砖厂实习报告

对于即将升入大四的我们来说，社会实践是一次不可多得的锻炼机会。平时在学校，除了上课，大家聚在一起的时间很少，缺乏生活上的专业上的必要交流， 原以为实习对于我来说会是很长，但实际却不同。想象收获的东西，并不像我想象中的那样轻松惬意，而是充满了挑战和艰辛。我给自己敲响了警钟： “ 不要半途而废，做事情切忌三分热度。 ” 我信心十足的回答到： “ 我一定会坚持到底 ”

我实习的砖厂采用先进的技术和设备，做到了高质量的完成每一块砖，现就将砖瓦的生产过程 | 、采用的设备及特点介绍如下：

在烧制砖瓦时，用富含铁元素黏土做成的坯经过烘烧后，铁的化合物氧化化为红色红色高价氧化铁三氧化二铁 (fe2o3) ，，而制得红色的砖瓦；若烘烧完全后向窑内添加大量的煤炭后封窑约 7 天后从窑顶向下慢慢浇水 4 天 水蒸气和窑内高温的炭发生化学反应 ，密闭的煅烧窑内会产生大量的还原气体 氢气和一氧化碳，它们把红色高价氧化铁三氧化二铁又逐渐还原成为青灰色的低价氧化铁氧化亚铁 feo ，同时还有未烧的碳粒，而制得青砖。 砖厂机械

产品名称： dy160-8 型盘转式砖机

一． dy160-8 型盘转式 压砖机 ： dy160-8型盘转式压砖机广泛应用于压制河沙、粉煤灰、炉渣、尾砂、矸石等工业渣为主要原料的标准建筑用承重砖以及水泥砖和耐火砖。利用该压砖机及工艺技术，可变废为宝、节能降耗、保护土地，具有明显的经济效益和社会效益。二．dy160-8型盘转式压砖机优点：1．该压砖机转动部分完全密封，压力供油，循环润滑，油液经过多次过滤，特设油液补偿油箱，使转动部分充分润滑，减少磨损； 2．回转偏心轴同曲轴齿轮分离，使曲轴齿轮副完全密封； 3．塞多重防尘密封，采用高强度橡胶伸缩套；

4、主要受压件选用优质钢材精细加工而成，能满足最大工作压力两倍以上的强度； 5．压力大、耗电省、产量高； 6．该压砖机转动更灵活、平稳耐用、回转盘增加钢外圈，并三点钢性定位，使回转盘工作更平衡，外圈不易磨损；

7．调料机采用蜗杆蜗轮副转动，螺杆升降调整进料高度等特点。

三．dy160-8型盘转式压砖机主要技术参数

生产能力：2000块/h、砖坯规格：240 * 115 * 53 (mm)、模子数量：8个、主机电机型号：200l-

6、功率：15kw、外型尺寸：3020 * 1858 * 2480 (mm)、整机质量：8.2 t、最大压制力：15.7 *105n、每次成型：1块、曲轴转数：33.3r/min、喂料电机型号：y132，功率：3kw、填料深度：70-110mm开办一个企业选择一个好的项目很重要，一个好的项目它可以使你很快赢利，要往长远看，而不是只看眼前，再就是管理，要想赢利，首先得把成本降到比同行业低，这样才有利可图。要降低砖厂的生产成本，首先就要搞清楚砖厂生产成本的组成，然后根据每一组成影响的因素，采取相应的措施，就可达到降低生产成本的目的。砖厂生产成本的组成为原料成本，燃料成本，电耗、工人工资、废品损失，大、小修理费等。 1如何降低原料成本每一个砖厂，在建成后其取料方式基本确定，原料的开采成本，也就相对固定下来了，无论是外购原料，还是自己开采，取料费用变化不大。但是，还是可以采用一些具体的措施，适当地降低原料费用。一是使用既能满足生产要求，又有较低能耗的取土设备，取代以前使用的能耗较高的设备。二是根据原料的性能，在能保证正常生产的情况下，加入一定量的粉煤灰、煤矸石、炉渣，其他工业矿渣或尾矿。加入粉煤灰、煤矸石炉渣后，不但可以

降低原料使用量，而且可以增加原料的内燃含量，是一举两得的举措。三是将已经烧成的废品砖，重新粉碎后，加入到原料中去，这样不但可以降低原料的消耗量，而且作为一种料加入到原料中，可以改变原料的性能，特别是对于高塑性原料，不但可改变其成型性能，而且可以改变其干燥性能，可显著提高高塑性原料的干燥成品率。四是尽量生产多孔制品或是空心制品，这样可大量降低原料使用量，降低生产时的原料成本，生产多孔砖时，可少使用原料25 %~32 %，生产空心砖时，可少使用原料40 %~50 %。五是尽量提高多孔制品和空心制品的孔洞率，能生产孔洞率为30 %的多孔砖，绝不生产孔洞率为28 %的多孔砖，能生产孔洞率为50 %的空心砖，绝不生产孔洞率为46 %的空心砖。 2如何降低燃料费用在烧结砖瓦生产过程中，燃料费用在生产成本中占有很大比例，降低生产中的燃料费用，可显著地降低生产成本。对于烧成过程来说，有几个途径降低生产燃料费用。一是不管采用内燃烧砖还是外燃烧砖，一定要坚持稀码快烧的原则进行码窑作业，码坯密度一定要稀不能太密。这样才能保证窑内有足够的通风量，保证燃料燃烧有足够的氧气量。二是外燃烧砖时，必须按照少量多次，勤添少添的投煤原则向窑内加燃料，使加进窑内的燃料能够完全充分地燃烧，不会因燃料的不完全燃烧而浪费掉许多燃料，增加生产的燃料费用，从而增加生产成本。三是在采用内燃烧砖时，一定按照烧成过程所需要的热量向原料中加入燃料量，只要能满足烧成要求就行，一点都不能多加，多加进的燃料，就是生产过程中浪费掉的燃料。同时，要加强窑内通风，供给足够的氧气，让坯体中的燃料烧尽，全部发挥作用。四是向窑内供给足够的风量，让窑内的燃料有足够的燃烧条件，风量不能太大，也不能太小。太大会带走较多热量，使窑内温度降低；太小则燃烧空气量不够，燃料不能充分燃烧，窑内温度也上不去。同时还浪费了燃料。五是合理用闸，及时用闸，使窑内的空气量和燃料量达到最难配合，促进燃料燃烧过程的进行，促进烧成曲线的快速移动，达到快速烧成、降低燃料消耗的目的。六是及时打窑门，及时封窑门，并快速地进行装出窑作业，保持窑体有较高的温度，充分利用窑体的余热。这样也可以降低烧成所使用的燃料量降低生产的燃料成本。 3如何降低电耗成本要降低生产过程中的电耗，首先应该选择能够满足生产要求的电耗低的设备，使设备装机容量尽可能小，这样单位时间的电耗就会降下来；其次要尽量提高设备的效率，缩短设备使用时间，减少设备有空载率；第三，生产成品率要高，只有提高了生产的成品率，才不至于使生产过程中原料破粉碎、成型、干燥、烧成的电力浪费，成品率越高，废品率越低，生产的总体电耗才能降下来；第四，对生产中的主要设备，采用节电装置，使其用电量降低，减少生产过程中的电耗；五是尽量多生产多孔砖和空心砖，这样可以相应地增加生产产量，降低单位产品的电耗，降低生产成本。 4如何降低工资成本要降低单位产品生产成本，降低单位产品工资成本，就要提高每一工作岗位的劳动生产率，使生产效率极大地提高，在单位时间生产出更多的产品，才能降低生产的工资成本。其次，要合理地安排劳动力，使每一个岗位的人员都能各尽其责，工作岗位上不能有不干活或工作任务不饱满的人员。再之，要尽量减少非劳动岗位工作人员的数量，精干管理队伍人员。5降低废品损失在砖厂生产中，通过提高生产成品率，降低生产废品损失，是降低生产成本的一个重要途径。生产成品率高、废品损失很低时，不但能够减少原料的用量，节约大量的原料费用，还可以减少原料处理、成型、干燥、烧成过程中的消耗的电能，降低电耗成本，同时，降低了烧成所用燃料的消耗，节约了燃料费用，对整条生产线人工工资的降低也有极大的好处。6如何降低设备的大、小修理费用生产线设备的大、小修理费用，在生产成本中也占到比较大的比例，在降低大、小修理费方面，首先要对设备进行很好的保养，检修工应对设备出现的小问题及时进行维修，以免因小问题的积聚，而造成设备需要大修；其次，对自己能够加工的零部件，尽量自己加工，这样可以节约一部分大修费用；三是对设备中的易损件，要尽量采用新材料、新技术生产的耐磨零件，减少易损件的用量；四是提高设备润滑件的润滑程度，一定要将设备转动部分轴承座内的润滑油加满，使转动部位的磨损减少，减少设备的修理次数和大修次数。 一转眼实习生活过去了，回首最大的感受:收获+喜悦.这短短的实习给我们留下的不仅仅是回忆,因为他使我们的自身价值得到了提高。总之，这次实习，自己确实学到了很多也成长了许多。在实习期间，每日重复单调繁琐的工作，时间久了容易厌倦。但是工作简单也不能马虎，你一个小小的错误可能会给公司带来巨大的麻烦或损失，还是得认真完成。这段时间，我看到了自己本身存在着许多问题，也会遇到这样那样的问题，当前的时代日趋复杂，不学到一定的深度和广度是难以在实际工作中应付自如的。因此反映出学习的还不够，缺点疏漏。需再加以刻苦钻研及学习，不断开拓视野，增强自己的实践操作技能，为以后的工作存储更多的能力。 以上就是我的实习报告，可能并不是一份多么规范的报告，但确确实实我这工作中的感受。 虽然那份工作并不与自己的专业接口，但我认为，无论任何一种尝试，都是对自己以后很宝贵的充实。篇二：免烧砖厂实习报告

暑

期

实

践

报

告

学院：太原理工大学现代 学院

班级 ：法学12-5 姓名：丁大鹏

学号： 2012103557

一、实习单位概况„„„„„„„„„„„„„„„„2

二、实习目的与任务„„„„„„„„„„„„„„„2

三、产品介绍„„„„„„„„„„„„„„„„„„3

四、发现的问题及改进方法„„„„„„„„„„„„8

五、实习体会„„„„„„„„„„„„„„„„„„9

一、实习单位概况

邯郸市磁县文军水泥制品厂始建于2006年6月，以设计、制造、销售、开发为一体的综合性专业生产厂家。主要生产经营混凝土多孔砖、标砖。生产的免烧砖主要利用粉煤灰、煤渣、水泥、石灰按一定比例混合，能使粉煤灰和工业废渣得到再利用，对优化环境、节约更低、促进经济发展，具有重要的推动作用。

二、实习目的与任务 1）实习目的

在完成基础课程教学的基础上，进一步理论联系实际的重要教学环节，也能为以后从事的工作奠定一定的基础。

另外，还可以锻炼自己的动手能力，将学习的理论知识运用于实践当中，反过来还能检验书本上理论的正确性，有利于融会贯通，开拓视野，完善自己的知识结构，达到锻炼能力的目的。总之，一切都是为了让实践者对本专业知识形成一个客观、理性的认识，从而不与社会现实相脱节。 2）实习任务

1、听取有关人员做专题报告，了解实习单位概况；

2、运用所学的相关理论与方法，对在实习过程中收集的资料进行分析和适当改进。

三、产品介绍

免烧砖的特点如下：

⑴原材料来源广泛

生产免烧砖主要以粉煤灰、煤矸石、尾矿渣、河沙、石粉、建筑垃圾等工业废弃物为主要原料，经特殊的工艺配方，高压强压而成。 ⑵强度高 组成免烧砖产品的各种原料，在经过充分混合后，生成水化硅酸钙胶凝胶而硬化，增加强度。在机械压力的作用下，各部分组织相互

渗入，使之强制结块，达到使用要求。产品的抗压强度可达到10mpa以上，抗折强度达到2mpa以上。

⑶不怕水

一般红砖在长期渗水后出现疏松现象。免烧砖产品的内部结构是在水化反应下形成的，水不仅能将其软化，而且在水化反应下饱和不断结晶固化，具有越泡越硬的效果。

⑷抗风化、耐腐蚀、抗冻融

免烧砖中各种原料发生复杂的化学反应，生成凝胶，在颗粒表面形成了多种水化物，结晶成凝胶，形成一种以石灰水泥粘粒为复合的胶凝材料，沙和土颗粒浆粒的特殊混凝土，不易被风化，并耐各种酸碱腐蚀。

四、发现的问题及改进方法

通过一个月的实习，我发现了一些问题，具体如下：

（1）车间又挤又脏,再地上跟桌上满满的都是原材料或是一些调整的工具杂乱的放着,加工好的免烧砖堆放很随意。对策：a.适当扩大厂房，保证机器间的正常距离，以更好地实现原料的流动与加工；b.对于乱扔与乱放，必须加大监督，发现问题的时候及时指出；c.对于表现好的员工，给予奖励。

（2）生产的环境是非常轻松的,既可以听音乐如果累了也可以自由的起来走动,所以产岀的成品数量就会有很大的差别。对策：a.测定出各项工作的标准工时；b.必须加大监督，发现问题的时候及时指出；c.对于表现好的员工，给予奖励。

（3）在每一个工位中，作业时每个工人负责一个区域，虽然会比较熟练的完成作业，但是会影响工人的技能提升，同时也不容易找出工作中的缺陷。对策：a.应该隔段时间每个工位中的几个人相互交换一下负责的区域；b.交流工作经验，这样就有利于每个人的技能提升；c.在作业完成之后，相互检查一下成果，能够很容易的发现对方的缺陷在哪里，从而提高工作质量，弥补不足。d.对于表现好的员工，给予奖励。

五、实践体会

在实习中通过对工厂生产过程的详细了解和认识，加之与书本知识的联系学习，使得我对工业工程知识有了进一步的学习和巩固。

首先，纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。这句诗特别强调了做学问的功夫要下在“哪里”，这也是做学问的诀窍，那就是不能满足于字面上的明白，而要躬行实践，在实践中加深理解。只有这样才能把书本上的知识变成自己的实际本领。作为学生，生产实践是学生对专业知识的进一步巩固和认识。也是我们顺利融入社会化大生产的一项有利保障。因为学生自古以来都是以学为本，社会实践的机会机会相对较少。而社会对大学生的要求即使社会实践，社会生产经验都具备的员工。因此，对于我们来讲，动手能力是我们能成功就业的关键。同时生产实践，也是对我们协作能力，处理同学关系的一次锻炼。

其次，从学校走向社会，首要面临的问题便是角色转换的问题。从一个学生转化为一个单位人，在思想的层面上，必须认识到二者的社会角色之间存在着较大的差异。学生时代只是单纯的学习知识，而篇三：免烧砖厂实习报告

毕

业

实

习

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学院：能源科学与工程学院班级：工业工程0703班 姓名：朱洪波 学号：310702020330 导师：李发权

一、实习目的与任务„„„„„„„„„„„„„„„2

二、实习单位概况„„„„„„„„„„„„„„„„2

三、产品介绍„„„„„„„„„„„„„„„„„„3

四、实习内容„„„„„„„„„„„„„„„„„„4

五、发现的问题及改进方法„„„„„„„„„„„„8

六、实习体会„„„„„„„„„„„„„„„„„„9

一、实习目的与任务 1）实习目的

毕业实习是根据工业工程专业教学的要求，在完成基础工业工程课程教学的基础上，进一步理论联系实际的重要教学环节，也能为以后从事的专业技术工作奠定一定的基础。

另外，还可以锻炼自己的动手能力，将学习的理论知识运用于实践当中，反过来还能检验书本上理论的正确性，有利于融会贯通，开拓视野，完善自己的知识结构，达到锻炼能力的目的。总之，一切都是为了让实践者对本专业知识形成一个客观、理性的认识，从而不与社会现实相脱节。 2）实习任务

1、听取有关人员做专题报告，了解实习单位概况；

2、运用所学的相关理论与方法，对在实习过程中收集的资料进行分析和适当改进。

二、实习单位概况

焦作市惠昌新型建材有限责任公司始建于2006年6月，坐落在修武县汽车站南200米路西, 总投资500万元，年生产免烧砖8000万块，交通便利，环境优美，以设计、制造、销售、开发为一体的综合性专业生产厂家。主要生产经营混凝土多孔砖、标砖。生产的免烧砖主要利用粉煤灰、煤渣、水泥、石灰按一定比例混合，通过中央蒸压容器高温压制而成，具有投资小、见效快、质量优、市场好、销路畅的特点,是可持续发展的朝阳产业.从经济学和环境方面看，能使粉

煤灰和工业废渣得到再利用，对优化环境、节约更低、促进经济发展，具有重要的推动作用。

建厂至今已形成了自主研发、自主生产为一体的工作流程，采用工业废渣、农业废渣、建筑废弃物为主要原料，生产节能、环保、保湿、隔热、高强的新型墙体材料，做到了节约资源、保护环境。

焦作市惠昌新型建材有限责任公司本着“以人为本、锐意进取、共同发展”的经营理念，不断开拓市场，与焦作共同发展、进步，为焦作经济的发展与腾飞做贡献。

该公司以“拼搏、创新、诚信、务实”为企业精神，以 科技兴厂为宗旨，以创新为动力，并以引进国内外先进技术之忧美为基础，所生产的免烧砖深受广大人民群众的好评。

质量方针：科技创新、以质求存、持续改善、客户满意

质量目标：免烧砖出厂合格率100％

发展战略：完善基础、提高质量，创河南免烧砖行业第一品牌

三、产品介绍

免烧砖的特点如下：

⑴原材料来源广泛

生产免烧砖主要以粉煤灰、煤矸石、尾矿渣、河沙、石粉、建筑垃圾等工业废弃物为主要原料，经特殊的工艺配方，高压强压而成。 ⑵强度高 组成免烧砖产品的各种原料，在经过充分混合后，生成水化硅酸钙胶凝胶而硬化，增加强度。在机械压力的作用下，各部分组织相互

渗入，使之强制结块，达到使用要求。产品的抗压强度可达到10mpa以上，抗折强度达到2mpa以上。

⑶不怕水

一般红砖在长期渗水后出现疏松现象。免烧砖产品的内部结构是在水化反应下形成的，水不仅能将其软化，而且在水化反应下饱和不断结晶固化，具有越泡越硬的效果。

⑷抗风化、耐腐蚀、抗冻融

免烧砖中各种原料发生复杂的化学反应，生成凝胶，在颗粒表面形成了多种水化物，结晶成凝胶，形成一种以石灰水泥粘粒为复合的胶凝材料，沙和土颗粒浆粒的特殊混凝土，不易被风化，并耐各种酸碱腐蚀。

四、实习内容

今年2月10日至3月10日，我到焦作市惠昌新型建材有限责任公司实习。在这一个月的实习工作中，我学到了很多在课堂上没有接触过的东西,受益非浅。现将我的实习情况汇报如下。篇四：砖厂实习

砖厂实习

航海技术1016班 余翔 2010110198 摘要：炎炎盛夏，酷日当头，作为一名航海学子的我回到家乡，没有在学校紧张学习时候的氛围，有的只是安逸的生活；没有兄弟们在一起训练时的刻苦激情，有的只是每天的庸闲懒散；没有周末在外做兼职跑业务时的充实，有的只是无尽的空虚。对此我不得不深思是什么让暑假生活变得如此的枯燥，实在是因为太闲了吗？还是思想太放松了？我一直找不到答案，直到前几天，我毅然决定去参加社会实践来改变一下这种无趣的暑期生活，我才渐渐发觉原来实践是那么的充实而有用，实践让我们有自己的所知，所感，所悟。

关键词：累也坚持 诚以待人 毅以处事 管理才能 自律自立自强自信 航海人

正文：实践，就是把我们在学校里所学的理论知识，运用到客观实际中去，使自己所学的理论知识学有所用。只学习不实践，那么我们所学的理论知识将学无所用。理论应该与实践相结合。理论指导实践，实践验证理论。一方面，实践可为以后找工作打下良好的基础。通过这段时间的实习，学到一些在学校里学不到的东西。早一点接触社会的诸多不易，勇敢的克服实践过程中的困难，也正因为环境的不同，接触的人与事不同，可以从中学到很多方面的知识，不仅仅是专业知识，也包括很多社会常识和为人处事的道理。另一方面，暑假去找单位参加社会实践在某种程度上帮家里减轻了负担，或多或少的赚点生活费可以让我们有更多的条件把钱用于学习中去。就这样，参加社会实践既增加了社会阅历又可以满足自己对物质和内心情感的需求，做到真正意义上的从实践中学习，从学习中实践。

