娄底市市委人才工作会议召开一年以来，娄底市聚焦中部地区“材料谷”建设，全力打造全省人才副中心城市，打响“才聚娄底梦飞扬”工作品牌，推动各项工作创新发展、质效齐升，全市共引进人才23545人，同比增长220%，为娄底实现高质量发展提供坚强人才智力支撑。

开篇布局

2022年4月14日，召开市委人才工作会议，向全市人民发出号召：奋力打造全省人才副中心城市，为建设现代化新娄底提供坚实的人才支撑。充分释放了市委求贤若渴、唯才是举的强烈信号。

2022年4月14日召开市委人才工作会议

2023年2月13日，召开市委人才工作领导小组2023年第1次会议，会议强调，要强化规划引领，“引育用留”全链条发力，全力打造全省人才副中心和创新高地，为全市经济社会高质量发展注入人才新动能。

2023年2月13日召开市委人才工作领导小组2023年第1次会议

“1+N”人才政策体系

2022年4月13日，出台《关于打造全省人才副中心城市的若干措施》（娄底人才新政“36条”），努力打造以“高端人才引领区、青年人才孵化区、技能人才集聚区、乡村人才示范区”为依托的全省人才副中心城市，力争到2030年，各类人才总量翻两番。

这一年，全面升级“1+N”人才政策体系，先后配套制定7个实施细则及中部地区“材料谷”人才链建设实施办法、专家工作站、招才引智工作站管理办法等“一揽子”政策，从人才引进、培育、评价、激励等方面加大改革创新力度，以政策突破带动体制机制创新。

2023年2月23日，出台《娄底市“十四五”期间人才发展规划》，提出“一核一廊多集群”空间布局，构建起横向覆盖10条工业新兴优势产业链，纵向明确各层次人才标准、打通人才晋级渠道的“横纵一体”人才政策体系。

“一盘棋”格局抓好落实

2023年3月2日，组织市直成员单位和县市区一把手进行人才工作述职评议考核。将人才投入力度、人才留用率、人才项目推进等，作为各级领导班子推动高质量发展的政绩考核重要内容。

2023年3月2日召开2022年度市直成员单位党委（党组）书记

抓人才工作述职评议会

一处处阵地立好标识

这一年，成立湘中人才集团，加快推进“人才超市”建设，湘中人才集团、人才中介机构和政府人才服务机构全面入驻湘中人才大厦，高标准打造我市人才服务综合体。

这一年，聚焦人才工作和生活所需，高标准打造人才活动平台和人才公寓，健全健身房、青年之家、咖啡书吧、休闲室等配套设施，实现真正意义上“拎包入住”，目前首批248套人才公寓已交付使用。

人才活动中心咖啡书吧、健身房

这一年，推进创新平台“倍增”。新增高新技术企业74家、国家级专精特新“小巨人”企业6家；湖南人文科技学院首个省级现代产业学院获批；娄底高新区科技企业孵化器升级为国家级创新服务平台；涟钢成功创建国家企业技术中心，实现湖南钢铁行业国家研发平台“零的突破”；美程陶瓷成为全市首家全国制造业单项冠军。

一支支团队深入基层

这一年，组织858支驻村工作队深入基层一线解决实际问题。

这一年，招录基层医疗卫生本土化人才118人、公费师范生877人。

这一年，首届175名“一村一定向培养工程”毕业生到村上岗。

2022年6月30日举行首届村干部定向培养生毕业典礼暨上岗仪式

这一年，择优选派82名市直单位科级年轻干部到重点关注乡镇挂职墩苗、助力产业发展。

2022年6月14日举行市直单位干部赴乡镇（街道）挂职出征仪式

这一年，选派403名科技特派员服务1232个行政村、24家乡镇卫生院、1114个农业合作社，推动产业转型升级，壮大双峰辣酱、新化黄精、湘中黑牛等一大批区县特色产业，带领农民找到致富“金钥匙”。

这一年，派出130名涉农专家组成科技志愿服务专家团，对口帮扶162家市级以上农业龙头企业、示范基地，通过技术推广、人才培养、科学普及、产业布局等四个方面开展技术服务，为农业农村现代化建设注入科技力量。

2022年7月13日举办辣椒病虫害绿色防控暨有机肥替代化肥现场观摩培训会

这一年，深入实施“三区”和“牵手计划”，选派专业社工人才深入乡村振兴重点县，提供社会融入等服务，创新“资金+物质+服务”救助模式，发放救助资金800余万，救助困难群众2万余人；引导60余家社工机构、志愿组织，2000余名社工、志愿者“双线作战”。

