薪资福利：

1、薪资：试用期4000底薪，公司提供本地域、同行业具有竞争力的薪酬，平均薪资8200元以上，

多次调薪：一年四次调薪

年终奖：年底双薪

薪资级别：P1-P6六个底薪级别（P6底薪可达5800）

2、福利：下午茶+年休假+国家法定节假日+五险一金+国内外旅游+员工生日礼物+团队聚餐+节假日礼品+拓展活动等等。

3、人才发展：公司注重人才培养，提供在职培训，良好的晋升通道

纵向发展：专员-见习组长-组长-主管-经理-总监

横向发展：分公司及全国其他岗位均可竞岗竞聘

4、工作时间：8：30-18:00，月休5天

岗位职责：

1、受各大国有及股份制银行委托，对信用卡逾期客户进行通知、提醒工作，协助处理不良资产，并不断提升催收质量和催收效果；

2、按照银行要求的规范程序，专业方式通过电话、信函等方式提醒督促信用卡逾期用户及时还款，普及信用卡知识，帮助客户建立良好的还款习惯，重视个人信用；

3、 合规电话沟通，更新、登记客户信息，帮助客户解决还款过程中遇到的问题，严格遵守银行对催收业务的各种要求；

4、本岗位无需销售，不需要主动开发客户，自动拨号。

任职要求：

1、高中（含）以上学历，男女不限；

2、正直乐观，个人信用记录良好，无犯罪记录；

3、21-35岁，普通话标准，具有较强的沟通能力；

4、责任心强、有团队合作精神、思维敏捷，有良好的心理素质，抗压；

5、具备电脑运用知识，熟悉office办公软件的操作；

6、具有销售、客服经验者优先考虑。

以担保或任何理由索要财物，扣押证照，均涉嫌违法。