基于此，我根据熟人的介绍来到了江西上饶广丰县大南砖厂，开始几天我四处调查了一番，包括厂长，普通员工及食堂的炊事员。从中我发现这个厂是一个具有一定规模，管理较为科学严格的一个自主厂业，在了解了大概情况后我向厂长提出申请，把自己的想法告诉他，厂长听后答应了我们的请求，决定聘请我做一个月的暑期工，并赋予我一定的报酬。我欣喜若狂，当天晚上在员工宿舍住下了，第二天就开始上班了。 一，累也坚持 ：我实践的是一个具有一定规模且比较正规的砖厂，第一天给我们的感觉是比较累，我做的是把刚机器里生产出的砖用电动三轮车拉到指定地方去晒。当时的天气足有38度，第一天下来我就黑了很多。用汗如雨下形容一点都不为过，这个时候才发现在学校的训练生活和这个比较起来是那么的微不足道。时间就这样不知不觉的过去了，眨眼我已经在厂里三天了，这三天是一天比一天累，终于体会到赚钱的辛苦，我也渐渐的明白在这个社会只有吃得苦中苦方能为人上人。正如有一篇作文写的那样，让暴风雨来的更猛烈些吧！雄鹰不经凌冽刺骨的狂风的磨练便不能展翅翱翔，鲜花不经历风雨的无情打击便不能开的绚丽多彩。再苦再累我们也要坚持下去，作为一个航海学子，将来少不了的便是与海为伴，搏击惊涛，唯有现在养成吃苦耐劳的精神方能造就他日人生的灿烂与辉煌。

二，诚以待人 ：在工作过程中还有一点至关重要的是搞好和同事间的关系， 每一个人都有自己的思想和个性，我要想在工作中跟他们处理好关系就得需要许多技巧，我觉得这其中最关键的还是人们之间心与心的距离，用自己的内心真诚的与别人交流，真诚的看待别人，那么我想别人也一定会这样来看待你的，这次实践中，我认识了一个年纪比我们大三岁的工友，他没上学了，初次见面他就说你是在校的学生吧，我感觉很奇怪，为什么他们一眼就能看出来呢？难道他向厂长了解了相应情况？后来从他口中我们才知道是我脸上的神情“出卖”了我，像我这种稚嫩型的一看就知道是学生，脸上有遮不住的稚气，也许这就是久居校内没有社会经验的具体写照吧！此后的工作中，我很交心的与那位新认识的朋友一起聊天，感觉那是一种心与心交织在一起的状态，没有一点尔虞我诈，也没有一丝的城府，我们正不知不觉中建立起了坚固的友谊城墙。也许在同事眼中我是小孩子抑或是我确实做的很令他们满意，我们二人渐渐的与同事的关系越来越好，平时一起上班中大家有说有笑，时间就不知不觉过去了，过的很快，厂长也夸我们工作效率高，我想作为一名员工最开心的莫过于被自己的老板肯定吧，我当时的心情就这样，非常激动并且感到很欣慰！不仅如此，我还重新认识了我们集美大学校训中的诚以待人的真正内涵，我暗暗在心中对自己说在我以后的人生中我一定要诚恳的对待别人，做到真正意义上的诚以待人。

三，毅以处事 ：也许是工作的忙碌和辛苦渐渐让我觉得时间犹如白驹过隙般过的很快，不知不觉我来厂里十天了，这天依旧如往常一样，我还是顶着三伏天的大太阳在外面工作，忽然觉得眼一黑立马站不住了，我马上找了个阴凉的地方坐下，我的好友看到马上丢下手头的事跑过来看我，因为太阳太大导致我中暑了，没过多久我开始呕吐，吓得他马上带我去医院，结果在医院稍事休息了一下喝了一瓶藿香正气水就舒服多了，回到宿舍，我晚上躺在床上和同时聊天，我说有点受不了了，天气这么一天比一天热，每天就做重复的事都有点厌烦了，而他没有马上回答我，我们沉默了一会他转过身问我以后出来是干嘛的，我想都没想脱口而出就是跑船二子，他接着说船上高温的时候达四十多度，难道不比这热？一年到头都在船上度过又难道不寂寞空虚，我想了想觉得确实是这么回事，既然自己选择了这个专业，就要学会吃苦，学会坚持，他接着又说，何况你都答应老板了，做一个月的，现在只做了十天就说不做不是失信于人吗，他说大学生就应该讲究诚信，听了同事的教诲我深感惭愧，对此，我对他的佩服之情油然而生。决定一定要想他学习，在以后的人生道路上不管遇到什么困难，不管多空虚寂寞，一定要勇往直前，真正做到像我们校训里说的那样毅以处事。

四，管理才能 ：在二十一世纪的今天，任何一个厂或一个企业单位乃至小小的一个学校都离不开管理，基于我专业的特殊性，作为以后高级海员的一份子，管理能力也就自然而然成为了我们在实践中学习和培养不可或缺的一部分。所谓管理是领导阶级通过自身的一些正常或特殊的方法使你的下属听从你的指挥，真正尽心尽力的把该做的事做好，该完成的工作完成，并保持企业上下高效有序的运行，这样就说明这个个人具有一定乃至高明的管理技能，也就是所谓的管理才能。管理才能不仅仅要靠一个聪明的大脑，更要在平时锻炼而得到提升的，这其中我觉得最重要的一点是管理者必须要做到服众，唯有让大家心服口服的听从你的指挥才能保持企业上下高效有序的运作。当然要做到服众首先必须要以身作则，从自己做起，给公司上下带一个好头，所谓上行下效，指的就是这个意思，而人们口中的上梁不正个下梁歪也包含这层含义，如果作为管理着的你自己都做不好，怎么能让别人和你一条心呢?所以作为一名员工的我经常没事就跑去和厂

长聊天，和他谈论有关管理这方面的事，多多了解他是为什么把这个厂管理的这么有序的，多多向别人学习一下，真的觉得受益匪浅，而且这些道理以前在学校都是学不到的，所以更加给了我坚持下去的信心，对自己说一句，加油！ 五，自律自立自强自信：在大学里，我是在海院自律会部门的，海院自律会的口号就是“自律自立自强”，在一个厂里上班，难免会有心烦意乱之时，这个时候就要学会自律，克制克制自己那颗抑动的心，不要整天想着多苦多累啊，坚持不了啊之类的??要学会吃苦，学会在工作中找乐趣，把吃苦当作是一种内心的充实感。还有，出门在外，不比家里，难免会遇到挫折，这个时候应该自己多多克服一下，学会自立，相信我们当代大学生都经历了大学在外远离家乡的生活，所以我相信我们一定可以独当一面，而不是什么都依靠父母，毕竟我们长大了，他们不可能跟我们一辈子。实践过程中是免不了遇上挫折的，就像上次我和我朋友二人他拉的那车砖在前，我拉的那车砖在后。结果意想不到的是我车的轮胎陷进泥土里了，怎么都开不上来，当时在厂外面路边，有没有其他同事在场，正处于焦急状态中的我突然想到了一个办法，就是把里面的几块砖卸下来垫在车轮上，结果很轻松就拉上来了，所以说生活工作学习中难免会有挫折，只要冷静下来总会有解决办法的，这叫自强。此外，我觉得实践工作过程中自信其实也极其重要，自信是一把钥匙，可以帮助你进原本进不去的门，自信是一道彩虹，时刻给人以美好，自信更是天边那划过的流星，给人以无尽的希望??所以我们要时刻保持自信，即使有些事不是我们能力范围之内的，但只要我们满怀信心，虚心想别人请教，我相信再大的困难我们也能克服。 弹指一挥，在砖厂做事的日子不知不觉已经接近尾声，我带着不舍及留恋最后参观了一下砖生产的整个过程，开始由泥土搅拌再送入机器，从机器出来时就变成了长长的泥柸，再经过切割等各种工序生产出了湿湿的砖柸，就这样砖就成型了，再经过专门人员拉到指定的地方晾晒，最后晒干的砖柸送去窑洞里面烧，烧出来的砖就是成品砖了，以前只知道做房子是用砖一块一块叠加上去的，殊不知砖的生产工序竟然如此的复杂，可谓千锤百炼啊。由此对砖的敬意更加的浓烈，我想以后看到每座房子我们都会想起人生中的这一个月，这个我们生产砖块时的难忘时光，说不定哪座房子里就有那么一块砖是我们亲手抱过的呢！也就在最后我向厂长提出了我的看法及建议，首先，我觉得设备应该再改善一下，可以把和泥和送上机器里的两个机器开关接成一个，这样的话那个工作人员就不会那么累了，两头跑；第二，我觉得晒转人员太少，导致机器生产出来的泥柸总是积压在那里，导致拉泥柸的工人总是闲着，这样就浪费人力财力了；第三，食堂伙食应该稍加改善，毕竟民以食为天，只有让大家稍微吃好一点大家才有力气和心思去工作，那样工作效率自然也提高不少。就这样，我的社会实践在我们的不舍及留念中结束了，虽然这个月比较辛苦，也相对而言比较累，甚至是空虚寂寞，但左后坚持下来的我们感觉自己真的学到了很多，同时发现自己“老”了很多，确切来说是更加成熟了吧，通过这一个月的努力，我收获了很多，小小的报酬当然不足道哉，更可贵的是心灵上的收获，我知道什么是坚持就是胜利，更加深刻的理解什么是吃苦耐劳的精神，以及吃的苦中苦方为人上人的真正内涵，还有值得我深思的是我也更加深刻的理解“诚毅”二字，诚毅——集美大学校训，当年校主陈嘉庚先生亲自拟定的校训，记得去年一开学耳熟能详的两句话就是：弘扬嘉庚精神，秉承诚毅校训。当时的我只知道口头上喊一喊，却也不明白其中的真正含义，知道这次我终于发现原来校训中的诚毅二字是这么的立意高远，校歌中的“诚毅二字中心藏”是这么的一直指引集大学习前进的方向，一直温存着集大学子的 心灵。通过这次实践更加使我明白了怎样刚好的当一个管理者，怎样才能搞好同学与同学，同时与同事间的人际关系，最让我感觉欣慰的是我同时也更进一步明白怎样才能做一个“自律自强自立自信”的航海人 生命的长河是无止境的，四年的大学生活也稍纵即逝，我们只有在有限的时间抓紧学习吸收新知识，刻苦专研，努力奋斗。培养个人多方面的能力，只有这样才能为以后走上社会参加工作打下良好而又坚实的基础，特别是我们作为国家的新一代航海人，在不久的将来我们要走向大海，走向世界，更加要涉略多方面的知识，为以后的工作作准备，争做新一代真正意义的航海人 参考文件：《砖厂实习指导》，《实践指南》篇五：砖厂测量总结报告范本 重庆市石柱土家族自治县成功建材厂

测量技术报重庆一三六地质队

二o一三年十二月

告

重庆石柱土家族自治县成功建材厂

测量技术报告

编写人员：

项目负责：

审 核：

实体负责人：

总工程师：

法人代表：

编制单位：重庆一三六地质队

二○一三年十二月

目 录 1目的及任务.....................................................................................................1 2测区概述及已有资料利用 ............................................................................1 3执行的技术标准： ........................................................................................1 4仪器设备 .........................................................................................................2 5测量方法 .........................................................................................................2 6完成工作量.....................................................................................................2 7总结 .................................................................................................................3 1目的及任务

受重庆市石柱土家族自治县国土局的委托，我单位承接重庆市石柱土家族自治县成功建材厂采掘面实地核查工作（测量其矿区采掘面），通过此次测量真实反映重庆市石柱土家族自治县成功建材厂采掘面的实际情况，为计算其储量动用量提供数据。 2测区概述及已有资料利用

该厂区位于重庆市石柱土家族自治县黎场乡天湾村境内，采区最高海拔约396m,最低海拔约380m，最大高差约16m，实地测量面积约12592平方米，实地测量区域长约130m。重庆地质矿产研究院提供的e级gps点 (sze0

32、sze033)作为起算点，其平面坐标系统为1980西安坐标系、高程系统为1985国家高程基准，厂区详细情况见采矿许可证副本。

已有成果坐标 3执行的技术标准： （1）《工程测量规范》（gb50026-93）

（2）《测绘技术总结编定、编写规定》（ch1001-91） （3）《全球定位系统（gps）测量规范》(gb/t18314-2001) （4）《中、短程光电测距规范》(zba76002-87) 4仪器设备

中海达v8cors rtk(1+1)gps一套,拓普康gpt-9000a全站仪一台，棱镜两个，卷尺一把，对讲机3部，电脑一台。 5测量方法

利用重庆地质矿产研究院提供的e级gps点 (sze0

32、sze033)作为起算点，利用中海达v8cors rtk(1+1)gps在固定解情况下采集两通视点作为图根点。对厂区采掘面通视条件好的区域利用中海达v8cors rtk(1+1)gps在固定解情况下采集的图根点作为起算点，利用拓普康gpt-9000a全站仪进行极坐标法测量，通视条件较差的区域利用中海达v8cors rtk(1+1)gps在固定解情况下进行数据采集，本次工作严格按照技术标准进行测量，利用南方ca7.0绘制平面图。

6完成工作量 本次工作严格按照技术规范进行，保质、保量的完成了重庆市石柱土家族自治县成功建材厂的实地核查工作。

连铁公司利用水淬渣 生产水泥免烧砖的市场调研报告

前言：

据2014年网上显示，水泥行业产能过剩排名第二位，仅次于钢铁行业；又据中联水泥厂介绍：国家有关部门已要求水泥生产单位购买安装重金属铬检测分析仪，以严格控制水泥中铬金属含量，同时国家将要停止325号水泥生产，而325号水泥生产的主要掺加原料是铬渣。如此集团所属连铁公司的水淬渣销往水泥厂家将日趋困难。

铬渣的另一销售途径就是做为墙体材料销往制砖厂。连铁公司每月产出约4000吨水淬渣，是制做水泥免烧砖的主要原料，而且连铁公司厂区存积大，具备了制砖厂生产与储存的优势条件。由此不仅解决了水淬渣的销售问题，还可能带一定的经济效益。若连铁公司制砖项目成功，对集团华铁公司和抚铁公司将有着示范作用，可谓是一举两得。

为此，集团工程设备部会同连铁公司就水淬渣制砖一事，进行了市场调研，现将调研情况报告如下：

一、环保污染

以水淬渣为主要原料制成的墙体材料(水泥免烧砖)，用于住宅和公用建筑的墙体砌筑，竣工后投入使用，是否存在污染是环保要求的重要指标？也是水淬渣能否用于制做墙体材料的前提条件。经连云港市墙改办帮助，由有资质的***单位检测**个元素，检测结果为***值，满足国家环保要求值****？

二、水淬渣的适用性

1、经两个砖厂试验，完全用水淬渣加常用量水泥制成的水泥免烧砖，有二个缺陷：一是砖块体粘度大不易脱模；二是强度增长缓慢。究期原因，前者可能是水淬渣中白灰含量过高，后者可能是水淬渣多呈园球型，表面光滑，粒度微小，与水泥结合不好，又起不到骨料的作用，故制成的水泥免烧砖存在上述缺陷。

2、在考察中发现，制砖厂多用石粉子加水泥制做水泥免烧砖。石粉子中含有一定比例的“瓜子石”。“瓜子石”多棱角形状，表面粗糙、质地坚硬，与水泥结合好，又具有骨料的作用，所以能够制成合格的水泥免烧砖。

三、强度指标

砖的强度指标是生产出来的水泥免烧砖砖能否投放市场的关键因素。考虑到水淬渣的缺陷，在其中加入一定比例的在石粉子，改善其性能。石粉子在连云港地区比较常见，价格在32元左右(含运输费用)。

经墙改办协助，委托****砖厂制做的试砖三组(每组6至15块)，经连云区建材检测中心检测，数值如下：

1、标准砖，强度*******Pa。

2、小八孔砖，强度*****Pa。

3、大八孔砖，强度*****Pa。

强度满足国家要求，可以送建委等部门备案。

四、市场与销售 经调研，目前连云港市墙体材料生产厂共计**家，年产值**万元。其中水泥免烧砖的市场价格，以标准砖、小八孔和大八孔为例，价格分别为**元/块、**元/块、**元/块。

调研每块砖利润约7分钱。

值得说明的是，连云港地区石山较多，开采石材填滩造地的较多，产生的大量石粉子多用于生产墙体材料，故连云港地区墙体材料生产厂家众多，竞争激烈。连铁公司年产渣近五万吨，生产规模不小，连云港市墙改办建议我们生产一些特殊的高附加值的墙体材料。

五、投资、成本和利润

1、主要投资

制砖机+上料仓+搅拌机+皮带架+小铲车+小叉车+3000m2地面=20万元。

2、主要成本

按标砖为例：日产砖25000块。日产值25000×0.3=7500元/日。人工费8人×135=1080元；增值税0.17×7500=1275元

电费0.633×20×8=101.28元；水泥2.63×0.15×0.3×25000=2958元 石粉子2.63×0.4×0.032×25000=841.6元；折旧92.60元(按六年) 净利润7500-1080-1275-101.28-2958-841.6-92.6=1151元/天(5分/块)。

年利润为1151×300天=34.53万元。

调研每块砖利润约7分钱，估算每块砖利润约5分钱。砖按3角钱一块，当实际砖价高于3角钱时，利润有所增加；当每块砖低于2.5角钱时将亏损。(连云港的徐圩0.26元、赣榆县0.4元。4月10日询价)

3、投资回期(不考虑时间价值)20÷34.53=0.58年

六、结论

该项目可行，即使0.26元/块，年利润也有7.5万元。其中自产水淬渣部分可降低一部分成本未计算在内。

一、市场调研

二、生产

1、环保、

2、工艺、技术、

3、设备

4、强度、产量、场地、投资、成本、利润。

五、结论

砖厂实习报告

对于即将升入大四的我们来说，社会实践是一次不可多得的锻炼机会。平时在学校，除了上课，大家聚在一起的时间很少，缺乏生活上的专业上的必要交流， 原以为实习对于我来说会是很长，但实际却不同。想象收获的东西，并不像我想象中的那样轻松惬意，而是充满了挑战和艰辛。我给自己敲响了警钟： “ 不要半途而废，做事情切忌三分热度。 ” 我信心十足的回答到： “ 我一定会坚持到底 ”

我实习的砖厂采用先进的技术和设备，做到了高质量的完成每一块砖，现就将砖瓦的生产过程 |、采用的设备及特点介绍如下：

在烧制砖瓦时，用富含铁元素黏土做成的坯经过烘烧后，铁的化合物氧化化为红色红色高价氧化铁三氧化二铁 (fe2o3) ，，而制得红色的砖瓦；若烘烧完全后向窑内添加大量的煤炭后封窑约 7 天后从窑顶向下慢慢浇水 4 天 水蒸气和窑内高温的炭发生化学反应 ，密闭的煅烧窑内会产生大量的还原气体 氢气和一氧化碳，它们把红色高价氧化铁三氧化二铁又逐渐还原成为青灰色的低价氧化铁氧化亚铁 feo ，同时还有未烧的碳粒，而制得青砖。 砖厂机械

产品名称： dy160-8 型盘转式砖机

一． dy160-8 型盘转式 压砖机 ： dy160-8型盘转式压砖机广泛应用于压制河沙、粉煤灰、炉渣、尾砂、矸石等工业渣为主要原料的标准建筑用承重砖以及水泥砖和耐火砖。利用该压砖机及工艺技术，可变废为宝、节能降耗、保护土地，具有明显的经济效益和社会效益。二．dy160-8型盘转式压砖机优点：1．该压砖机转动部分完全密封，压力供油，循环润滑，油液经过多次过滤，特设油液补偿油箱，使转动部分充分润滑，减少磨损； 2．回转偏心轴同曲轴齿轮分离，使曲轴齿轮副完全密封； 3．塞多重防尘密封，采用高强度橡胶伸缩套；

4、主要受压件选用优质钢材精细加工而成，能满足最大工作压力两倍以上的强度； 5．压力大、耗电省、产量高； 6．该压砖机转动更灵活、平稳耐用、回转盘增加钢外圈，并三点钢性定位，使回转盘工作更平衡，外圈不易磨损；

7．调料机采用蜗杆蜗轮副转动，螺杆升降调整进料高度等特点。

三．dy160-8型盘转式压砖机主要技术参数

生产能力：2000块/h、砖坯规格：240 * 115 * 53 (mm)、模子数量：8个、主机电机型号：200l-

6、功率：15kw、外型尺寸：3020 * 1858 * 2480 (mm)、整机质量：8.2 t、最大压制力：15.7 *105n、每次成型：1块、曲轴转数：33.3r/min、喂料电机型号：y132，功率：3kw、填料深度：70-110mm开办一个企业选择一个好的项目很重要，一个好的项目它可以使你很快赢利，要往长远看，而不是只看眼前，再就是管理，要想赢利，首先得把成本降到比同行业低，这样才有利可图。要降低砖厂的生产成本，首先就要搞清楚砖厂生产成本的组成，然后根据每一组成影响的因素，采取相应的措施，就可达到降低生产成本的目的。砖厂生产成本的组成为原料成本，燃料成本，电耗、工人工资、废品损失，大、小修理费等。 1如何降低原料成本每一个砖厂，在建成后其取料方式基本确定，原料的开采成本，也就相对固定下来了，无论是外购原料，还是自己开采，取料费用变化不大。但是，还是可以采用一些具体的措施，适当地降低原料费用。一是使用既能满足生产要求，又有较低能耗的取土设备，取代以前使用的能耗较高的设备。二是根据原料的性能，在能保证正常生产的情况下，加入一定量的粉煤灰、煤矸石、炉渣，其他工业矿渣或尾矿。加入粉煤灰、煤矸石炉渣后，不但可以