一批批人才走进企业

这一年，围绕10条工业新兴优势产业链，编制技术攻关清单、发布人才需求目录，靶向引进科技领军人才和创新团队，重金发布6个“揭榜挂帅”项目，引进高端人才和高技能人才469人，培育并获批省级“三尖”人才7名，获批省级企业科技创新创业团队2个，评选市级科技创新团队7个。

这一年，通过产教融合和校企合作等方式，培育省级产教融合型企业25家，为五江高科、光华机械等38家企业在中南大学、湖南大学以及中科院等高校和科研院所引进了28个团队、126名科技人才，人才支撑、引领产业创新发展取得实效。

这一年，组建由沪深北三家交易所、券商、律所、会所、投行等13名专家组成的服务指导团队，深入51家拟上市企业帮助解决实际问题。

这一年，积极推进职业技术教育，擦亮“楚怡”职教品牌，新建省级高技能人才培训基地2个，为企业输送技能人才6000余人。

这一年，组织开展“春风行动”等公共就业专项服务活动，累计为4327家用人单位提供就业岗位8.96万个，达成就业意向2.63万人。

一部部宣传片讲好人才故事

这一年，推出人才工作宣传片《才聚娄底梦飞扬》《梦想主场 未来已来》《筑巢引凤》《小荷才露尖尖角》《有为有味》和flash动漫《娄底人才新政“36条”》《跟着动画了解“湘中英才卡”》等新媒体作品，开展“才聚娄底 智绘未来”娄底专家人才风采系列报道32期，市委人才工作会议系列专访11期，播出科技名家风采视频27期、娄底市“小荷”人才项目培养对象展播15期……

一系列活动拉开帷幕

这一年，坚持树品牌、引人才、催活力，一系列人才活动精彩纷呈。

2022年5月22日，集结229家用人单位、1886个引才岗位，在长沙举办“智汇潇湘·才聚娄底”招才引智活动暨人才新政“36条”新闻发布，累计20万人次收看现场直播，一时间，“才聚娄底梦飞扬”成为人才口口相传的“热词”。

2022年5月22日举办“智汇潇湘·才聚娄底”招才引智活动暨人才新政“36条”新闻发布

2022年5月中下旬，组织开展校企合作人才供需对接系列活动，4所院校与5个园区、20家企业签订校企合作协议。

2022年5月31日，举办高层次人才“湘中英才卡”首发暨湘中青年英才工匠之星颁奖仪式，10名“娄底青年工匠之星”、12名“湘中青年英才”和50名高层次人才获市委表彰，50名高层次人才得到了第一批“湘中英才卡”。

2022年5月31日举办高层次人才“湘中英才卡”首发暨湘中青年英才工匠之星颁奖仪式

2022年8月2日，举办第四届“陌上花开·情溢娄底”湘中青年人才联谊活动。一年来，共举办陌上花开交友联谊活动37场，1350名青年人才报名参加。

2022年8月2日举办第四届“陌上花开·情溢娄底”湘中青年人才联谊活动

2022年7-8月，开展“智汇潇湘·鸿雁之约”2022年娄底市大学生“返家乡”暑期社会实践活动，组织545名娄底籍大学生走进“材料谷”。

2023年春节前后，开展市领导联系服务专家和市委人才办走访慰问，向人才宣传党的二十大精神，详细了解专家人才的工作和生活情况，鼓励专家人才争先创优、奋勇拼搏。

2023年1月11日，组织近50名高层次人才、“小荷”人才、“湘中青年英才”代表，在湘中人才大厦举办学习贯彻党的二十大精神人才宣讲暨专家人才新春团拜会。

2023年3月27日，举行“智汇潇湘·才聚娄底梦飞扬”——单杨院士创新团队工作室、湘中人才集团揭牌暨人才新政奖励兑现大会。成立单杨院士创新团队涟源农产品—食品加工工作室，并给予工作室100万元支持资金；为2021年度湖南省科学技术进步奖和技术发明奖4个获奖团队发放配套奖励40万元、2022年度“小荷”人才奖励补贴75万元，为高层次人才、新引进人才发放奖补1800多万元、84张湘中英才卡、248把人才公寓钥匙。

2023年4月3日，举行第六届全球娄商大会，来自各地的500多名娄商代表回乡共叙桑梓情谊，共商发展大计。现场共有32个优质娄商项目集中签约，其中重大招商引资项目(合同类1亿元以上)27个，引资总额300.5亿元；“材料谷”建设项目21个，引资总额255.5亿元。