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　　湖北公务员面试备考相关内容

　　1.时政热点类问题

　　(1)考查类型比较全面，既有社会现象类，也有公共政策类

　　时政热点类问题的时政背景知识与话题相对来说比较宏观，取材广泛，贴合工作和生活实际，既有社会现象类问题又有公共政策类问题。这类题目的难度较大，需要较高的综合思维能力和较强的时政热点敏感度。其中，对于社会现象的考查，2017年选取的社会现象与往年有所创新，选取的多是一些具体的人物事例。

　　(2)对湖北省本省的新政策、新举措考查比较多

　　湖北省公务员面试的另一主要特点是对湖北省本省的新政策、新举措考查比较多。例如，2017年考查到的湖北省政府提出了“我选湖北”计划，武汉市上线“武汉城市留言板”等;2016年考查到的新实施的《湖北省全面深化改革促进条例》提出建立干部容错纠错机制，在长江岸线资源的整合开发中，湖北提出了“留白”概念等。

　　所以，考生在备考时，要熟悉湖北省省政府出台的新政策，收集整理湖北省各地(市)在政务管理方面的创新措施。

　　2.哲理思辨类问题

　　(1)考查类型多样，以名言俗语为主

　　哲理思辨类问题在2017年湖北省公务员面试中也出现较多，基本与时政热点类问题所占比重相当。这类题目考查到的类型名言俗语类、哲理故事类、原理效应类和观点类。其中，名言俗语在2017湖北省公务员面试中考查比较多。

　　(2)哲理类漫画的考查形式比重增加

　　在湖北省公务员面试中，对于哲理思辨类问题的考查除了有传统的文字形式，在2017年的面试中，以漫画形式出现的情况也比较多。常见的形式是给定一幅哲理类漫画，让考生结合漫画谈一谈启示。因此，考生准确理解漫画所反映的哲理或道理是作答好这类题目的基本前提。

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