降低原料使用量，而且可以增加原料的内燃含量，是一举两得的举措。三是将已经烧成的废品砖，重新粉碎后，加入到原料中去，这样不但可以降低原料的消耗量，而且作为一种料加入到原料中，可以改变原料的性能，特别是对于高塑性原料，不但可改变其成型性能，而且可以改变其干燥性能，可显著提高高塑性原料的干燥成品率。四是尽量生产多孔制品或是空心制品，这样可大量降低原料使用量，降低生产时的原料成本，生产多孔砖时，可少使用原料25 %~32 %，生产空心砖时，可少使用原料40 %~50 %。五是尽量提高多孔制品和空心制品的孔洞率，能生产孔洞率为30 %的多孔砖，绝不生产孔洞率为28 %的多孔砖，能生产孔洞率为50 %的空心砖，绝不生产孔洞率为46 %的空心砖。 2如何降低燃料费用在烧结砖瓦生产过程中，燃料费用在生产成本中占有很大比例，降低生产中的燃料费用，可显著地降低生产成本。对于烧成过程来说，有几个途径降低生产燃料费用。一是不管采用内燃烧砖还是外燃烧砖，一定要坚持稀码快烧的原则进行码窑作业，码坯密度一定要稀不能太密。这样才能保证窑内有足够的通风量，保证燃料燃烧有足够的氧气量。二是外燃烧砖时，必须按照少量多次，勤添少添的投煤原则向窑内加燃料，使加进窑内的燃料能够完全充分地燃烧，不会因燃料的不完全燃烧而浪费掉许多燃料，增加生产的燃料费用，从而增加生产成本。三是在采用内燃烧砖时，一定按照烧成过程所需要的热量向原料中加入燃料量，只要能满足烧成要求就行，一点都不能多加，多加进的燃料，就是生产过程中浪费掉的燃料。同时，要加强窑内通风，供给足够的氧气，让坯体中的燃料烧尽，全部发挥作用。四是向窑内供给足够的风量，让窑内的燃料有足够的燃烧条件，风量不能太大，也不能太小。太大会带走较多热量，使窑内温度降低；太小则燃烧空气量不够，燃料不能充分燃烧，窑内温度也上不去。同时还浪费了燃料。五是合理用闸，及时用闸，使窑内的空气量和燃料量达到最难配合，促进燃料燃烧过程的进行，促进烧成曲线的快速移动，达到快速烧成、降低燃料消耗的目的。六是及时打窑门，及时封窑门，并快速地进行装出窑作业，保持窑体有较高的温度，充分利用窑体的余热。这样也可以降低烧成所使用的燃料量降低生产的燃料成本。 3如何降低电耗成本要降低生产过程中的电耗，首先应该选择能够满足生产要求的电耗低的设备，使设备装机容量尽可能小，这样单位时间的电耗就会降下来；其次要尽量提高设备的效率，缩短设备使用时间，减少设备有空载率；第三，生产成品率要高，只有提高了生产的成品率，才不至于使生产过程中原料破粉碎、成型、干燥、烧成的电力浪费，成品率越高，废品率越低，生产的总体电耗才能降下来；第四，对生产中的主要设备，采用节电装置，使其用电量降低，减少生产过程中的电耗；五是尽量多生产多孔砖和空心砖，这样可以相应地增加生产产量，降低单位产品的电耗，降低生产成本。 4如何降低工资成本要降低单位产品生产成本，降低单位产品工资成本，就要提高每一工作岗位的劳动生产率，使生产效率极大地提高，在单位时间生产出更多的产品，才能降低生产的工资成本。其次，要合理地安排劳动力，使每一个岗位的人员都能各尽其责，工作岗位上不能有不干活或工作任务不饱满的人员。再之，要尽量减少非劳动岗位工作人员的数量，精干管理队伍人员。5降低废品损失在砖厂生产中，通过提高生产成品率，降低生产废品损失，是降低生产成本的一个重要途径。生产成品率高、废品损失很低时，不但能够减少原料的用量，节约大量的原料费用，还可以减少原料处理、成型、干燥、烧成过程中的消耗的电能，降低电耗成本，同时，降低了烧成所用燃料的消耗，节约了燃料费用，对整条生产线人工工资的降低也有极大的好处。6如何降低设备的大、小修理费用生产线设备的大、小修理费用，在生产成本中也占到比较大的比例，在降低大、小修理费方面，首先要对设备进行很好的保养，检修工应对设备出现的小问题及时进行维修，以免因小问题的积聚，而造成设备需要大修；其次，对自己能够加工的零部件，尽量自己加工，这样可以节约一部分大修费用；三是对设备中的易损件，要尽量采用新材料、新技术生产的耐磨零件，减少易损件的用量；四是提高设备润滑件的润滑程度，一定要将设备转动部分轴承座内的润滑油加满，使转动部位的磨损减少，减少设备的修理次数和大修次数。 一转眼实习生活过去了，回首最大的感受:收获+喜悦.这短短的实习给我们留下的不仅仅是回忆,因为他使我们的自身价值得到了提高。总之，这次实习，自己确实学到了很多也成长了许多。在实习期间，每日重复单调繁琐的工作，时间久了容易厌倦。但是工作简单也不能马虎，你一个小小的错误可能会给公司带来巨大的麻烦或损失，还是得认真完成。这段时间，我看到了自己本身存在着许多问题，也会遇到这样那样的问题，当前的时代日趋复杂，不学到一定的深度和广度是难以在实际工作中应付自如的。因此反映出学习的还不够，缺点疏漏。需再加以刻苦钻研及学习，不断开拓视野，增强自己的实践操作技能，为以后的工作存储更多的能力。 以上就是我的实习报告，可能并不是一份多么规范的报告，但确确实实我这工作中的感受。 虽然那份工作并不与自己的专业接口，但我认为，无论任何一种尝试，都是对自己以后很宝贵的充实。篇2：免烧砖厂实习报告

毕

业

实

习

报

告

学院：能源科学与工程学院班级：工业工程0703班 姓名：朱洪波 学号：310702020330 导师：李发权

一、实习目的与任务„„„„„„„„„„„„„„„2

二、实习单位概况„„„„„„„„„„„„„„„„2

三、产品介绍„„„„„„„„„„„„„„„„„„3

四、实习内容„„„„„„„„„„„„„„„„„„4

五、发现的问题及改进方法„„„„„„„„„„„„8

六、实习体会„„„„„„„„„„„„„„„„„„9

一、实习目的与任务 1）实习目的

毕业实习是根据工业工程专业教学的要求，在完成基础工业工程课程教学的基础上，进一步理论联系实际的重要教学环节，也能为以后从事的专业技术工作奠定一定的基础。

另外，还可以锻炼自己的动手能力，将学习的理论知识运用于实践当中，反过来还能检验书本上理论的正确性，有利于融会贯通，开拓视野，完善自己的知识结构，达到锻炼能力的目的。总之，一切都是为了让实践者对本专业知识形成一个客观、理性的认识，从而不与社会现实相脱节。 2）实习任务

1、听取有关人员做专题报告，了解实习单位概况；

2、运用所学的相关理论与方法，对在实习过程中收集的资料进行分析和适当改进。

二、实习单位概况 焦作市惠昌新型建材有限责任公司始建于2006年6月，坐落在修武县汽车站南200米路西, 总投资500万元，年生产免烧砖8000万块，交通便利，环境优美，以设计、制造、销售、开发为一体的综合性专业生产厂家。主要生产经营混凝土多孔砖、标砖。生产的免烧砖主要利用粉煤灰、煤渣、水泥、石灰按一定比例混合，通过中央蒸压容器高温压制而成，具有投资小、见效快、质量优、市场好、销路畅的特点,是可持续发展的朝阳产业.从经济学和环境方面看，能使粉

煤灰和工业废渣得到再利用，对优化环境、节约更低、促进经济发展，具有重要的推动作用。

建厂至今已形成了自主研发、自主生产为一体的工作流程，采用工业废渣、农业废渣、建筑废弃物为主要原料，生产节能、环保、保湿、隔热、高强的新型墙体材料，做到了节约资源、保护环境。

焦作市惠昌新型建材有限责任公司本着“以人为本、锐意进取、共同发展”的经营理念，不断开拓市场，与焦作共同发展、进步，为焦作经济的发展与腾飞做贡献。

该公司以“拼搏、创新、诚信、务实”为企业精神，以 科技兴厂为宗旨，以创新为动力，并以引进国内外先进技术之忧美为基础，所生产的免烧砖深受广大人民群众的好评。

质量方针：科技创新、以质求存、持续改善、客户满意

质量目标：免烧砖出厂合格率100％

发展战略：完善基础、提高质量，创河南免烧砖行业第一品牌

三、产品介绍

免烧砖的特点如下：

⑴原材料来源广泛 生产免烧砖主要以粉煤灰、煤矸石、尾矿渣、河沙、石粉、建筑垃圾等工业废弃物为主要原料，经特殊的工艺配方，高压强压而成。 ⑵强度高 组成免烧砖产品的各种原料，在经过充分混合后，生成水化硅酸钙胶凝胶而硬化，增加强度。在机械压力的作用下，各部分组织相互

渗入，使之强制结块，达到使用要求。产品的抗压强度可达到10mpa以上，抗折强度达到2mpa以上。

⑶不怕水

一般红砖在长期渗水后出现疏松现象。免烧砖产品的内部结构是在水化反应下形成的，水不仅能将其软化，而且在水化反应下饱和不断结晶固化，具有越泡越硬的效果。

⑷抗风化、耐腐蚀、抗冻融

免烧砖中各种原料发生复杂的化学反应，生成凝胶，在颗粒表面形成了多种水化物，结晶成凝胶，形成一种以石灰水泥粘粒为复合的胶凝材料，沙和土颗粒浆粒的特殊混凝土，不易被风化，并耐各种酸碱腐蚀。

四、实习内容

今年2月10日至3月10日，我到焦作市惠昌新型建材有限责任公司实习。在这一个月的实习工作中，我学到了很多在课堂上没有接触过的东西,受益非浅。现将我的实习情况汇报如下。篇3：砖厂实习

砖厂实习

航海技术1016班 余翔 2010110198 摘要：炎炎盛夏，酷日当头，作为一名航海学子的我回到家乡，没有在学校紧张学习时候的氛围，有的只是安逸的生活；没有兄弟们在一起训练时的刻苦激情，有的只是每天的庸闲懒散；没有周末在外做兼职跑业务时的充实，有的只是无尽的空虚。对此我不得不深思是什么让暑假生活变得如此的枯燥，实在是因为太闲了吗？还是思想太放松了？我一直找不到答案，直到前几天，我毅然决定去参加社会实践来改变一下这种无趣的暑期生活，我才渐渐发觉原来实践是那么的充实而有用，实践让我们有自己的所知，所感，所悟。

关键词：累也坚持 诚以待人 毅以处事 管理才能 自律自立自强自信 航海人

正文：实践，就是把我们在学校里所学的理论知识，运用到客观实际中去，使自己所学的理论知识学有所用。只学习不实践，那么我们所学的理论知识将学无所用。理论应该与实践相结合。理论指导实践，实践验证理论。一方面，实践可为以后找工作打下良好的基础。通过这段时间的实习，学到一些在学校里学不到的东西。早一点接触社会的诸多不易，勇敢的克服实践过程中的困难，也正因为环境的不同，接触的人与事不同，可以从中学到很多方面的知识，不仅仅是专业知识，也包括很多社会常识和为人处事的道理。另一方面，暑假去找单位参加社会实践在某种程度上帮家里减轻了负担，或多或少的赚点生活费可以让我们有更多的条件把钱用于学习中去。就这样，参加社会实践既增加了社会阅历又可以满足自己对物质和内心情感的需求，做到真正意义上的从实践中学习，从学习中实践。 基于此，我根据熟人的介绍来到了江西上饶广丰县大南砖厂，开始几天我四处调查了一番，包括厂长，普通员工及食堂的炊事员。从中我发现这个厂是一个具有一定规模，管理较为科学严格的一个自主厂业，在了解了大概情况后我向厂长提出申请，把自己的想法告诉他，厂长听后答应了我们的请求，决定聘请我做一个月的暑期工，并赋予我一定的报酬。我欣喜若狂，当天晚上在员工宿舍住下了，第二天就开始上班了。 一，累也坚持 ：我实践的是一个具有一定规模且比较正规的砖厂，第一天给我们的感觉是比较累，我做的是把刚机器里生产出的砖用电动三轮车拉到指定地方去晒。当时的天气足有38度，第一天下来我就黑了很多。用汗如雨下形容一点都不为过，这个时候才发现在学校的训练生活和这个比较起来是那么的微不足道。时间就这样不知不觉的过去了，眨眼我已经在厂里三天了，这三天是一天比一天累，终于体会到赚钱的辛苦，我也渐渐的明白在这个社会只有吃得苦中苦方能为人上人。正如有一篇作文写的那样，让暴风雨来的更猛烈些吧！雄鹰不经凌冽刺骨的狂风的磨练便不能展翅翱翔，鲜花不经历风雨的无情打击便不能开的绚丽多彩。再苦再累我们也要坚持下去，作为一个航海学子，将来少不了的便是与海为伴，搏击惊涛，唯有现在养成吃苦耐劳的精神方能造就他日人生的灿烂与辉煌。 二，诚以待人 ：在工作过程中还有一点至关重要的是搞好和同事间的关系， 每一个人都有自己的思想和个性，我要想在工作中跟他们处理好关系就得需要许多技巧，我觉得这其中最关键的还是人们之间心与心的距离，用自己的内心真诚的与别人交流，真诚的看待别人，那么我想别人也一定会这样来看待你的，这次实践中，我认识了一个年纪比我们大三岁的工友，他没上学了，初次见面他就说你是在校的学生吧，我感觉很奇怪，为什么他们一眼就能看出来呢？难道他向厂长了解了相应情况？后来从他口中我们才知道是我脸上的神情“出卖”了我，像我这种稚嫩型的一看就知道是学生，脸上有遮不住的稚气，也许这就是久居校内没有社会经验的具体写照吧！此后的工作中，我很交心的与那位新认识的朋友一起聊天，感觉那是一种心与心交织在一起的状态，没有一点尔虞我诈，也没有一丝的城府，我们正不知不觉中建立起了坚固的友谊城墙。也许在同事眼中我是小孩子抑或是我确实做的很令他们满意，我们二人渐渐的与同事的关系越来越好，平时一起上班中大家有说有笑，时间就不知不觉过去了，过的很快，厂长也夸我们工作效率高，我想作为一名员工最开心的莫过于被自己的老板肯定吧，我当时的心情就这样，非常激动并且感到很欣慰！不仅如此，我还重新认识了我们集美大学校训中的诚以待人的真正内涵，我暗暗在心中对自己说在我以后的人生中我一定要诚恳的对待别人，做到真正意义上的诚以待人。 三，毅以处事 ：也许是工作的忙碌和辛苦渐渐让我觉得时间犹如白驹过隙般过的很快，不知不觉我来厂里十天了，这天依旧如往常一样，我还是顶着三伏天的大太阳在外面工作，忽然觉得眼一黑立马站不住了，我马上找了个阴凉的地方坐下，我的好友看到马上丢下手头的事跑过来看我，因为太阳太大导致我中暑了，没过多久我开始呕吐，吓得他马上带我去医院，结果在医院稍事休息了一下喝了一瓶藿香正气水就舒服多了，回到宿舍，我晚上躺在床上和同时聊天，我说有点受不了了，天气这么一天比一天热，每天就做重复的事都有点厌烦了，而他没有马上回答我，我们沉默了一会他转过身问我以后出来是干嘛的，我想都没想脱口而出就是跑船二子，他接着说船上高温的时候达四十多度，难道不比这热？一年到头都在船上度过又难道不寂寞空虚，我想了想觉得确实是这么回事，既然自己选择了这个专业，就要学会吃苦，学会坚持，他接着又说，何况你都答应老板了，做一个月的，现在只做了十天就说不做不是失信于人吗，他说大学生就应该讲究诚信，听了同事的教诲我深感惭愧，对此，我对他的佩服之情油然而生。决定一定要想他学习，在以后的人生道路上不管遇到什么困难，不管多空虚寂寞，一定要勇往直前，真正做到像我们校训里说的那样毅以处事。 四，管理才能 ：在二十一世纪的今天，任何一个厂或一个企业单位乃至小小的一个学校都离不开管理，基于我专业的特殊性，作为以后高级海员的一份子，管理能力也就自然而然成为了我们在实践中学习和培养不可或缺的一部分。所谓管理是领导阶级通过自身的一些正常或特殊的方法使你的下属听从你的指挥，真正尽心尽力的把该做的事做好，该完成的工作完成，并保持企业上下高效有序的运行，这样就说明这个个人具有一定乃至高明的管理技能，也就是所谓的管理才能。管理才能不仅仅要靠一个聪明的大脑，更要在平时锻炼而得到提升的，这其中我觉得最重要的一点是管理者必须要做到服众，唯有让大家心服口服的听从你的指挥才能保持企业上下高效有序的运作。当然要做到服众首先必须要以身作则，从自己做起，给公司上下带一个好头，所谓上行下效，指的就是这个意思，而人们口中的上梁不正个下梁歪也包含这层含义，如果作为管理着的你自己都做不好，怎么能让别人和你一条心呢?所以作为一名员工的我经常没事就跑去和厂

长聊天，和他谈论有关管理这方面的事，多多了解他是为什么把这个厂管理的这么有序的，多多向别人学习一下，真的觉得受益匪浅，而且这些道理以前在学校都是学不到的，所以更加给了我坚持下去的信心，对自己说一句，加油！ 五，自律自立自强自信：在大学里，我是在海院自律会部门的，海院自律会的口号就是“自律自立自强”，在一个厂里上班，难免会有心烦意乱之时，这个时候就要学会自律，克制克制自己那颗抑动的心，不要整天想着多苦多累啊，坚持不了啊之类的??要学会吃苦，学会在工作中找乐趣，把吃苦当作是一种内心的充实感。还有，出门在外，不比家里，难免会遇到挫折，这个时候应该自己多多克服一下，学会自立，相信我们当代大学生都经历了大学在外远离家乡的生活，所以我相信我们一定可以独当一面，而不是什么都依靠父母，毕竟我们长大了，他们不可能跟我们一辈子。实践过程中是免不了遇上挫折的，就像上次我和我朋友二人他拉的那车砖在前，我拉的那车砖在后。结果意想不到的是我车的轮胎陷进泥土里了，怎么都开不上来，当时在厂外面路边，有没有其他同事在场，正处于焦急状态中的我突然想到了一个办法，就是把里面的几块砖卸下来垫在车轮上，结果很轻松就拉上来了，所以说生活工作学习中难免会有挫折，只要冷静下来总会有解决办法的，这叫自强。此外，我觉得实践工作过程中自信其实也极其重要，自信是一把钥匙，可以帮助你进原本进不去的门，自信是一道彩虹，时刻给人以美好，自信更是天边那划过的流星，给人以无尽的希望??所以我们要时刻保持自信，即使有些事不是我们能力范围之内的，但只要我们满怀信心，虚心想别人请教，我相信再大的困难我们也能克服。

