节后调休再度引发热议,“我的时间何时才能我做主?”

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节后调休再度引发热议,“我的时间何时才能我做主?”

2023-06-27 05:22| 来源: 网络整理| 查看: 265

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作为一年收尾的两个重要节日,今年中秋节和国庆节“撞上了”,“叠加”休假可达8天,但休完假后却需要连上7天班。端午假期刚过,周日上着班的公众对调休的关注度再次冲上热搜。对此,世界旅游城市联合会首席专家魏小安分析称,随着公众需求的不断多元化,假日制度需要进行调整,“‘我的时间我做主’,可以由个人自由支配休假的时间。”

节后调休让部分公众直呼“吃不消”

“放假一时爽”,但放假后要连上六七天班,也让有的公众直呼“吃不消”,近年来,休假后补班的话题屡屡受到公众关注。以今年端午节假期来说,放假3天后,6月25日星期日成了上班日,这意味着节后连续上班的时间变成6天。对此有市民表示,每次想到休假后还要补班就不想出门玩,干脆选择“宅家”;也有公众认为,除了春节需要调休,其他节假日可以不必调休,没必要生凑一个小长假或者长假。

节假日应该怎么放假?《全国年节及纪念日放假办法》对新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节的放假天数和时间均有明确规定,其中也提出,全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。

公众休假诉求日益多元化

通过调整假日安排,形成3天或者7天假期的做法在我国持续了多年,那么为何近几年才有大量公众不断呼吁不调休呢?魏小安认为,这说明公众越来越看重由自己来支配休假的时间。

他坦言,多年前,通过调整假日制度形成了“黄金周”和多个小假期,这在当时不仅拉动了消费,而且提振了信心,起到了很大的促进作用。但随着公众需求的不断多元化,魏小安认为现在的假日制度需要向着“我的时间我做主”的方向调整。

无论是“五一”小长假还是“十一”黄金周,都推动了旅游收入的增长,那么,如果公众可以自由支配假期,旅游产业是否面临调整?对此,魏小安分析说,这并不会对旅游企业带来影响,“旅游的波峰、波谷相对拉平后,企业不需要为迎接旅游高峰而储备大量资源,旅游产业得以实现均衡化发展,这对旅游企业其实是有利的。”

6月23日,河北秦皇岛,正值端午假期第二天,众多游客来到北戴河海边避暑,赶海度假。图/千龙图像/视觉中国

“黄金周”使大众旅游进入高速发展期

中国旅游研究院副研究员战冬梅则认为,从1999年有了旅游“黄金周”后,大众旅游开始真正进入高速发展期,切实推动形成了假期旅游度假的风尚。从现行的休假制度来看,如果清明、端午、中秋在星期三,且不与其他假日或休息日相连,那么一般就只休周三这一天;如果在周一、周二、周四或者周五,则有可能凑成3天或者7天长假,那么公众就可能要连上6天或者7天班。

新京报记者注意到,今年清明假期在星期三,只休假一天,并未调休;2020年元旦也是在星期三,同样并未调休。战冬梅表示,公众对假期的需求不同,有的期待长途旅行,那么三天时间显然不够,所以“黄金周”对于这部分公众就十分重要。

此外,魏小安表示,从中国的假日制度看,公众有近1/3的时间可以休假,这个结构从时间总量来说不算太少,在国际上处于中等水平,但目前欠缺的是法定节假日的落实。战冬梅则呼吁,应继续落实带薪休假,“从目前来看,部分单位,尤其是企业在带薪休假方面落实得远远不到位。”

记者/吴婷婷

编辑/陈静

校对/吴兴发

运营编辑/刘茜贤

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