台。同时，依托滑县珠海商会、滑县天津商会设立招才引智工作站，聘请招才引智大使，吸引更多人才落户滑县。

　　滑县县委常委、组织部部长陈海青说：“今年年初以来，滑县紧紧围绕打好打赢‘人才创新引领攻坚战’，开展‘引育用留’四大行动，为企事业单位集聚各类人才2684名，位居安阳市第一。下一步，我们将进一步完善人才引进政策，营造更加有利于人才成长发展的生态环境，吸引更多优秀人才来滑县就业创业，为县域经济社会高质量发展赋能助力。”