弹指一挥，在砖厂做事的日子不知不觉已经接近尾声，我带着不舍及留恋最后参观了一下砖生产的整个过程，开始由泥土搅拌再送入机器，从机器出来时就变成了长长的泥柸，再经过切割等各种工序生产出了湿湿的砖柸，就这样砖就成型了，再经过专门人员拉到指定的地方晾晒，最后晒干的砖柸送去窑洞里面烧，烧出来的砖就是成品砖了，以前只知道做房子是用砖一块一块叠加上去的，殊不知砖的生产工序竟然如此的复杂，可谓千锤百炼啊。由此对砖的敬意更加的浓烈，我想以后看到每座房子我们都会想起人生中的这一个月，这个我们生产砖块时的难忘时光，说不定哪座房子里就有那么一块砖是我们亲手抱过的呢！也就在最后我向厂长提出了我的看法及建议，首先，我觉得设备应该再改善一下，可以把和泥和送上机器里的两个机器开关接成一个，这样的话那个工作人员就不会那么累了，两头跑；第二，我觉得晒转人员太少，导致机器生产出来的泥柸总是积压在那里，导致拉泥柸的工人总是闲着，这样就浪费人力财力了；第三，食堂伙食应该稍加改善，毕竟民以食为天，只有让大家稍微吃好一点大家才有力气和心思去工作，那样工作效率自然也提高不少。就这样，我的社会实践在我们的不舍及留念中结束了，虽然这个月比较辛苦，也相对而言比较累，甚至是空虚寂寞，但左后坚持下来的我们感觉自己真的学到了很多，同时发现自己“老”了很多，确切来说是更加成熟了吧，通过这一个月的努力，我收获了很多，小小的报酬当然不足道哉，更可贵的是心灵上的收获，我知道什么是坚持就是胜利，更加深刻的理解什么是吃苦耐劳的精神，以及吃的苦中苦方为人上人的真正内涵，还有值得我深思的是我也更加深刻的理解“诚毅”二字，诚毅——集美大学校训，当年校主陈嘉庚先生亲自拟定的校训，记得去年一开学耳熟能详的两句话就是：弘扬嘉庚精神，秉承诚毅校训。当时的我只知道口头上喊一喊，却也不明白其中的真正含义，知道这次我终于发现原来校训中的诚毅二字是这么的立意高远，校歌中的“诚毅二字中心藏”是这么的一直指引集大学习前进的方向，一直温存着集大学子的

心灵。通过这次实践更加使我明白了怎样刚好的当一个管理者，怎样才能搞好同学与同学，同时与同事间的人际关系，最让我感觉欣慰的是我同时也更进一步明白怎样才能做一个“自律自强自立自信”的航海人 生命的长河是无止境的，四年的大学生活也稍纵即逝，我们只有在有限的时间抓紧学习吸收新知识，刻苦专研，努力奋斗。培养个人多方面的能力，只有这样才能为以后走上社会参加工作打下良好而又坚实的基础，特别是我们作为国家的新一代航海人，在不久的将来我们要走向大海，走向世界，更加要涉略多方面的知识，为以后的工作作准备，争做新一代真正意义的航海人 参考文件：《砖厂实习指导》，《实践指南》篇4：免烧砖厂实习报告 暑

期

实

践

报

告

学院：太原理工大学现代 学院

班级 ：法学12-5 姓名：丁大鹏

学号： 2012103557

一、实习单位概况„„„„„„„„„„„„„„„„2

二、实习目的与任务„„„„„„„„„„„„„„„2

三、产品介绍„„„„„„„„„„„„„„„„„„3

四、发现的问题及改进方法„„„„„„„„„„„„8

五、实习体会„„„„„„„„„„„„„„„„„„9

一、实习单位概况 邯郸市磁县文军水泥制品厂始建于2006年6月，以设计、制造、销售、开发为一体的综合性专业生产厂家。主要生产经营混凝土多孔砖、标砖。生产的免烧砖主要利用粉煤灰、煤渣、水泥、石灰按一定比例混合，能使粉煤灰和工业废渣得到再利用，对优化环境、节约更低、促进经济发展，具有重要的推动作用。

二、实习目的与任务 1）实习目的

在完成基础课程教学的基础上，进一步理论联系实际的重要教学环节，也能为以后从事的工作奠定一定的基础。

另外，还可以锻炼自己的动手能力，将学习的理论知识运用于实践当中，反过来还能检验书本上理论的正确性，有利于融会贯通，开拓视野，完善自己的知识结构，达到锻炼能力的目的。总之，一切都是为了让实践者对本专业知识形成一个客观、理性的认识，从而不与社会现实相脱节。 2）实习任务

1、听取有关人员做专题报告，了解实习单位概况；

2、运用所学的相关理论与方法，对在实习过程中收集的资料进行分析和适当改进。

三、产品介绍

免烧砖的特点如下：

⑴原材料来源广泛 生产免烧砖主要以粉煤灰、煤矸石、尾矿渣、河沙、石粉、建筑垃圾等工业废弃物为主要原料，经特殊的工艺配方，高压强压而成。 ⑵强度高 组成免烧砖产品的各种原料，在经过充分混合后，生成水化硅酸钙胶凝胶而硬化，增加强度。在机械压力的作用下，各部分组织相互

渗入，使之强制结块，达到使用要求。产品的抗压强度可达到10mpa以上，抗折强度达到2mpa以上。

⑶不怕水

一般红砖在长期渗水后出现疏松现象。免烧砖产品的内部结构是在水化反应下形成的，水不仅能将其软化，而且在水化反应下饱和不断结晶固化，具有越泡越硬的效果。

⑷抗风化、耐腐蚀、抗冻融

免烧砖中各种原料发生复杂的化学反应，生成凝胶，在颗粒表面形成了多种水化物，结晶成凝胶，形成一种以石灰水泥粘粒为复合的胶凝材料，沙和土颗粒浆粒的特殊混凝土，不易被风化，并耐各种酸碱腐蚀。

四、发现的问题及改进方法

通过一个月的实习，我发现了一些问题，具体如下：

（1）车间又挤又脏,再地上跟桌上满满的都是原材料或是一些调整的工具杂乱的放着,加工好的免烧砖堆放很随意。对策：a.适当扩大厂房，保证机器间的正常距离，以更好地实现原料的流动与加工；b.对于乱扔与乱放，必须加大监督，发现问题的时候及时指出；c.对于表现好的员工，给予奖励。

（2）生产的环境是非常轻松的,既可以听音乐如果累了也可以自由的起来走动,所以产岀的成品数量就会有很大的差别。对策：a.测定出各项工作的标准工时；b.必须加大监督，发现问题的时候及时指出；c.对于表现好的员工，给予奖励。

（3）在每一个工位中，作业时每个工人负责一个区域，虽然会比较熟练的完成作业，但是会影响工人的技能提升，同时也不容易找出工作中的缺陷。对策：a.应该隔段时间每个工位中的几个人相互交换一下负责的区域；b.交流工作经验，这样就有利于每个人的技能提升；c.在作业完成之后，相互检查一下成果，能够很容易的发现对方的缺陷在哪里，从而提高工作质量，弥补不足。d.对于表现好的员工，给予奖励。

五、实践体会

在实习中通过对工厂生产过程的详细了解和认识，加之与书本知识的联系学习，使得我对工业工程知识有了进一步的学习和巩固。

首先，纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。这句诗特别强调了做学问的功夫要下在“哪里”，这也是做学问的诀窍，那就是不能满足于字面上的明白，而要躬行实践，在实践中加深理解。只有这样才能把书本上的知识变成自己的实际本领。作为学生，生产实践是学生对专业知识的进一步巩固和认识。也是我们顺利融入社会化大生产的一项有利保障。因为学生自古以来都是以学为本，社会实践的机会机会相对较少。而社会对大学生的要求即使社会实践，社会生产经验都具备的员工。因此，对于我们来讲，动手能力是我们能成功就业的关键。同时生产实践，也是对我们协作能力，处理同学关系的一次锻炼。 其次，从学校走向社会，首要面临的问题便是角色转换的问题。从一个学生转化为一个单位人，在思想的层面上，必须认识到二者的社会角色之间存在着较大的差异。学生时代只是单纯的学习知识，而篇5：砖厂测量总结报告范本

重庆市石柱土家族自治县成功建材厂

测量技术报重庆一三六地质队

二o一三年十二月

告

重庆石柱土家族自治县成功建材厂

测量技术报告

编写人员：

项目负责：

审 核：

实体负责人：

总工程师：

法人代表：

编制单位：重庆一三六地质队

二○一三年十二月

目 录 1目的及任务.....................................................................................................1 2测区概述及已有资料利用 ............................................................................1 3执行的技术标准： ........................................................................................1 4仪器设备 .........................................................................................................2 5测量方法 .........................................................................................................2 6完成工作量.....................................................................................................2 7总结 .................................................................................................................3 1目的及任务

2测区概述及已有资料利用

该厂区位于重庆市石柱土家族自治县黎场乡天湾村境内，采区最高海拔约396m,最低海拔约380m，最大高差约16m，实地测量面积约12592平方米，实地测量区域长约130m。重庆地质矿产研究院提供的e级gps点 (sze0

32、sze033)作为起算点，其平面坐标系统为1980西安坐标系、高程系统为1985国家高程基准，厂区详细情况见采矿许可证副本。

已有成果坐标 3执行的技术标准：

（1）《工程测量规范》（gb50026-93）

（2）《测绘技术总结编定、编写规定》（ch1001-91） （3）《全球定位系统（gps）测量规范》(gb/t18314-2001) （4）《中、短程光电测距规范》(zba76002-87) 4仪器设备

中海达v8cors rtk(1+1)gps一套,拓普康gpt-9000a全站仪一台，棱镜两个，卷尺一把，对讲机3部，电脑一台。 5测量方法

利用重庆地质矿产研究院提供的e级gps点 (sze0

32、sze033)作为起算点，利用中海达v8cors rtk(1+1)gps在固定解情况下采集两通视点作为图根点。对厂区采掘面通视条件好的区域利用中海达v8cors rtk(1+1)gps在固定解情况下采集的图根点作为起算点，利用拓普康gpt-9000a全站仪进行极坐标法测量，通视条件较差的区域利用中海达v8cors rtk(1+1)gps在固定解情况下进行数据采集，本次工作严格按照技术标准进行测量，利用南方ca7.0绘制平面图。

6完成工作量 本次工作严格按照技术规范进行，保质、保量的完成了重庆市石柱土家族自治县成功建材厂的实地核查工作。

砖厂实习报告.txt两个男人追一个女人 用情浅的会先放弃。两个女人追一个男人 用情深的会先放弃。╰︶￣—你的话，我连标点符号都不信男女授受不亲，中国哪来13亿人口。 砖厂实习报告

对于即将升入大四的我们来说，社会实践是一次不可多得的锻炼机会。平时在学校，除了上课，大家聚在一起的时间很少，缺乏生活上的专业上的必要交流， 原以为实习对于我来说会是很长，但实际却不同。想象收获的东西，并不像我想象中的那样轻松惬意，而是充满了挑战和艰辛。我给自己敲响了警钟： “ 不要半途而废，做事情切忌三分热度。 ” 我信心十足的回答到： “ 我一定会坚持到底 ”

我实习的砖厂采用先进的技术和设备，做到了高质量的完成每一块砖，现就将砖瓦的生产过程 |、采用的设备及特点介绍如下：

在烧制砖瓦时，用富含铁元素黏土做成的坯经过烘烧后，铁的化合物氧化化为红色红色高价氧化铁三氧化二铁 (Fe2O3) ，，而制得红色的砖瓦；若烘烧完全后向窑内添加大量的煤炭后封窑约 7 天后从窑顶向下慢慢浇水 4 天 水蒸气和窑内高温的炭发生化学反应 ，密闭的煅烧窑内会产生大量的还原气体 氢气和一氧化碳，它们把红色高价氧化铁三氧化二铁又逐渐还原成为青灰色的低价氧化铁氧化亚铁 FeO ，同时还有未烧的碳粒，而制得青砖。 砖厂机械

产品名称： DY160-8 型盘转式砖机

一． DY160-8 型盘转式 压砖机 ：

DY160-8型盘转式压砖机广泛应用于压制河沙、粉煤灰、炉渣、尾砂、矸石等工业渣为主要原料的标准建筑用承重砖以及水泥砖和耐火砖。利用该压砖机及工艺技术，可变废为宝、节能降耗、保护土地，具有明显的经济效益和社会效益。二．DY160-8型盘转式压砖机优点：1．该压砖机转动部分完全密封，压力供油，循环润滑，油液经过多次过滤，特设油液补偿油箱，使转动部分充分润滑，减少磨损；

2．回转偏心轴同曲轴齿轮分离，使曲轴齿轮副完全密封；

3．塞多重防尘密封，采用高强度橡胶伸缩套；

4、主要受压件选用优质钢材精细加工而成，能满足最大工作压力两倍以上的强度；

5．压力大、耗电省、产量高；

6．该压砖机转动更灵活、平稳耐用、回转盘增加钢外圈，并三点钢性定位，使回转盘工作更平衡，外圈不易磨损；

7．调料机采用蜗杆蜗轮副转动，螺杆升降调整进料高度等特点。

三．DY160-8型盘转式压砖机主要技术参数

生产能力：2000块/h、砖坯规格：240 * 115 * 53 (mm)、模子数量：8个、主机电机型号：200L-

6、功率：15KW、外型尺寸：3020 * 1858 * 2480 (mm)、整机质量：8.2 t、最大压制力：15.7 *105N、每次成型：1块、曲轴转数：33.3r/min、喂料电机型号：Y132，功率：3KW、填料深度：70-110mm开办一个企业选择一个好的项目很重要，一个好的项目它可以使你很快赢利，要往长远看，而不是只看眼前，再就是管理，要想赢利，首先得把成本降到比同行业低，这样才有利可图。要降低砖厂的生产成本，首先就要搞清楚砖厂生产成本的组成，然后根据每一组成影响的因素，采取相应的措施，就可达到降低生产成本的目的。砖厂生产成本的组成为原料成本，燃料成本，电耗、工人工资、废品损失，大、小修理费等。 1如何降低原料成本每一个砖厂，在建成后其取料方式基本确定，原料的开采成本，也就相对固定下来了，无论是外购原料，还是自己开采，取料费用变化不大。但是，还是可以采用一些具体的措施，适当地降低原料费用。一是使用既能满足生产要求，又有较低能耗的取土设备，取代以前使用的能耗较高的设备。二是根据原料的性能，在能保证正常生产的情况下，加入一定

量的粉煤灰、煤矸石、炉渣，其他工业矿渣或尾矿。加入粉煤灰、煤矸石炉渣后，不但可以降低原料使用量，而且可以增加原料的内燃含量，是一举两得的举措。三是将已经烧成的废品砖，重新粉碎后，加入到原料中去，这样不但可以降低原料的消耗量，而且作为一种料加入到原料中，可以改变原料的性能，特别是对于高塑性原料，不但可改变其成型性能，而且可以改变其干燥性能，可显著提高高塑性原料的干燥成品率。四是尽量生产多孔制品或是空心制品，这样可大量降低原料使用量，降低生产时的原料成本，生产多孔砖时，可少使用原料25 %~32 %，生产空心砖时，可少使用原料40 %~50 %。五是尽量提高多孔制品和空心制品的孔洞率，能生产孔洞率为30 %的多孔砖，绝不生产孔洞率为28 %的多孔砖，能生产孔洞率为50 %的空心砖，绝不生产孔洞率为46 %的空心砖。 2如何降低燃料费用在烧结砖瓦生产过程中，燃料费用在生产成本中占有很大比例，降低生产中的燃料费用，可显著地降低生产成本。对于烧成过程来说，有几个途径降低生产燃料费用。一是不管采用内燃烧砖还是外燃烧砖，一定要坚持稀码快烧的原则进行码窑作业，码坯密度一定要稀不能太密。这样才能保证窑内有足够的通风量，保证燃料燃烧有足够的氧气量。二是外燃烧砖时，必须按照少量多次，勤添少添的投煤原则向窑内加燃料，使加进窑内的燃料能够完全充分地燃烧，不会因燃料的不完全燃烧而浪费掉许多燃料，增加生产的燃料费用，从而增加生产成本。三是在采用内燃烧砖时，一定按照烧成过程所需要的热量向原料中加入燃料量，只要能满足烧成要求就行，一点都不能多加，多加进的燃料，就是生产过程中浪费掉的燃料。同时，要加强窑内通风，供给足够的氧气，让坯体中的燃料烧尽，全部发挥作用。四是向窑内供给足够的风量，让窑内的燃料有足够的燃烧条件，风量不能太大，也不能太小。太大会带走较多热量，使窑内温度降低；太小则燃烧空气量不够，燃料不能充分燃烧，窑内温度也上不去。同时还浪费了燃料。五是合理用闸，及时用闸，使窑内的空气量和燃料量达到最难配合，促进燃料燃烧过程的进行，促进烧成曲线的快速移动，达到快速烧成、降低燃料消耗的目的。六是及时打窑门，及时封窑门，并快速地进行装出窑作业，保持窑体有较高的温度，充分利用窑体的余热。这样也可以降低烧成所使用的燃料量降低生产的燃料成本。 3如何降低电耗成本要降低生产过程中的电耗，首先应该选择能够满足生产要求的电耗低的设备，使设备装机容量尽可能小，这样单位时间的电耗就会降下来；其次要尽量提高设备的效率，缩短设备使用时间，减少设备有空载率；第三，生产成品率要高，只有提高了生产的成品率，才不至于使生产过程中原料破粉碎、成型、干燥、烧成的电力浪费，成品率越高，废品率越低，生产的总体电耗才能降下来；第四，对生产中的主要设备，采用节电装置，使其用电量降低，减少生产过程中的电耗；五是尽量多生产多孔砖和空心砖，这样可以相应地增加生产产量，降低单位产品的电耗，降低生产成本。 4如何降低工资成本要降低单位产品生产成本，降低单位产品工资成本，就要提高每一工作岗位的劳动生产率，使生产效率极大地提高，在单位时间生产出更多的产品，才能降低生产的工资成本。其次，要合理地安排劳动力，使每一个岗位的人员都能各尽其责，工作岗位上不能有不干活或工作任务不饱满的人员。再之，要尽量减少非劳动岗位工作人员的数量，精干管理队伍人员。5降低废品损失在砖厂生产中，通过提高生产成品率，降低生产废品损失，是降低生产成本的一个重要途径。生产成品率高、废品损失很低时，不但能够减少原料的用量，节约大量的原料费用，还可以减少原料处理、成型、干燥、烧成过程中的消耗的电能，降低电耗成本，同时，降低了烧成所用燃料的消耗，节约了燃料费用，对整条生产线人工工资的降低也有极大的好处。6如何降低设备的大、小修理费用生产线设备的大、小修理费用，在生产成本中也占到比较大的比例，在降低大、小修理费方面，首先要对设备进行很好的保养，检修工应对设备出现的小问题及时进行维修，以免因小问题的积聚，而造成设备需要大修；其次，对自己能够加工的零部件，尽量自己加工，这样可以节约一部分大修费用；三是对设备中的易损件，要尽量采用新材料、新技术生产的耐磨零件，减少易损件的用量；四是提高设备润滑件的润滑程度，一定要将设备转动部分轴承座内的润

滑油加满，使转动部位的磨损减少，减少设备的修理次数和大修次数。

一转眼实习生活过去了，回首最大的感受:收获+喜悦.这短短的实习给我们留下的不仅仅是回忆,因为他使我们的自身价值得到了提高。总之，这次实习，自己确实学到了很多也成长了许多。在实习期间，每日重复单调繁琐的工作，时间久了容易厌倦。但是工作简单也不能马虎，你一个小小的错误可能会给公司带来巨大的麻烦或损失，还是得认真完成。这段时间，我看到了自己本身存在着许多问题，也会遇到这样那样的问题，当前的时代日趋复杂，不学到一定的深度和广度是难以在实际工作中应付自如的。因此反映出学习的还不够，缺点疏漏。需再加以刻苦钻研及学习，不断开拓视野，增强自己的实践操作技能，为以后的工作存储更多的能力。以上就是我的实习报告，可能并不是一份多么规范的报告，但确确实实我这工作中的感受。虽然那份工作并不与自己的专业接口，但我认为，无论任何一种尝试，都是对自己以后很宝贵的充实。

宁阳县砖瓦厂调研报告

为进一步摸清我县砖瓦厂分布、生产经营情况，为下步砖瓦厂规划布局提供依据，县经信局、县节能办对全县砖瓦厂进行了实地调研，现将调研情况汇报如下：

一、砖瓦企业现状

我县现有砖瓦生产企业40家，其中青瓦企业5家，砖瓦企业共占地1430亩，有职工2392人，年可利用煤矸石154.24万吨，生产砖7.92亿块、瓦0.33亿块，年产值1.6亿元。按窑型划分，共有隧道窑企业12家、轮窑企业16家，土窑企业5家、地沟窑企业7家；按产量大小划分，年产3000万块以上13家，1500－3000万块7家、800－1500万块10家、800万块以下企业10家。全县砖瓦厂主要有以下特点：

（一）原材料丰富稳定，综合利用有优惠政策扶持。砖瓦厂属于加工制造行业，因此丰富且稳定的原料来源是保证。我县现有煤矸石存量80余万吨，同时华丰煤矿、华宁集团、海力集团、金阳集团四家企业年产煤矸石50万吨，为矸石制砖提供了充足的原料来源。部分砖厂还从新泰、肥城、济宁等地购进煤矸石，保证了较为稳定的生产体系。此外，国家和省出台了煤矸石制砖的税收优惠政策，鼓励资源综合利用，在一定程度上提升了砖厂生产的积极性，一部分老旧砖厂积极进行技术改造，提升机械化程度，减少占地面积，做到了经济效益和社会效益的“双赢”。

（二）生产技术成熟，产品市场稳固。我县制砖工艺较为成熟，同时烧制砖瓦的技术工人经验丰富、长期稳定，保证了产品的质量。优质的产品提供了较为稳固的市场，目前，产品主要销往泰安、肥城等地，在当前我县新农村建设的时期，制砖企业也在一定程度上支持了地方建设。

（三）青瓦企业有特色，市场潜力巨大。我县青瓦生产企业主要集中在乡饮乡，产品主要是仿古建筑材料，有板瓦、筒瓦、飞禽走兽等80余种，呈现出较为鲜明的特色。随着旅游产业的兴起，仿古建筑材料需求量大幅增长，带动了青瓦企业的发展，目前产品主要销往河南、北京、天津等旅游胜地。

二、存在问题

（一）经营体制不

一、相关手续不全。调查发现，现有的砖瓦厂有一些为乡镇企业，大多数为从原先的乡镇企业或村办集体企业改制而来。有的砖厂被个人或合伙承包，有的被买断成为个人独资企业或合伙企业。这些企业的共同特点是：立项、环评、安评、能评等相关手续不全，甚至部分企业出现未注册工商营业执照的现象，企业财务会计制度不健全，帐簿设置简单或混乱。虽然砖厂解决了部分周边地区村民的就业问题，创造了一定效益，但总体来看，企业税收上缴情况混乱，上缴数额较小，存在偷、漏税现象。

（二）砖厂布局不合理，部分存在安全隐患。从地域分布看，我县砖厂东部主要以磁窑镇、东庄镇为中心，中部集中在葛石镇、堽城镇，西部主要集中在东疏镇，其中大部分砖厂位于行政村内，甚至出现一个村庄多个砖厂的情况，工艺落后的砖厂大多采取自然风干砖坯的方法，占地面积较大，造成了土地资源的浪费，同时由于交通不便，原料和产品的运输成本较高，严重制约了企业的发展。砖厂人员安全意识不强，厂区缺乏必备的安全设施，有部分砖厂位置处在河道边沿，且取河堤附近粘土制砖，存在较大的水利安全隐患。全县砖厂分布情况见下图：

（三）技术水平参差不齐，技术改造不彻底。以华泰建材公司、金阳建材公司、大地砖厂公司为代表的一批新型煤矸石制砖企业，采用国内较为先进的隧道窑烧砖技术，占地面积小，机械化程度高，对优化全县建筑材料结构、发展新型墙体材料起到了积极的带动作用，但同时一些老砖厂，几十年来仍在使用建厂时的轮窑和砖机，效率低下、安全系数低，很不利于企业的发展。虽然有部分企业进行了窑体技术改造，但由于技术改造投入不足，改造不彻底，产品质量仍在低水平徘徊。

（四）企业规模小，产品单一，财政贡献小。全县40家企业中，年产3000万块以上的砖厂仅有13家，小砖厂杂而乱的现象突出。砖厂主要产品为烧结煤矸石普通砖，而多孔砖、新型建材等新型产品较少，没有形成系列化。绝大部分砖厂虽然拉动了附近村庄的运输及就业，但财政贡献小，除少数几个有少量税收外，绝大分砖厂年交税不足万元，甚至个别砖厂不交税。

（五）企业设备陈旧，取土制砖的现象依然存在。调查发现，部分企业尤其是小型砖瓦企业设备较为陈旧，一些被列入机电设备淘汰目录的设备仍在使用，机器运行效率低，造成了资源的浪费。按国家产业政策和墙体材料改革政策规定，烧结粘土实心砖属国家禁止使用产品，但当前仍有砖厂打着煤矸石制砖的旗号取土制砖，造成了严重的土地浪费，甚至有个别砖厂在河堤取土，在汛期给周围村庄造成严重洪涝威胁。但由于粘土砖厂就地取材、成本低，在广大农村具有较大的价格优势，因此在农村占据了较大的销售市场，对新型矸石砖厂带来严重的冲击。

三、建议

制砖产业作为我县建材行业重要组成部分，必须规范管理，促其科学、有序、可持续发展，为此特提出以下几点建议：

（一）合理布局规划，推进资源整合。根据全县建筑市场发展情况和矿藏分布情况，进行合理布局、协调发展，从而保证市场供求平衡，避免重复建设。由国土局、规划局、水务局等部门联合对全县砖厂布局进行规划，对新建、改建的煤矸石砖厂要规定最低年产量、限定占地量、分布沿矿区、远离河道等要求进行布局，适当照顾乡镇需求。

（二）严格基本建设程序，职能部门严把审批关。所有申请建设的砖瓦厂要有严格的项目立项、环评、能评、土地使用、采矿许可、安全监督、工商税务登记等有关生产经营手续，其窑体的施工、设备的安装必须依法办理基本建设手续后，方可开工建设。各职能部门要各司其职，切实发挥职能作用。国土部门要严格控制砖厂占地、采矿许可手续，加大对非法取土、非法占地的处罚力度；住建部门要加大对建筑市场违规使用粘土砖和烧结页岩普通砖的检查处罚力度；环保部门要严格环评手续，对不符合要求的一律不予办理环评手续；经信部门要做好项目能源消耗情况的审查工作；发改部门要严格审查相关手续，对不符合上述要求的一律不予办理项目立项手续，原则上生产规模低于3000万块标砖/年的不予批准建设。各乡镇（街道）要对本辖区内没办理手续和手续不全砖瓦厂进行查处。

（三）加快科技进步，督促砖厂进行升级改造。在产的砖瓦厂，绝大部分属管理落后、产品质量差的小作坊企业，要采取果断措施依法关停一批；对具有一定规模、技术较为先进的，予以保留；对尚在筹建阶段或拟建项目，要引导企业进行高起点投资，建设一批节能型、环保型建材企业。

（四）关停粘土砖厂，规范行业发展。成立由国土、住建部门牵头，由工商、税务、发改、安全、环保等相关职能部门组成的砖厂治理整顿工作领导小组，对烧结类砖厂进行彻底排查，对实心粘土砖厂坚决予以关停拆除并限期复垦。对县域内工程建设领域进行全面检查，规范行业发展秩序。

（五）出台相关政策，加快淘汰落后工艺。在对粘土砖厂进行关停的同时，按其投入予以一定补偿；对进行改造的予以限期完成整改。 二〇一一年十月二十一日

对于即将升入大四的我们来说，社会实践是一次不可多得的锻炼机会。平时在学校，除了上课，大家聚在一起的时间很少，缺乏生活上的专业上的必要交流， 原以为实习对于我来说会是很长，但实际却不同。想象收获的东西，并不像我想象中的那样轻松惬意，而是充满了挑战和艰辛。我给自己敲响了警钟： “ 不要半途而废，做事情切忌三分热度。 ” 我信心十足的回答到： “ 我一定会坚持到底 ” 我实习的砖厂采用先进的技术和设备，做到了高质量的完成每一块砖，现就将砖瓦的生产过程 |、采用的设备及特点介绍如下： 在烧制砖瓦时，用富含铁元素黏土做成的坯经过烘烧后，铁的化合物氧化化为红色红色高价氧化铁三氧化二铁 (Fe2O3) ，，而制得红色的砖瓦；若烘烧完全后向窑内添加大量的煤炭后封窑约 7 天后从窑顶向下慢慢浇水 4 天 水蒸气和窑内高温的炭发生化学反应 ，密闭的煅烧窑内会产生大量的还原气体 氢气和一氧化碳，它们把红色高价氧化铁三氧化二铁又逐渐还原成为青灰色的低价氧化铁氧化亚铁 FeO ，同时还有未烧的碳粒，而制得青砖。 砖厂机械

产品名称： DY160-8 型盘转式砖机 一．DY160-8 型盘转式 压砖机 ：

DY160-8型盘转式压砖机广泛应用于压制河沙、粉煤灰、炉渣、尾砂、矸石等工业渣为主要原料的标准建筑用承重砖以及水泥砖和耐火砖。利用该压砖机及工艺技术，可变废为宝、节能降耗、保护土地，具有明显的经济效益和社会效益。 二．DY160-8型盘转式压砖机优点：

1．该压砖机转动部分完全密封，压力供油，循环润滑，油液经过多次过滤，特设油液补偿油箱，使转动部分充分润滑，减少磨损；

2．回转偏心轴同曲轴齿轮分离，使曲轴齿轮副完全密封；

3．塞多重防尘密封，采用高强度橡胶伸缩套；

4.主要受压件选用优质钢材精细加工而成，能满足最大工作压力两倍以上的强度；5．压力大、耗电省、产量高；

6．该压砖机转动更灵活、平稳耐用、回转盘增加钢外圈，并三点钢性定位，使回转盘工作更平衡，外圈不易磨损；

7．调料机采用蜗杆蜗轮副转动，螺杆升降调整进料高度等特点。

三．DY160-8型盘转式压砖机主要技术参数生产能力：2000块/h、砖坯规格：240 * 115 * 53 (mm)、模子数量：8个、主机电机型号：200L-

6、功率：15KW、外型尺寸：3020 * 1858 * 2480 (mm)、整机质量：8.2 t、最大压制力：15.7 *105N、每次成型：1块、曲轴转数：33.3r/min、喂料电机型号：Y132，功率：3KW、填料深度：70-110mm开办一个企业选择一个好的项目很重要，一个好的项目它可以使你很快赢利，要往长远看，而不是只看眼前，再就是管理，要想赢利，首先得把成本降到比同行业低，这样才有利可图。要降低砖厂的生产成本，首先就要搞清楚砖厂生产成本的组成，然后根据每一组成影响的因素，采取相应的措施，就可达到降低生产成本的目的。砖厂生产成本的组成为原料成本，燃料成本，电耗、工人工资、废品损失，大、小修理费等。

1如何降低原料成本每一个砖厂，在建成后其取料方式基本确定，原料的开采成本，也就相对固定下来了，无论是外购原料，还是自己开采，取料费用变化不大。但是，还是可以采用一些具体的措施，适当地降低原料费用。一是使用既能满足生产要求，又有较低能耗的取土设备，取代以前使用的能耗较高的设备。二是根据原料的性能，在能保证正常生产的情况下，加入一定量的粉煤灰、煤矸石、炉渣，其他工业矿渣或尾矿。加入粉煤灰、煤矸石炉渣后，不但可以降低原料使用量，而且可以增加原料的内燃含量，是一举两得的举措。三是将已经烧成的废品砖，重新粉碎后，加入到原料中去，这样不但可以降低原料的消耗量，而且作为一种料加入到原料中，可以改变原料的性能，特别是对于高塑性原料，不但可改变其成型性能，而且可以改变其干燥性能，可显著提高高塑性原料的干燥成品率。四是尽量生产多孔制品或是空心制品，这样可大量降低原料使用量，降低生产时的原料成本，生产多孔砖时，可少使用原料25 %~32 %，生产空心砖时，可少使用原料40 %~50 %。五是尽量提高多孔制品和空心制品的孔洞率，能生产孔洞率为30 %的多孔砖，绝不生产孔洞率为28 %的多孔砖，能生产孔洞率为50 %的空心砖，绝不生产孔洞率为46 %的空心砖。

2如何降低燃料费用在烧结砖瓦生产过程中，燃料费用在生产成本中占有很大比例，降低生产中的燃料费用，可显著地降低生产成本。对于烧成过程来说，有几个途径降低生产燃料费用。一是不管采用内燃烧砖还是外燃烧砖，一定要坚持稀码快烧的原则进行码窑作业，码坯密度一定要稀不能太密。这样才能保证窑内有足够的通风量，保证燃料燃烧有足够的氧气量。二是外燃烧砖时，必须按照少量多次，勤添少添的投煤原则向窑内加燃料，使加进窑内的燃料能够完全充分地燃烧，不会因燃料的不完全燃烧而浪费掉许多燃料，增加生产的燃料费用，从而增加生产成本。三是在采用内燃烧砖时，一定按照烧成过程所需要的热量向原料中加入燃料量，只要能满足烧成要求就行，一点都不能多加，多加进的燃料，就是生产过程中浪费掉的燃料。同时，要加强窑内通风，供给足够的氧气，让坯体中的燃料烧尽，全部发挥作用。四是向窑内供给足够的风量，让窑内的燃料有足够的燃烧条件，风量不能太大，也不能太小。太大会带走较多热量，使窑内温度降低；太小则燃烧空气量不够，燃料不能充分燃烧，窑内温度也上不去。同时还浪费了燃料。五是合理用闸，及时用闸，使窑内的空气量和燃料量达到最难配合，促进燃料燃烧过程的进行，促进烧成曲线的快速移动，达到快速烧成、降低燃料消耗的目的。六是及时打窑门，及时封窑门，并快速地进行装出窑作业，保持窑体有较高的温度，充分利用窑体的余热。这样也可以降低烧成所使用的燃料量降低生产的燃料成本。

3如何降低电耗成本要降低生产过程中的电耗，首先应该选择能够满足生产要求的电耗低的设备，使设备装机容量尽可能小，这样单位时间的电耗就会降下来；其次要尽量提高设备的效率，缩短设备使用时间，减少设备有空载率；第三，生产成品率要高，只有提高了生产的成品率，才不至于使生产过程中原料破粉碎、成型、干燥、烧成的电力浪费，成品率越高，废品率越低，生产的总体电耗才能降下来；第四，对生产中的主要设备，采用节电装置，使其用电量降低，减少生产过程中的电耗；五是尽量多生产多孔砖和空心砖，这样可以相应地增加生产产量，降低单位产品的电耗，降低生产成本。

4如何降低工资成本要降低单位产品生产成本，降低单位产品工资成本，就要提高每一工作岗位的劳动生产率，使生产效率极大地提高，在单位时间生产出更多的产品，才能降低生产的工资成本。其次，要合理地安排劳动力，使每一个岗位的人员都能各尽其责，工作岗位上不能有不干活或工作任务不饱满的人员。再之，要尽量减少非劳动岗位工作人员的数量，精干管理队伍人员。

5降低废品损失在砖厂生产中，通过提高生产成品率，降低生产废品损失，是降低生产成本的一个重要途径。生产成品率高、废品损失很低时，不但能够减少原料的用量，节约大量的原料费用，还可以减少原料处理、成型、干燥、烧成过程中的消耗的电能，降低电耗成本，同时，降低了烧成所用燃料的消耗，节约了燃料费用，对整条生产线人工工资的降低也有极大的好处。

6如何降低设备的大、小修理费用生产线设备的大、小修理费用，在生产成本中也占到比较大的比例，在降低大、小修理费方面，首先要对设备进行很好的保养，检修工应对设备出现的小问题及时进行维修，以免因小问题的积聚，而造成设备需要大修；其次，对自己能够加工的零部件，尽量自己加工，这样可以节约一部分大修费用；三是对设备中的易损件，要尽量采用新材料、新技术生产的耐磨零件，减少易损件的用量；四是提高设备润滑件的润滑程度，一定要将设备转动部分轴承座内的润滑油加满，使转动部位的磨损减少，减少设备的修理次数和大修次数。

一转眼实习生活过去了，回首最大的感受:收获+喜悦.这短短的实习给我们留下的不仅仅是回忆,因为他使我们的自身价值得到了提高。总之，这次实习，自己确实学到了很多也成长了许多。在实习期间，每日重复单调繁琐的工作，时间久了容易厌倦。但是工作简单也不能马虎，你一个小小的错误可能会给公司带来巨大的麻烦或损失，还是得认真完成。这段时间，我看到了自己本身存在着许多问题，也会遇到这样那样的问题，当前的时代日趋复杂，不学到一定的深度和广度是难以在实际工作中应付自如的。因此反映出学习的还不够，缺点疏漏。需再加以刻苦钻研及学习，不断开拓视野，增强自己的实践操作技能，为以后的工作存储更多的能力。

以上就是我的实习报告，可能并不是一份多么规范的报告，但确确实实我这工作中的感受。

虽然那份工作并不与自己的专业接口，但我认为，无论任何一种尝试，都是对自己以后很宝贵的充实。

砖厂2005年11月份经营报告

尊敬的公司领导：您好，现将砖厂2005年11月份经营情况汇报如下:

一、产量

11月份我们生产标准砖，因维修保养设备、耗用1天，生产天数为29天，共生产标准砖224万块。1-11月份累计生产标准砖1981.5万块，步道砖5万块，路边石4179块

,24空心砖1.3万块。

二、销售11月实现销售收入52.4万元，较上月有较大幅度的上升,，11月销售标准砖213万块，对内销售205万块（吕格庄猪厂：150.2万块）对外销售8万块；实现销售收入51.8万元，其中对内实现收入50.2万元，对外实现收入1.6万元。主要原因是吕格庄猪厂的开工，大量的需求标准砖。另外销售步道砖2100块，路边石388块。1－11月销售标准砖1508.7万块，实现销售收入343.5万元，其中对内实现收入167.4万元，对外实现收入176.1万元。1-11月份累计销售24cm空心砖6564块，19cm空心砖8432块，步道砖5.7万块，路边石6540块。

三、成本及盈利

1、本月单位生产成本0.14元/块，较上月降低0.01元/块，主要是本月产量较上月有所上升，单位成本（含管理费用）0.18元/块，比上月上升0.01元/块，主要是本月运费比上月有所上升。

2、本月实现利润：8.2万元，现有库存标准砖535万块，正常销售出去，预计利润6.5万元。

四、日常管理

1、安全情况：安全是工作的重点，11月16日学习了莱阳市建筑业管理处文件，要求安检部门严格按照文件规定做好冬季安全生产的注意事项。安全检查小组认真组织检查，自查自纠工作中存在的问题，全面的对厂内安全生产情况进行检查，尤其针对冬季生产应注意的防冻、防滑工作及安全使用电气设备是冬季生产应注意的“四防”问题，告诫广大职工无论在生活上还是在工作中，都要时时把安全工作放在首位，在保证人身、设备安全的情况下顺利开展工作。对冬季安全用电问题做为重点进行了强调，要求每位住宿舍的员工必须严格遵守安全用电管理规定，电热毯私拉乱接，折叠，及无人时插电热毯的现象绝不不允许出现，对不能落实好安全用电管理规定的宿舍舍长进行严厉处分。进入冬季摩托车的驾乘转变成安全的重点，冬季经常出现风雪天气，这需要对行车驾驶者作出更严格的要求，所以我们要求驾车员工必须配带防护措施，限速行车，并持有效证件驾车，对无证人员要严格监督，绝对不允许驾车上路，发现一次罚款50元。安全检查小组成员宋和宏、李凯对车间生产情况进行了检查，检查中发现西车间安全标志不能按照规定悬挂，发现问题后立即组织当班班组长梁启伟进行了整改，并对其进行了严厉的批评及教育。经过长期的对员工进行安全宣传教育，增强了他们的安全意识，取得了可喜的成果。

2、设备情况：对设备的保养情况和安全情况每个星期进行一次大检查，加强机械设备的维护，努力降低设备的折旧。每月

10、20、30号由车间主任带头，带领车间操作人员对设备的注油点，操作规程等方面进行培训，并进行现场演练，月底统一对本月的学习内容进行理论考核和实际操作，实行末尾淘汰制。对操作不符合要求的人员不得操作该机械，转入候补人员，工资下调一级，由替补顶替，替补人员的工资上调一级。

3、管理软件建设：建立健全了办公用品费用控制实施意见、物资验收入库及物资领用发放、采取各种措施充分调动各班组、各负责人加强成本管理的积极性。

4、学习情况：11月28日-30日组织全体员工学习了公民安全知识普及读本中第八部分燃气安全，第

一、

二、

三、四章进行了学习。并强调了家庭用气及火炉的安全注意事项，严防煤气中毒事件。由于轮碾机本身的质量问题导致的轮碾机故障，虽不是人为造成，但我们还是要加强职工操作技能，杜绝因操作不当造成的故障，耽误车间生产。12月1日，我们就组织了两个班的搅拌机工学习了搅拌机各部件的结构性能及特点，各处注油点及加注油的类型及数量，搅拌机的操作注意事项等。

五、节能降耗，节约挖潜由于砖厂的地面不是硬化地面，每当下雨，地面就变得比较松软，运输车辆的行走给地面留下道道车痕，码砖的场地变得极不平整，这就需要经常用装载机修整场地，经过几次的修整，发现装载机的铲斗磨损比较严重，于是我们把废旧轮胎割断，套在铲斗的下沿，结果显示，场地不但变得更加平整，而且又不磨损机械。严格控制河沙的质量，对于含石子较多的沙坚决不收，因含石子较多的河沙平均每日要多消耗2.5方沙，按照每方14.5元计算，每天我们节约36.3元，一个月节省1000余元。在不影响工作的情况下，对照明灯的开灯时间实行专人管制，严格控制

各种机械的开机时间，减少无用工的付出，在11月份产量比10月份产量增加18万块标准砖的情况下，我们比上月节省656度电，安每度电0.64元计算，本月节约用电419元。11月份节约用电656千瓦时，节约河沙75方，合计减少支出1419元。

六、下月计划

1、加强卫生的检查力度，搞好环境卫生，进行

文明建设。

2、加强安全宣传，增强安全意识，提高产品质量。

3、实行创新精神，节约挖潜，控制各项支出，降低生产成本。

尊敬的公司领导：

您好，现将砖厂2005年11月份经营情况汇报如下:

一、产量

11月份我们生产标准砖，因维修保养设备、耗用1天，生产天数为29天，共生产标准砖224万块，砖厂月经营报告。

1-11月份累计生产标准砖1981.5万块，步道砖5万块，路边石4179块,24空心砖1.3万块。

二、销售

11月实现销售收入52.4万元，较上月有较大幅度的上升,，11月销售标准砖213万块，对内销售205万块（吕格庄猪厂：150.2万块）对外销售8万块；实现销售收入51.8万元，其中对内实现收入50.2万元，对外实现收入1.6万元。主要原因是吕格庄猪厂的开工，大量的需求标准砖。另外销售步道砖2100块，路边石388块。

1－11月销售标准砖1508.7万块，实现销售收入343.5万元，其中对内实现收入167.4万元，对外实现收入176.1万元。1-11月份累计销售24cm空心砖6564块，19cm空心砖8432块，步道砖5.7万块，路边石6540块。

三、成本及盈利

1、本月单位生产成本0.14元/块，较上月降低0.01元/块，主要是本月产量较上月有所上升，单位成本（含管理费用）0.18元/块，比上月上升0.01元/块，主要是本月运费比上月有所上升。

2、本月实现利润：8.2万元，现有库存标准砖535万块，正常销售出去，预计利润6.5万元。

四、日常管理

1、安全情况：安全是工作的重点，11月16日学习了莱阳市建筑业管理处文件，要求安检部门严格按照文件规定做好冬季安全生产的注意事项。安全检查小组认真组织检查，自查自纠工作中存在的问题，全面的对厂内安全生产情况进行检查，尤其针对冬季生产应注意的防冻、防滑工作及安全使用电气设备是冬季生产应注意的“四防”问题，告诫广大职工无论在生活上还是在工作中，都要时时把安全工作放在首位，在保证人身、设备安全的情况下顺利开展工作。对冬季安全用电问题做为重点进行了强调，要求每位住宿舍的员工必须严格遵守安全用电管理规定，电热毯私拉乱接，折叠，及无人时插电热毯的现象绝不不允许出现，对不能落实好安全用电管理规定的宿舍舍长进行严厉处分。进入冬季摩托车的驾乘转变成安全的点，冬季经常出现风雪天气，这需要对行车驾驶者作出更严格的要求，所以我们要求驾车员工必须配带防护措施，限速行车，并持有效证件驾车，对无证人员要严格监督，绝对不允许驾车上路，发现一次罚款50元，工作汇报《砖厂月经营报告》。 安全检查小组成员宋和宏、李凯对车间生产情况进行了检查，检查中发现西车间安全标志不能按照规定悬挂，发现问题后立即组织当班班组长梁启伟进行了整改，并对其进行了严厉的批评及教育。经过长期的对员工进行安全宣传教育，增强了他们的安全意识，取得了可喜的成果。

2、设备情况：对设备的保养情况和安全情况每个星期进行一次大检查，加强机械设备的维护，努力降低设备的折旧。每月

10、20、30号由车间主任带头，带领车间操作人员对设备的注油点，操作规程等方面进行培训，并进行现场演练，月底统一对本月的学习内容进行理论考核和实际操作，实行末尾淘汰制。对操作不符合要求的人员不得操作该机械，转入候补人员，工资下调一级，由替补顶替，替补人员的工资上调一级。

3、管理软件建设：建立健全了办公用品费用控制实施意见、物资验收入库及物资领用发放、采取各种措施充分调动各班组、各负责人加强成本管理的积极性。

4、学习情况：11月28日-30日组织全体员工学习了公民安全知识普及读本中第八部分燃气安全，第

一、

二、

三、四章进行了学习。并强调了家庭用气及火炉的安全注意事项，严防煤气中毒事件。由于轮碾机本身的质量问题导致的轮碾机故障，虽不是人为造成，但我们还是要加强职工操作技能，杜绝因操作不当造成的故障，耽误车间生产。12月1日，我们就组织了两个班的搅拌机工学习了搅拌机各部件的结构性能及特点，各处注油点及加注油的类型及数量，搅拌机的操作注意事项等。

五、节能降耗，节约挖潜

由于砖厂的地面不是硬化地面，每当下雨，地面就变得比较松软，运输车辆的行走给地面留下道道车痕，码砖的场地变得极不平整，这就需要经常用装载机修整场地，经过几次的修整，发现装载机的铲斗磨损比较严重，于是我们把废旧轮胎割断，套在铲斗的下沿，结果显示，场地不但变得更加平整，而且又不磨损机械。

严格控制河沙的质量，对于含石子较多的沙坚决不收，因含石子较多的河沙平均每日要多消耗2.5方沙，按照每方14.5元计算，每天我们节约36.3元，一个月节省1000余元。

在不影响工作的情况下，对照明灯的开灯时间实行专人管制，严格控制各种机械的开机时间，减少无用工的付出，在11月份产量比10月份产量增加18万块标准砖的情况下，我们比上月节省656度电，安每度电0.64元计算，本月节约用电419元。

11月份节约用电656千瓦时，节约河沙75方，合计减少支出1419元。

六、下月计划

1、加强卫生的检查力度，搞好环境卫生，进行文明建设。

2、加强安全宣传，增强安全意识，提高产品质量。

3、实行创新精神，节约挖潜，控制各项支出，降低生产成本。

尊敬的公司领导：s0100

您好，现将砖厂2005年11月份经营情况汇报如下:

一、产量

11月份我们生产标准砖，因维修保养设备、耗用1天，生产天数为29天，共生产标准砖224万块。

1-11月份累计生产标准砖1981.5万块，步道砖5万块，路边石4179块,24空心砖1.3万块。

二、销售

11月实现销售收入52.4万元，较上月有较大幅度的上升,，11月销售标准砖213万块，对内销售205万块（吕格庄猪厂：150.2万块）对外销售8万块；实现销售收入51.8万元，其中对内实现收入50.2万元，对外实现收入1.6万元。主要原因是吕格庄猪厂的开工，大量的需求标准砖。另外销售步道砖2100块，路边石388块。

1－11月销售标准砖1508.7万块，实现销售收入343.5万元，其中对内实现收入167.4万元，对外实现收入176.1万元。1-11月份累计销售24cm空心砖6564块，19cm空心砖8432块，步道砖5.7万块，路边石6540块。

三、成本及盈利

1、本月单位生产成本0.14元/块，较上月降低0.01元/块，主要是本月产量较上月有所上升，单位成本（含管理费用）0.18元/块，比上月上升0.01元/块，主要是本月运费比上月有所上升。

2、本月实现利润：8.2万元，现有库存标准砖535万块，正常销售出去，预计利润6.5万元。

四、日常管理

1、安全情况：安全是工作的重点，11月16日学习了莱阳市建筑业管理处文件，要求安检部门严格按照文件规定做好冬季安全生产的注意事项。安全检查小组认真组织检查，自查自纠工作中存在的问题，全面的对厂内安全生产情况进行检查，尤其针对冬季生产应注意的防冻、防滑工作及安全使用电气设备是冬季生产应注意的“四防”问题，告诫广大职工无论在生活上还是在工作中，都要时时把安全工作放在首位，在保证人身、设备安全的情况下顺利开展工作。对冬季安全用电问题做为重点进行了强调，要求每位住宿舍的员工必须严格遵守安全用电管理规定，电热毯私拉乱接，折叠，及无人时插电热毯的现象绝不不允许出现，对不能落实好安全用电管理规定的宿舍舍长进行严厉处分。进入冬季摩托车的驾乘转变成安全的重点，冬季经常出现风雪天气，这需要对行车驾驶者作出更严格的要求，所以我们要求驾车员工必须配带防护措施，限速行车，并持有效证件驾车，对无证人员要严格监督，绝对不允许驾车上路，发现一次罚款50元。安全检查小组成员宋和宏、李凯对车间生产情况进行了检查，检查中发现西车间安全标志不能按照规定悬挂，发现问题后立即组织当班班组长梁启伟进行了整改，并对其进行了严厉的批评及教育。经过长期的对员工进行安全宣传教育，增强了他们的安全意识，取得了可喜的成果。

2、设备情况：对设备的保养情况和安全情况每个星期进行一次大检查，加强机械设备的维护，努力降低设备的折旧。每月

10、20、30号由车间主任带头，带领车间操作人员对设备的注油点，操作规程等方面进行培训，并进行现场演练，月底统一对本月的学习内容进行理论考核和实际操作，实行末尾淘汰制。对操作不符合要求的人员不得操作该机械，转入候补人员，工资下调一级，由替补顶替，替补人员的工资上调一级。

3、管理软件建设：建立健全了办公用品费用控制实施意见、物资验收入库及物资领用发放、采取各种措施充分调动各班组、各负责人加强成本管理的积极性。

4、学习情况：11月28日-30日组织全体员工学习了公民安全知识普及读本中第八部分燃气安全，第

一、

二、

三、四章进行了学习。并强调了家庭用气及火炉的安全注意事项，严防煤气中毒事件。由于轮碾机本身的质量问题导致的轮碾机故障，虽不是人为造成，但我们还是要加强职工操作技能，杜绝因操作不当造成的故障，耽误车间生产。12月1日，我们就组织了两个班的搅拌机工学习了搅拌机各部件的结构性能及特点，各处注油点及加注油的类型及数量，搅拌机的操作注意事项等。

五、节能降耗，节约挖潜

由于砖厂的地面不是硬化地面，每当下雨，地面就变得比较松软，运输车辆的行走给地面留下道道车痕，码砖的场地变得极不平整，这就需要经常用装载机修整场地，经过几次的修整，发现装载机的铲斗磨损比较严重，于是我们把废旧轮胎割断，套在铲斗的下沿，结果显示，场地不但变得更加平整，而且又不磨损机械。

严格控制河沙的质量，对于含石子较多的沙坚决不收，因含石子较多的河沙平均每日要多消耗2.5方沙，按照每方14.5元计算，每天我们节约36.3元，一个月节省1000余元。

在不影响工作的情况下，对照明灯的

XXXXXX标砖厂

新型墙体材料生产企业生产条件自查报告

为落实贵阳市质量技术监督局的《普通混凝土砌块质量提升指导意见书》要求，XXXXXX标砖厂扎实认真的开展了自查工作，现将自查有关情况报告如下：

一、企业概况

企业名称：XXXXX标砖厂

企业地址：XXXXXXXX

二、自查内容及情况

1、已建立原材料进货验收制度。

2、原材料供应商营业执照、生产许可证、产品检验报告等资料齐全。

3、采购的每批材料都进行额入厂查验并有记录台帐，记录与实物一致。

4、制定了仓库管理制度，认真记录入库、出库原材料、成品批次、品名等信息，进出库管理规范，台帐完整。

5、建立了生产设备及检验设备管理制度。

6、必备生产设备及检验设备均满足生产合格产品需要，主要设备、设施运行正常。检验设备在检定有效期内。

7、如实记录每一批产品生产情况，具体包括所使用全部原辅料的名称、批次、用量等信息。

8、制定关键质量控制垫作业指导书，对关键质量控制点的控制情况进行记录。

9、制定额出场检验制度。

10、出厂检验的原始数据完整、齐全。每一批次产品经检验合格后出场，检验项目、检验报告符合要求，每一份报告进行存档归档。

11、制定了不合格品管理制度，包含原材料不合格、半成品不合格、成品不合格，已销售产品召回。

12、采购的不合格原辅料均记录在档。

13、生产的不合格产品按规定进行处理，涉及安全项目不合格的产品进行销毁等处理，并记录。

14、发现产品不合格后立即停止生产，按规定实施召回。召回情况记录完整，包括召回实施过程及召回结果。

15、制定了产品标识管理规定，并按标准要求标识产品执行的标准代号、生产者的名称、地址、联系方式。

16、建立和保存了每批次产品销售台账，包括产品名称、数量、生产日期、生产批号、购货者名称及联系方式，销售日期、出货日期、地点、检验合格证号等内容。

17、相关的产品标准和检验标准文本手机完整并及时更新。

二、保障措施

为落实贵阳市质量技术监督局的《普通混凝土砌块质量提升指导意见书》要求，本公司将定期不定期加强检查，发现问题及时处理。

三、检查小组情况

组长：XXXXX

副组长：XXXX

组员：XXXX

特此报告！

XXXXXXXX

2016年9月19日

第一章 项目概况

一、地理位置

渐江县增华窑厂现位于渐江县七雄镇，该厂东、南面均为人

工水塘（占地35亩），西面为七雄镇三支渠、北面为农田。

二、自然条件

渐江县地处江苏省北部，位于沂沭河下游，地理坐标为北纬 33度53分至34度25分，东经118度30分至119度11分，南北55公里，东西60公里。北与东海县接壤，南与泗阳县、淮阴区相连，东与灌云县、灌南县、涟水县毗临，西与宿豫区、新沂市接界。地形西高东低，韩山是全县最高峰，海拔70米，全县国土面积2298平方公里。其中耕地面积204万亩，水面45.28万亩，荒滩13.5万亩。

渐江县处于温暖带季风气候区，气候温和，四季分明，日量充足，雨量充沛，其相关气象条件如下：

历年平均气压：10130mpa 历年平均降雨量：910mm 历年年最大降雨量:1050.8mm 历年一日最大

降雨量:224.6mm 历年平均气温:14℃平均日照时数

为2291.6小时

极端最高气温:39.4℃ 极端最低气

温:-13℃

平均雾日为44天 历年平均相对湿

度:76% 历年平均雷暴日:20d 历年最大风

速:18.6m/s 常年主导风向为东—东北风，西北风次之

历年最大冻土深度:26mm 地震基本烈度: 七度

三、企业简介

渐江县增华窑厂建于1981年，厂长王以成。企业占地约80 亩，企业固定资产90万元，企业现有职工70多人。该厂主要生产砖，年生产能力为标准砖2.5万方，有力地支持了地方建设。

主要设备有：笼式破碎机2台、成型挤压机1台，内置式滚

筒破碎机1台、b50皮带输送机2台，接入动力源有200kva变压器一台。企业拥有20门轮机窑一座（高5.5米），烟囱1座（高45米）。原料（φ80米*φ55米*3米圆台形）和半成品及成品

堆场各一处。

四、工艺流程

该砖瓦厂无专用取土用地，原料土方均为外购，企业内设圆

第二章 评价目的和依据 为深入贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产监督管理规定》（江苏省人民政府令第181号）、国家安全生产监督管理局《关于深化非煤矿山安全整治工作的通知》（安监管一字[2002]32号）以及江苏省安全生产监督管理局《江苏省非煤矿山安全评价（评估）管理办法（试行）》（苏安监[2003]50号）等法律、法规和文件精神，按照省、市两级安全生产监督管理部门统一部署，受渐江县增华窑厂委托，宿迁市特种作业人员培训考核中心承担该厂劳动安全卫生评价工作。我中心接受委托后，立即组织相关专家从企业整体布局、工艺流程、设备运行状况、作业环境及劳动安全卫生条件等方面入手，对该企业进行了全面、系统的现场考察、调研，搜集和整理相关资料，分析、辨识系统中存在的危险、有害因素，并运用多种安全评价方法，经过定性和定量评价，对系统可能发生的事故及其危害程度作出了比较准确的判断，并结合现场实际条件和存在的问题，提出了相应的安全防范对策措施。本报告在编制过程中，得到了宿迁市和渐江县安全生产监督管理局及渐江县增华窑厂的大力支持，在此，向他们表示最诚挚的感谢！

一、评价目的

本评价的宗旨是：根据国家和省、市有关法律、法规和标准，对项目工程进行全面分析论证，从而判断该项目工程的安全可靠性，为政府、主管部门和企业决策提供依据。基本目的是：提高建设项目劳动安全卫生管理效益和经济效益。通过对建设项目本身固有的危险、有害因素提炼、分析，找出其内在的规律，并加以控制，使因事故及危害引起的损失最少，预防因小的失误导致大的灾难，优选有关安全措施和方案，以寻求最低事故率、最低职业危害和最优的劳动安全卫生投资效益，确保工程项目实现安

全生产。具体如下：

1、贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，确保建设项目工程的职业安全卫生技术措施符合国家的有关法律、法规、标准和规定；

2、找出本项目运行过程中的固有危险、有害因素及产生危险、危害的主要条件；

3、对装置运行过程中固有危险、有害因素进行定性、定量分析和评价；

4、对其控制手段进行评价，同时预测其安全等级，并估算事故后果；

5、提高装置安全运行等级的安全卫生对策措施，消除、预防或降低装置危险性，为装置的生产运行和日常管理提供依据。

二、评价法律法规及技术标准依据

1、法律法规

（1）《中华人民共和国劳动法》（1995.9.1）

（2）《中华人民共和国安全生产法》（中华人民共和国主席令第70号）（2002.11.1）；

（3）《中华人民共和国矿山安全法》（1992.11.7）；

（4）《建设项目（工程）劳动安全卫生监察规定（原劳动部第3号令1997.1.1）；

（5）《关于生产性建设工程职业安全监察的暂时规定》的通知；(原劳动部[1988]48号文) （6）《江苏省安全生产监督管理规定》（江苏省人民政府令第181号）；

（7）《危险化学品安全管理条例》（国务院令第344号）（2002.3.15）； (8)《矿山安全监察条例》（国务院令第296号）； (9)《中华人民共和国职业病防治法》(2002年5月1日起施行)；

（10）《建设项目（工程）劳动安全卫生监察规定》（原劳篇2：水城县嘉玲砖厂安全隐患整改方案

水城县嘉玲砖厂安全隐患

整 改 方 案

整改负责人：杨元光 杨 制 人：顾明碑 2013年4月12坤 毛世六

单位负责人：顾明碑 编编制日期：日

根据2013年3月28日安监站、经发办对我厂检查存在的7条隐患，现整改如下：

隐患一：从业人员未佩戴安全帽，和防尘口罩、穿拖鞋上班。

整改措施：戴好安全帽、防尘口罩、不穿拖鞋上班。 整改责任人： 完成时间：2013年4月1日 完成情况：已整改完毕 验 收 人： 验收时间：2013年4月1日 验收结果：合格

隐患二：未买2013年工伤保险

整改措施：立即对职工的工伤保险在上班前签订认可，于2013年3月28日落实签订。

整改责任人：

完成时间：2013年4月1日 完成情况：已整改完毕 验 收 人：

验收时间：2013年4月1日 验收结果：合格

隐患三：无安全隐患记录、无安全排查记录、班前培训

记录。

整改措施：立即每周对工人进行安全生产的知识培训并作好相关记录。

整改责任人：

完成时间：2013年4月1日 完成情况：已整改完毕 验 收 人：

验收时间：2013年4月1日 验收结果：合格

隐患三：无安全隐患记录、无安全排查记录、班前培训记录。

整改责任人：

完成时间：2013年4月1日 完成情况：已整改完毕 验 收 人：

验收时间：2013年4月1日 验收结果：合格

隐患四：无2013年应急求援预案。

整改措施：于2013年4月1日前已落实了2013年应急救援预案。

整改责任人：

完成情况：已整改完毕 验 收 人：

验收时间：2013年4月1日 验收结果：合格

隐患五：未层层签订安全责任状。

整改措施：已于2013年4月1日组织全厂职工签订安全生产责任状。

整改责任人：

完成时间：2013年4月1日 完成情况：已整改完毕 验 收 人：

验收时间：2013年4月1日 验收结果：合格

隐患六：未签订职工劳务合同。

整改措施：已于2013年4月1日组织全厂职工签订劳务合同书。

整改责任人：

完成时间：2013年4月1日 完成情况：已整改完毕 验 收 人：

验收结果：合格

七：无“雨季三防措施”。

整改措施：已于2013年4月1日将“雨季三防”拟写好。 整改责任人： 完成时间：2013年4月1日 完成情况：已整改完毕 验 收 人：

验收时间：2013年4月1日 验收结果：合格

水城县嘉玲砖厂 2013年4月2日篇3：某某砖厂安全生产标准化评审报告

企业安全生产标准化

评审报告

申请企业：*********砖厂 评审单位：*********有限公司 评审行业：建材 专业：制砖 评审性质：初次评审 等级: 三 级 评审日期： 2012年12月9 国家安全生产监督管理总局制

目 录

1、评审报告表???1

2、评审结论2

3、评审工作总结??4

4、评审检查汇总表?6

5、评审得分汇总??10

6、扣分点及原因说明汇总表?11

7、评审工作方案??17

8、评审申请文件审查报告??19

9、首末次会议记要及会议签到表???20 评 审 报 告 表

。

评审结论 篇4：砖厂安全活动月总结 xxxxxx建材有限公司2015年

安全生产月活动工作总结

为认真贯彻落实国家及上级部门《关于开展2015年“安全生产月”活动的通知》精神，按照公司安排，结合生产实际，公司紧紧围绕“加强安全法治、保障安全生产”的活动主题，扎实开展2015年“安全生产月”活动。进一步提高了员工的安全意识，促进公司安全文化建设，为下一步的安全生产打下了坚实的基础。现将今年“安全生产月”活动总结如下：

一、领导高度重视，精心部署 为确保本次“安全生产月”活动的各项工作有效落实，使活动收到最大实效，公司高度重视，5月25日，公司召开“安全生产月”活动动员大会，会上公司成立了以企业主要负责人为组长，安全员为副组长，相关单位组成的“安全生产月”活动领导小组，负责组织、检查、协调“安全生产月”活动的全过程，制定出活动内容、方案和活动时间表，做到有组织，有领导，有条不紊地组织开展“安全生产月”活动。同时公司领导对2015年“安全生产月”提出了具体的工作要求和部署，要求各单位负责人，要广泛发动全体管理人员和职工，积极参与公司组织的各种“安全月”活动，努力提高员工的安全生产意识和安全操作水平。并且要求各单位也相继组织员工召开安全月动员大会，各自成立了“安全生产月”活动领导小组，根据车间安全生产实际，制定出活动内容和实施方案，以保证 “安全生产月”活动的有效开展。

二、广泛宣传，注重实效

为了做好“安全生产月”活动的宣传工作，公司于5月份就积极搜集、整理各项安全月活动资料，并及时下发车间进行宣传、学习，同时，将“安全生产月”活动主题和相关宣传标语，制成4条宣传横幅，于6月1日分别悬挂于公司的醒目位置，营造了良好的活动氛围，拉开了“安全生产月”活动的序幕。6月1日至3日，在厂区的宣传栏、黑板报上宣传安全生产知识，本次黑板报竞赛主题鲜明，版面新颖，形式多样，内容丰富，广泛宣传了党和国家安全生产法律法规、方针政策和公司管理制度，以及安全生产技术知识，推动全员牢固树立“加强安全法治、保障安全生产”的理念；在车间醒目位置及机械设备上更新悬挂张贴安全生产警示标志、标语；各作业岗位更新悬挂岗位危险源告知牌；组织全体观看了安全生产警示教育片；做到宣传全覆盖、贯彻全方位，营造现场安全文化氛围。为“安全生产月”活动的顺利开展做好了铺垫。

三、积极开展安全知识教育培训活动，不断提高员工安全素质 6月4日至10日，开展了法律法规及安全知识教育培训，营造浓厚的学法、知法、懂法、用法氛围。公司于6月4日组织员工学习总书记的安全讲话精神，强化红线意识、责任意识、忧患意识，使安全发展理念深入人心。6月5日至10日组织对全公司员工进行安全知识教育培训，一是通过组织公司管理人员学习有关安全生产法律法规、方针政策的培训学习，使管理人员牢固树立科学发展、安全发展

的理念，提高履行安全管理职责的自觉性，依法、按章、规范地抓好安全生产管理。二是组织对员工进行公司安全管理规章制度、岗位安全操作技能、安全生产事故案例分析和现场应急处置预案等内容的安全培训和警示教育，使员工能够熟练掌握岗位安全技能和自救互救措施。三是做好特殊工种、特种作业人员的清理建档和教育培训管理工作，做到特种人员100%持证上岗。四是组织全员参与的安全知识考试和自救互救知识的掌握，进一步提高了全员安全素质。

四、组织事故演练，提高全员风险防范意识和应急救援能力

在“安全月”活动期间。为加强对突发事故应急处置和员工自救互救能力。 6月10日至14日，分别开展了触电、火灾、机械伤害、采场边坡坍塌的应急救援演练。通过事故应急救援预案的演练，提高了企业应急事故的组织和救援能力，增强员工的安全防范意识，提高员工防灾、逃灾、避灾和自救、互救能力。员工对的事故防范意识和事故救援与处置能力，提高应急预案的有效性和操作性，为进一步健全完善公司事故预警和应急处置机制打下了良好的基础。

五、开展安全隐患排查治理行动，落实安全生产责任制 活动期间，6月15日至22日，公司结合自查自纠、“三项行动、三项建设”安全工作要求组织开展了专项安全检查。6月15～16日组织职业卫生安全专项检查，重点对职业卫生、作业现场环境、员工劳保穿戴等方面进行检查和整改；6月17～18日，组织了设备安全检查、电气安全检查，主要从机电设备、配电室现场及管理等方面进

行隐患排查和整改；日组织了对采场、采掘设备等方面进行检查和整改；6月21～22日组织对车间各岗位等方面进行检查和整改；主要从安全责任制落实、现场管理、重大危险源管理、消防安全等相关管理规定或标准进行检查考评，共查出安全隐患30余项，各部门对存在的问题进行了认真分析，严格按照隐患整改“五落实”的原则积极整改，同时进一步加强设备设施包机制管理，加强安全生产责任制的落实，有效防范了安全事故的发生。

六、开展各种竞赛及“我为安全献一策”安全合理化建议活动

安全月活动期间，6月23日至30日，以“加强安全法治、保障安全生产”为主题举办安全知识问答比赛。各班组要开展岗位应知应会活动，可采取现场提问、岗位比武的形式开展，使每名员工熟知本岗位技术要点、危险因素、防范措施及事故应急措施，切实提高安全操作技能。

公司还组织了“我为安全献一策”安全合理化建议活动，要求各部门、车间要发动全体员工积极参与安全生产合理化建议活动，充分发挥广大员工创新能力，从制度管理、操作规程、工艺、设备、职业危害防治等方面，提出安全生产合理化建议，推广安全生产先进经验，促进工艺、设备改进，提高安全技术装备和本质化安全水平。公司共收到上报有价值的安全建议58条。公司下一步将对这些安全合理化建议进行评选，并适当予以奖励，以提高员工共同参与安全生产的积极性，对这些合理化建议公司将积极采纳，不断完善安全管理，排查

安全隐患，减少安全事故的发生。

七、存在的问题 1.通过“安全生产月”活动的开展，暴露出公司的安全宣传工作及员工的安全意识还有待进一步加强和改进； 2.各项事故应急救援预案还需通过不断的演练来进一步完善，提高事故应急演练的真实性和预案的可操作性。

总之，今年的“安全生产月”活动，得到了公司领导和全体员工的大力支持，各车间、部门围绕“强化安全基础，推动安全发展”的活动主题，认真开展了各项安全生产宣传教育和安全文化建设活动，增强了全司员工的安全意识和事故防范与处置能力，强化了基层班组安全文化建设，进一步夯实了安全基础管理工作，为公司安全生产持续、平稳的运行提供了坚实的保障。

宜宾县石桥建材有限责任公司 2015年07月03日篇5：砖厂安全生产检查及隐患排查制度 安全检查及隐患排查制度 ⑴、砖厂对施工现场每月进行一次安全生产、文明施工检查评分，掌握各项目部的安全生产、文明施工情况，对检查发现的安全隐患组织落实“三定”，既定人、定时间、定整改措施，限期整改，并做好检查评分记录入档。 ⑵、质检组、安全组人员要定期和不定期的对施工现场进行安全生产、文明施工、工程质量检查，及时发现消除各种不安全因素，对不能纠正解决的疑难问题，要采取临时措施，并及时上报生产技术科。消除事故隐患，保证安全生产、文明施工、并作好检查记录入档，各级检查都应对检查情况予以通报，并将检查结果作为优秀项目评比的主要依据。 ⑶、施工现场要经常进行自检、互检、和交接检查。自检：安全员、质检员在班组作业前、后对自身所处环境和工作程序要进行安全检查，可随时消除事故隐患。互检：班组之间开展安全检查，可做到互相监督，共同遵章守纪。交接检查：上道工序完毕，交给下道工序使用前，应由项目巡查人员组织其他有关人员进行安全检查及验收，确认无误或合格后方能进行下一道工序。 ⑷、各种安全检查都应该根据检查要求配备技术力量，特别是大范围、全面性检查要明确检查负责人。抽调专业技术人员参加，并进行分工，明确个人负责检查的内容、标准及要求。

⑸、各种检查都应有目的和检查砖厂。重点、关键部位设立的“保证砖厂”要重点检查，对现场管理人员和操作工人，不仅要检查是否违章指挥和违章作业，还应进行应知应会知识的抽查，以便了解管理人员及操作工人的安全素质。

⑹、检查记录是安全评价的依据，因此记录要认真细致。特别是对事故隐患的记录必须具体，如隐患部分、危险程序及处理意见等。采用安全检查评分表的应记录每项扣分的理由。

⑺、各级安全检查结束后，要认真全面系统地进行分析，要针对检查中发现的问题，制定整改措施，并将整改、复查情况及时反馈到公司安全技术科。 ⑻、整改是安全检查工作重要组成部分，是检查的最终目的，整改工作包括隐患登记、限期、整改、复查、销项。

为了切实把安全生产隐患排查治理工作落实到实处，做到常抓不懈，防患于未然，杜绝和预防各类事故的发生，特制定本制度。

一、指导思想和工作原则

以党的十七大精神为指导，认真贯彻“安全第

一、预防为主”的安全方针，确保公司车辆和人员安全。

二、安全隐患排查及报告制度 1.安全生产责任制落实情况，砖厂负责人是否和职工签订安全生产目标责任书，每年签订一次。 2.安全生产规章制度建立和落实情况，员工的有关证件是否有效和进行年检，每年检查一次。

3.安全基础工作情况，安全培训教育、安全操作规程执行情况。 4.驾驶员管理，对驾驶员违法违规情况和督促其参加学习，经常对驾驶员超速、疲劳驾驶等违章操作情况进行排查。 5.车辆管理，车辆按期维护检查，确保车辆性能符合安全技术标准。防止带病运行，例行保养情况。每个安管员按照自己分管的范围对上述内容要每月排查一次，对排查出的问题和隐患及时给部门和司机提出整改意见和要求，并逐级上报。

三、奖励和处罚

1.安管员按照制度要求定期进行安全隐患排查并及时上报的年终给予发放安全管理奖。 2.安管员因为失职没有定期进行安全隐患排查工作或不及时上报的给予罚款200元，分管的车辆因为未排查而发生安全事故的给予500元的罚款，发生重大事故的予以辞退。

XXXX政府

关于XX页岩砖厂风险评估的报告

县安委会：

为认真贯彻落实上级有关精神，进一步促进企业建立自我约束、持续改进的安全生产长效机制，加强企业的生产经营活动过程及其设施、设备、场所的安全状况，法律、法规和技术规范中所规定的生产经营单位安全管理工作和履职到位情况进行了全面评估。通过评估，达到了摸清企业安全生产现状，实现对企业安全生产工作动态管理，促进企业主体责任落实，推进企业安全管理规范化、科学化，安全检查制度化、标准化的目的，为有效实施分类监管奠定了良好基础。

一、基本情况

XX页岩砖厂于2008年5月建成投产，现有职工23人，固定资产90万元，年总销售砖200万匹，年产值40万元，实现利税4万多元。

二、主要特点

（一）领导重视，乡（镇）党委、政府高度重视企业安全评估工作。由分管安全的副乡（镇）长任组长，相关人员组成评估领导小组，按时《企业安全评估工作方案》，使安全评估方案增强了科学性、针对性和可操作性，最大目的就

- 1安全管理人员配备到位，安全工作管理到位，安全责任分解到位。一切工作必须在安全的前提下进行，做到不安全、不生产。

（三）企业中存在的安全隐患得到有效整改，安全基础工作明显改善。2009年通过各级安监部门对砖厂规范和突击检查，发现隐患5条，已整改5条。健全了各项规章制度和操作规程，完善了各类安全管理工作台帐。通过企业安全评估工作的开展，促进了隐患的整改，制度的规范，现场条件的改善，企业安全管理工作有一个崭新局面，信誉也大大提高。

四、存在不足

企业安全评估工作是非常难的事，从评估标准制定、安全级别划分、评估的程序、方法等方面，还有待在今后工作不断改进和完善。

（三）一是提企业负责人对安全评估工作的认识，杜绝工作不扎实，存在表面应付现象。二是：负责人及内部职工素质参差不齐，部分人员对考评标准理解不透，自评安全等级偏高。三是：对企业安全评估工作宣传力度不够，企业自评时指导工作不深入。

在超市社会实践报告

在超市社会实践报告

正文第一篇：超市社会实践报告 超市社会实践报告

万事开头难，什么事都要有尝试，都要有开始，都要有经过，都要有失败。在经历了在超市的工作之后，我明白了很多道理。第一，有的事情开看起来简单，但实际上与我们的想象是有很大的差距的，一个的超市的经营也不列外；第二，我们做任何事情要细心，还要有责任心。总之，做任何事情都应从多个角度去看待问题，考虑问题，这样才能把事情做好。

我们现在是大三的学生，在我们的身上和心里都存在着许多的压力。正因为这些压力的存在，才更加激起了我要在每个假期参加社会实践的决心。我要看看我能否在社会环境中依靠自己的双手和大脑维持自己的生活。同时，我也想通过亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会，在实践中增长见识，锻炼自己的才干，培养自己的韧性，更为重要的是检验一下自己所学的东西能否被社会所用。另外，还想通过社会实践，找出自己的缺点和不足，让自己不断成长，进步。 人的一生中校园并不是永远的学校，真正的学校只有一个，那就是社会。近一个月的实践一晃而过，却让我从中悟到了很多东西，而这些东西也将让我终身受用。

因为我有过一些促销的经历，因此我决定这个假期在超市里去找一份适合我的工作。在我还没有到超市上班之前，我有一个长辈就跟我说：上班要多做事，少说话！话虽简单，但真正做起来就不易了。俗话说：做坏人简单，做好人难啊！只要做一件坏事，在别人的眼里，这个人就是坏人！要想在别人眼里改变形象的话，就要做无数的好事，但还不一定能改变。因此我们应该避免犯错误。有的事情做错了可以回头，但有时却一失足成千古恨。

刚开始我们每天就上8小时，后来加到10小时，再后来还到了12个小时，这意思就是要连续站立12个小时。因为在超市做促销员不能坐着,也不能在超市随便逛来荡去,得时刻注意服务顾客。虽然每天只有上午或下午班,但一段时间下来,还是腰酸脚痛。或许也正如孟子所说“天将降大任于斯人也,必先劳其胫骨,饿其体夫,空乏其身。”到最后我发现，原来走路的感觉是如此的美妙！坐着、躺着的感觉是如此的神奇！想我那个时候肯定被列入了当代社会的稀有品种——无手机、无电视、无网络的新新“三无”青年！原因太简单了，累的回家倒头就睡了。幸好没过几天就稳定在了10小时的工作量上的。 超市里的工作说起来其实很简单。首先来货的时候要及时的帮着把货放归位。货的数量多、质量大，即使有专门转移货物的推车，也是非常沉的，特别是对于我们女学生，平时在学校不怎么干粗累活，在家家长不舍得让我们干，比我们瘦的销售员都比我们推的快、推的稳。 一切准备就绪后，超市就开门了，我们开始迎接我们的客人。在这里，顾客就是上帝，他们有着绝对的地位。特别是我们这些“嫩草”们，大多是在校学生，再怎么说也难免有点心高气傲、心浮气躁，面对某些“刁客”时，明显的不如老姜辣。幸好我的脾气性格本身就比较温和，对待陌生人更是谦逊有礼，自己再稍微注意一下，也就没什么问题了。

在这里，不是被领着、牵着的学习了，而是主动的接触，主动的拉近与顾客的距离。这当中就锻炼了我们的胆量、语言交流能力和心理洞察能力。胆大了才能冷静，冷静了才能更好的通过顾客的语言与表情察觉顾客的想法，才能清晰流利的表达自己的意思，才能游刃有余的回答顾客的提问，不至于张皇失措。但在此前提下还要做好心理准备——被“冷落”的准备。如此多的品种，许多顾客看花了眼，往往犹豫许久还不一定会买。这时候我们就需要有耐心，有些顾客就是 冲这份耐心才买的（徘徊了这么久，不买就有点不好意思了）；不耐心、烦躁反而会气跑顾客。这些经验教训还需要我们慢慢领会，而不是在毕业后读本速成书便可以的。

另外就是细心认真。我相信，再怎么细心认真也不为过。细节决定成败，它可以反映一个人的性格、处事风格等等。而认真体现一个人工作的态度，先不论工作的成果如何，最起码有个良好的态度，认真的去做，努力做到最好。如果连态度也不端正，还何谈把工作做好。 短暂的兼职生活让我在汗水中得到磨练，减少了对残酷的社会就业压力的恐惧。但同时我也再一次的体会到了工作的艰辛。我们在学校里微不足道的经验根本就不够应付这个复杂多变的社会。我想问，经验是什么？经验就是通过自己的亲身体验去总结出来的精华。希望以我所学，尽我所能，在磨练中不断成长，吸收更多的精华，提升自己的各方各面，宝剑越来越锋利，梅香越来越浓郁，在竞争激烈的社会中掌握生存之道。

在学校,每一个学生都在为取得更高的成绩而努力,虽然这也存在的竞争,可校园里总少不了那份纯真,那份真诚,一般不会招来嫉恨与报复。

可是在社会中,优胜劣汰,你的成功就是别人的失败,工作直接影响了他人的经济利益。在社会中接触各种各样的顾客、同事、上司等等,关系复杂,这一切都需要我们有经验去处理。尽管存在竞争,我们还得不断学习别人优秀的地方,这需要我们有经验去调整自己的心态。而这些经验需要日积夜累,而不是在毕业后读本速成书便可成的。这些事情很多同学沉浸于学习与消遣还未来得及思考,便忽略了社会实践的重要性。有个事实众所周知,学生的实际操作能力与在校理论学习有一定的差距。在这次实践中,这一点我感受很深。在学校,学习的理论知识很多很多,几乎是面面俱到;而在实际工作中,很可能是书本上的知识一点都用不上。或许工作中运用到的只是很简单的问题,只要套公式似的就能完成一项任务。

有时候我会想,实际操作这么简单,但为什么我们要学习那么深奥的知识呢?现在的教育真的存在很大的弊端,严重的脱离了社会实际应用吗?其实不然,在学习这些吃力的知识的同时,我们的学习能力提高了,理解能力和逻辑思维能力也增强了。更在许多书本中教我们如何去做好自己,教我们树立自己远大的理想,这将更好的为我们社会实践打基础。

作为大学生,我们的年龄也不小了,离走向社会工作也不远了,我们应该懂得与社会上各方面的人交往,处理社会上发生的各方面的事情,这就意味着我们必须得重视社会实践。毕竟毕业以后我们不能再带着幼稚、茫然的眼神走进社会,就像我们当初走进大学一样。我们要带着实实在在的能力走进社会,为社会服务。而现今一个事实却被许多人误读了,大学生越来越不值钱了。甚至某些人开始看不起大学生,认为读大学没什么用了,一些没读书的人在社会上混得更好。现在的大学生已经不包分工了,也确实许多大学生找不到好工作。这正说明了现在社会对大学生素质、能力要求越来越高了;当然也说明了某些大学生的确不过关。大学生不是全值钱,但社会上值钱的还是大学生。这就为什么还是有许多人打工之后还想读书,甚至有部分人也确实再次进入校园学习。我们在校园里学习到的先进的科学知识能为社会作出更大的贡献,也能为自己带来更多的收益。而要成为值钱的大学生正要求了我们扎实掌握专业知识还有社会实践能力与经验。 这次寒假社会实践我以“善用知识,增加社会经验,提高实践能力,丰富假期生活”为宗旨,利用这段宝贵的时间参加有意义的实践活动,接触了社会,了解了社会,并从社会实践中检验了自我。这次的社会实践让我收获不少。

在这,我总结认为以下四点是在实践中不可缺少的。

一、在社会上要善于与别人沟通。经过一段时间的工作让我认识更多的人。如何与别人沟通好,这门技术是需要长期的练习。以前工作的机会不多,使我与别人对话时不会应变,会使谈话时有冷场,这是很尴尬的。与同事的沟通也同等重要。人在社会中都会融入社会这个团体中,人与人之间合力去做事,使其做事的过程中更加融洽,更事半功倍。别人给你的意见,你要听取、耐心、虚心地接受。

二、在社会中要有自信。自信不是麻木的自夸,而是对自己的能力做出肯定。在多次的接触顾客中,我明白了自信的重要性。你没有社会工作经验没有关系。重要的是你的能力不比别人差。社会工作经验也是积累出来的,没有第一次又何来第

二、第三次呢?有自信使你更有活力更有精神。

三、在社会中要克服自己胆怯的心态。开始放假的时候,知道要打假期工时,自己就害怕了。自己觉得困难挺多的,自己的社会经验缺乏,学历不足等种种原因使自己觉得很渺小,自己懦弱就这样表露出来。几次的尝试就是为克服自己内心的恐惧。如哥哥所说的“在社会中你要学会厚脸皮,不怕别人的态度如何的恶劣,也要轻松应付,大胆与人对话,工作时间长了你自然就不怕了。”其实有谁一生下来就什么都会的,小时候天不怕地不怕,尝试过吃了亏就害怕,当你克服心理的障碍,那一切都变得容易解决了。战胜自我,只有征服自己才能征服世界。有勇气面对是关键,如某个名人所说:“勇气通往天堂,怯懦通往地狱。”

四.、工作中不断地丰富知识。知识犹如人体血液。人缺少了血液,身体就会衰弱,人缺少了知识,头脑就要枯竭。

社会实践加深了我与社会各阶层人的情感，拉近了我与社会的距离，也让自己在社会实践中开拓了视野，增长了才干，进一步明确了我们青年学生的成材之路与肩负的历史使命。社会是学习和受教育的大课堂在那片广阔的天地里我们的人生价值得到体现，为将来打下坚实基础。我会不断实践，在实践中锻炼，在实践中得真知。在今后的学习生活中会更加努力、端正思想、明确方向、在不断完善中求发展。也知道了：不要抱怨这个社会是如何如何的黑暗，哪里哪里的人是不对的。因为这个社会不会因为你的抱怨而改变的。不是让社会来适应自己，只有自己去适应这个社会才行。社会实践活动的开展培养了我们的独立处世的能力。让我们在社会实践过程中，通过独立生活、独立思考、独立自主的去面对问题、分析问题、解决问题才能更加清晰对社会的认识。不管在实践过程中遇到挫折还是成功，对我们都是一种收获，肯定优点同时也发现了不足之处，让我们面对社会更加自信。 虽然只有大约三个星期的时间，但是又给了我一次成长的机会。在这次社会实践中我学到很多东西。一方面我熟悉了沃尔玛超市的基本运行方式，另一方面我对店铺的阵设、销售方式有了进一步了解。与此同时，我更加理解了人际关系的重要性。

当然，通过这次学习也发现自己的一些缺点：缺少经验、做事不太灵活。在以后的工作里一定认真扬长避短，做好本份。经历产生经验，经验开启未来。这次的社会实践令我掌握了工作的基本能力，提高处理实际问题的能力，增长了社会和工作作经验，为我顺利的走出校园走向社会做好了准备。

第二篇：2015年在超市社会实践报告 寒假超市实践报告 自从走进了大学，就业问题就总是围绕在我们的身边，成了说不完的话题。在现今社会，招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”，可还在校园里面的我们接触社会的机会本就很少，又会有多少社会经验呢？为了扩大与社会的接触面，增加自己在社会竞争中的经验，放假回到家后，我就在临近村的超市里找到一份工作，开始了自己的寒假社会实践。

作为一名大三的学生，这已经是我的最后一次社会实践。但这一次却也让我刻骨铭心，让我真正体会到成长的酸甜苦辣，品味到成长的真正意义?? 1月12号，我来到兴隆镇村的小盛超市求职。超市老板对我的考验倒并不像想象中的刻板。老板跟我碰过面后就让我自己观察超市的运营情况，并在半小时之后再去找他。

如此面试我还是第一次碰到，禁不住在内心揣测经理的用意：是在考验我的观察能力，还是想让我适应一下环境呢？我在超市里转了几圈，仔细观察超市的商品结构、客流量和购买商品的流程，有疑惑的地方就问值班的服务员，最后总结分析出超市的销售情况和运营情况。半个小时后，我去找老板。我跟他谈到了刚刚分析出的超市的销售情况和运营情况，并提出了一些自己的看法。我们甚至聊到了对餐厅未来发展的构想、我未来的学习和工作计划以及为人处世的方法等。这真的跟我想象中的面试差了很远，我们就像朋友一样在聊天。后来我才想到这大概是经理想从中了解我的思想及为人吧！

老板对我很满意，当即就把我定下来了。于是当天我就开始在超市工作。 万事开头难，什么事都要有尝试，都要有开始。真正开始工作后，我才发现超市的工作与我想象中的实际上有很大的差距。虽然是一个小小的超市的经营，但要想把它经营好，不但要有细心，还要有策略和谋划。超市的服务工作也同样如此。

在超市里，别人一眼就能认出我是一名在校读书的学生。我问他们为什么，他们总说从我的脸上就能看出来。也许没有经历过社会的人都有我这种不知名遭遇吧。但我相信我也能做的像老服务生一样好。 由于上学的原因，再加上接触社会的机会本就很少，我对家乡的商品价格还知之甚少，还要接受一定的培训。我所在食品组的组长给我介绍我所负责的货架和各种食品，还要我将他们的名称和价格都背下来，以便可以很好地给顾客介绍。面对名目繁多的食品，我只能拿出在学校练出来的本领——死记硬背。我一边接待顾客，一边记忆食品名称和价格。一天下来，我已经大汗淋漓，满脑子都是价格，吃饭时间到了，我累得连吃饭的力气都没有，死赖住一张椅子，就是不愿意起身。当然体力劳动咬牙就过去了，可是一天到晚的死记硬背让我陷入无休止的脑力劳动中，真是花了我不少精力。

通过几天的实践和观察，我已经对自己的工作驾轻就熟，同时也总结出一些需要时刻注意的地方：

一．自觉遵守超市的规定。超市制定了很多服务生的规定，比如不可以串岗、不可以闲谈、不可以吸烟、不可以频繁玩手机等等。对于这些规定，大家还是很理解的，也都明白为什么要制定这些规定。毕竟上班要有上班的样子的，超市的营收和服务生的工作努力与否是有很大联系的。既然我决心要做好自己的工作，那么就一定要自觉地遵守这些规定。

二．积极主动地做事，保持勤快。每周的前两天都是最忙的，很多供货商都在这两天送货。有时一连几家供货商送货来，这时就会非常忙了。有很多货物卸

在收货处，收货处仅有的几个人是忙不过来的，既要验货又要把货装走。于是，他们就需要别人来帮忙了。为了表现好一点，我都是很主动地跑过去，把各个柜台的货物分开，并分别送到各个货架附近，卸货并给货架补货。有时我也会主动帮忙擦货架或做清洁工作。于是，我在同事和老板眼里留下了一个积极勤快的好印象。

三．服务态度至关重要。作为一个服务行业，顾客就是上帝。良好的服务态度是必须的。要想获得更多的利润就必须提高销售量，要想提高销售量就必须吸引顾客并让顾客满意。这就要求我们提高服务质量。一方面，语言要礼貌文明，待客要热情周到，；另一方面，我们要想顾客之所想，急顾客之所急，要尽量可能满足顾客的要求，并根据不同层次的消费者介绍和不同的商品。

寒假一转眼就过去了,在短短的二十天的超市实践里我体会到很多。这次社会实践不仅让我认识到实际操作与理论学习之间的差距，也使我更清楚地认识到自己的不足和缺点。而且，在超市里工作，我接触过各种各样的人，增加了自己的社会阅历，交际能力变得更好一些了。通过这次社会实践，我拓展了自身的知识面，锻炼和提高了自己的社交能力，我相信，毕业后我能够真正地融入社会，并且能够在工作和生活中很好地处理各方面的问题。 第三篇：关于超市社会实践的报告 《关于超市社会实践的报告》 实践人员：黄政财

实践主题：了解实习单位的所有制性质、经营方针、运作方式、日常务和经营理念。 实践时间： 地点: 专业： 学号：

2015年8月5日——2015年8月20日 江西省抚州市崇仁县好人家超市2015级财务管理 n3100320154 现将此次实践活动的有关情况报告如下

我所在的课是蔬果课，平时主要负责蔬菜和水果的理货。在零售店铺中，理

货人员是指不与顾客进行面对面商品交易活动的销售人员。在零售店铺的卖场

中，理货员是最基层的工作人员，他们的一举一动、一言一行无不体现着超市的

整体服务质量和服务水平，在一定意义上，他们代表着零售店铺的形象，是影响

零售店铺的商品销售额的重要因素，他们的素质好与差，将直接影响到公司的生 意和声誉。

理货员的主要工作职责为：

①熟悉自己责任区商品的名称、规格、用途、产地、保质期限、消费使用方法等； ②遵守超市仓库管理和商品发货的有关规定，按作业流程进行该项工作：

③掌握商品标价的知识，正确标好价格；

④掌握商品陈列原则和方法，正确进行商品陈列，同时密切注视商品销售动态， 及时补充商品；

⑤搞好货架与责任区的卫生，保证清洁与商品防损管理废弃纸箱及时处理，严禁

放入过道，保管好本部门的工作用具、清洁用具，放于指定位置，打码枪和条形

码必须保管好，严禁放于顾客随手拿到的地方； ⑥对顾客的合理化建议要及时记录，并向门店店长汇报。

（一）岗前准备：

每次上岗前都应该做一些必要的准备，包括准时用指纹打卡，更换工作服装，

佩戴工作牌，整理仪容仪表，仪表不整洁的不能进入公司。

（二）卖场检查与记录：

检查货、价签是否相符，摆放位置是否正确；货架上商品有无缺货状况；有

无破损品或过期变质品，如发现商品变质、破包或超过保质期应立即从货架上撤

下。所辖区域内商品无破损，无变质，并且一货一签，货签对位，对自己所要补

货的品项及数量做到大致了解。我所在的课有一百多种蔬菜和水果，甚至有一些

水果和蔬菜我根本不认识，经常容易搞混，但我并不气馁，用心记住它们的一些

特点，特别是容易混的蔬菜和水果，过了一个星期，我就对那些蔬菜和水果非常 熟悉了。

（三）商品作业： 注意库房商品的安全码放，按检查记录进行大量的补货；保持排面的整齐，

依次向前递补，把新补充的商品放在后面，做到商品正面面向顾客，这样既能体

现商品陈列的丰富感，又符合了商品陈列先进先出的原则。缺货时及时补货，补

货按照有关补货作业的流程及规章进行，商品的陈列也应做到丰富、整齐。不补

货时，通道上不能堆放库存，不允许随意更改排面，破损和拆包货品及时处理。

超市在营业中，货架上的商品会不断的减少，理货员应去后仓领货，将标好价格的商品，依照商品各自既定的陈列位置，定时或不定时地将商品补充到货架上去的作业，以保持超市正常的运转。理货员领货时必须凭领货单才能领货，并且在领货单上写明商品的大类、品种、货名、数量及单价。理货员对超市内的仓管理员所发出的商品，必须按领货单上的事项逐一核对验收，以免商品串号和提错货物。定时补货是指在非营业高峰时对货架商品进行补充，不定时补货是指只要货架上商品即将售完，就立即补货，以免由于缺货而影响销售。 理货员在补货上架时的作业流程如下：

①先检查核对一下欲补货陈列架前的价目卡是否和要补上去的商品售价一致；②补货时先将原有的商品取下，然后打扫陈列架，将补充的新货放在里面，最后将原有的商品放在前面，做到商品陈列也先进先出；

③对生鲜食品的补充要注意时段投放量的控制。一般补充的时段控制量是，在早晨营业前将所有品种全部补充到位，但数量控制在预定销售额的40%；中午再补充30％，下午营业高峰到来之前再补充30％。

（四）条码检查作业：

检查商品有无条形码，所贴条码是否正确，变价的商品价格是否相符，货品

与价格卡是否一一对应。对于附带价格标签的商品，应检查价签有无脱落、模糊不清、移放错位的情况。有脱落现象的要重新制作，模糊不清的要及时更换，错位的要及时纠正。重点检查对象是刚刚陈列于货架上的商品，确保标签与商品的货号、品名、产地、规格、单价完全相符。对于无附带价格标签的商品，要及时制作标签。对于需要做样品的商品，都要做到有货有价、货签到位、标签齐全、货价相符。

（五）标价作业：

每一个上架陈列的商品都要标上价格标签，以便顾客选购和收银员计价收款。这项作业动作很简单，几分钟内就可学会，一天内就能熟练操作，但标价的具体作业管理的要求很多，十分复杂。

①标价位置要一致，让顾客容易看到，且方便收银员计价，一般商品的标签均打在商品的正面右上角。

②打价前要核对配送单上商品的编码和售价及陈列架上的价格标签，调整好打价机上的数码。

③价格标签纸要妥善保管，防止不良顾客偷换价签。

④商品变价时，如价格调高，则要将原价格标签纸去掉，重新打价，如价格调低，可将新标签打压在原标签之上，每项商品不可同时有两个不同的价格标签。（ （ 六）顾客服务：

理货员应该耐心礼貌解答顾客询问，及时平息及调解一些顾客纠纷，制止顾

客各种拆包、进入仓库等违反店规的行为，对不能解决的问题，及时请求帮助或

向主管汇报。补货时不可妨碍顾客购物，熟悉本部门商品的陈列位置及单价，按顾客要求为顾客提供服务，简单介绍商品，协助顾客购物，对本人所辖区域内的商品位置及单价都应对答如流。对顾客热情，做到百问不烦，百拿不厌，并注意体积小、单价高的商品。

服务技巧是服务中一个相当重要的内容，规范化的服务可以体现出一个企业的良好素质及形象。麦当劳的垃圾桶中套有垃圾袋，员工过一段时间约10分钟左右，会用压垃圾器来压一压垃圾。您可千万别小看这个动作，里面就有规范要求，员工必须先压四个角，再压中间，判断垃圾袋是否需要更换，也是要求垃圾经压缩后，已满3/4，就必须更换。 商店犹如一个小社会，汇集着形形色色的人。在商店中，各种类型的顾客荟萃于一堂。各种各样的顾客为商店提供了多样的销售机会，也增加了营业员售货的难度。理货员应该从顾客的外表神态、言谈举止，揣摩出顾客千差万别的购物心理，并根据他们不同的心理特点，采取灵活多样的接待方法。

（七）实习总结

这次在好人家超市的暑期社会实践实习过程中，我找到了在社会工作中的感觉，收获了很多，这对于一个长期在校园中学习生活并即将步入社会工作中的大学生来说，是一个不小的收获。刚到好人家超市的时候，我真的不知道自己要在公司中做些什么，但我决心在这次实习中锻炼自我，学到了一些实际的东西。 在实习中接触与本专业相关的实际工作，增强了专业技能，锻炼我们综合运用所学的基础理论去独立分析和解决实际问题的能力，把理论和实践结合起来提高实践动手能力，为以后走上社会打下了一定基础。通过实习我们可以把实习中遇到的问题、困难和自身的不足在以后的学习中有针对性地解决。通过顶岗实习，我反思了自己在学校期间的学习情况。我感觉自己对于知识的学习太表面化了，没有深入的理解，只能说我学习认真所以取得了好的成绩，而事实上，与实际根本没有结合起来，知识只停留在书本上。我们在学校中学习的，事实上真正重要的是那种自主学习的方法，所学习的是再学习实际东西的一些学习工具，更重要的还有做人的道理。

在工作中，一切都是新的，都要从零开始。社会不像校园，是一个很复杂的环境，工作不像在学校那样轻松，这其中有很多的技巧，都是在不断的工作学习中积累出来的。我们要想在这个社会上很好的立足是需要不断的学习，不断的充实自己才行的。否则，在当今竞争如此激烈的社会，我们就将被淘汰。我个人也觉得我们学校可以在专业课程的设置方面，多结合一下具体工作中所需要的，与实际联系更加紧密些，让以后物流管理这个专业的同学在毕业后学习到更多真正工作中可以用得到的东西。对于一个大学生生而言，敢于接受挑战是一种基本的素质。虽天气严寒，寒风呼啸，我毅然踏上了社会实践的道路。想通过,亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会，在实践中增长见识，锻炼自己的才干，培养自己的韧性，想通过社会实践，找出自己的不足和差距所在。 。

这次亲身体验让我有了深刻感触，这不仅是一次实践，还是一次人生经历，是一生宝贵的财富。在今后我要参加更多的社会实践，磨练自己的同时让自己认识的更多，使自己未踏入社会就已体会社会更多方面

我也在这次实习中肯定了自己的价值。通过这次实习，我看到了自己的能力。我学会了在工作中学习的方法，我为了工作的需要，能迅速的学到工作中所需要的东西，再很短的时间内学会了工作需要我学会的东西。我想这就是大学所培养的真正的东西——学习的能力。在这次实习中我的观点等都有了一系列的改变和变化，从这些变化中我学到了许多，也使自己成熟了许多。

这次实习还让我学习到了团队合作的能力。我们蔬果课的实习生不止我一个人，还有别的学校的实习生，我们五个人是一个实习生的团队。我感觉到了团队的力量，没有团队，是不可能那么有效率低地完成工作任务的。团队成员来自不同的地方，不同的大学，在一些生活、观念方面都有一些差异。在团队合作的过程中，也会有一些小小的摩擦。但是大家都彼此体谅，最后还成为了好朋友。在以后的职场生涯中，我会加入一个又一个新的团队，也会在与他人交往的过程中遇到种种问题，但是通过这次实习，我已经做好了思想准备，我也已经学会了怎样尊重、体谅他人。我相信，真诚地对待他人，合理地调节人际关系，也会收获一个很好的人际关系，在团队这个大家庭中，发挥自己的水平和才能。

这次在好人家超市的实践经历也敦促我去不断地学习，充实自己。刚进入大学的时候，那时正处于打基础阶段，学习有些繁忙。那时候就想，要是去工作就好了，就不用学习了，因为学习是一项很辛苦又很费时的事情。现在到了大二了，到了快走上工作岗位的时候，我的想法也改变了。在学校中做一个学生其实是最轻松的事情了，工作中所面对的压力要大得多，要考虑到各个方面的问题。这个学期我回到了学校，我更加珍惜这最后在学校的学习机会。我也会多用一些时间去学习工作中所需要的技能，例如电脑软件的使用，英语的听、说、读、写能力的进一步强化。知识的海洋无穷无尽，学习知识是我们终身的事情

第四篇：关于超市社会实践的报告 《关于超市社会实践的报告》 实践人员：唐昊

实践主题：了解实习单位的所有制性质、经营方针、运作方式、日常务和经营理念。 实践时间： 地点: 专业： 学号：

2015年8月5日——2015年8月20日 陕西省汉中市人人乐超市2015级财务管理 n3100320154

（一）岗前准备：

每次上岗前都应该做一些必要的准备，包括准时用指纹打卡，更换工作服装，

佩戴工作牌，整理仪容仪表，仪表不整洁的不能进入公司。

（二）卖场检查与记录：

检查货、价签是否相符，摆放位置是否正确；货架上商品有无缺货状况；有

无破损品或过期变质品，如发现商品变质、破包或超过保质期应立即从货架上撤

下。所辖区域内商品无破损，无变质，并且一货一签，货签对位，对自己所要补

货的品项及数量做到大致了解。我所在的课有一百多种蔬菜和水果，甚至有一些

水果和蔬菜我根本不认识，经常容易搞混，但我并不气馁，用心记住它们的一些

特点，特别是容易混的蔬菜和水果，过了一个星期，我就对那些蔬菜和水果非常 熟悉了。

（三）商品作业：

注意库房商品的安全码放，按检查记录进行大量的补货；保持排面的整齐，

依次向前递补，把新补充的商品放在后面，做到商品正面面向顾客，这样既能体

现商品陈列的丰富感，又符合了商品陈列先进先出的原则。缺货时及时补货，补

货按照有关补货作业的流程及规章进行，商品的陈列也应做到丰富、整齐。不补

货时，通道上不能堆放库存，不允许随意更改排面，破损和拆包货品及时处理。

超市在营业中，货架上的商品会不断的减少，理货员应去后仓领货，将标好价格

的商品，依照商品各自既定的陈列位置，定时或不定时地将商品补充到货架上去

的作业，以保持超市正常的运转。理货员领货时必须凭领货单才能领货，并且在

领货单上写明商品的大类、品种、货名、数量及单价。理货员对超市内的仓管理

员所发出的商品，必须按领货单上的事项逐一核对验收，以免商品串号和提错货

物。定时补货是指在非营业高峰时对货架商品进行补充，不定时补货是指只要货

架上商品即将售完，就立即补货，以免由于缺货而影响销售。 理货员在补货上架时的作业流程如下：

①先检查核对一下欲补货陈列架前的价目卡是否和要补上去的商品售价一致；

②补货时先将原有的商品取下，然后打扫陈列架，将补充的新货放在里面，最后将原有的商品放在前面，做到商品陈列也 先进先出； ③对生鲜食品的补充要注意时段投放量的控制。一般补充的时段控制量是，在早

晨营业前将所有品种全部补充到位，但数量控制在预定销售额的40%；中午再补

充30％，下午营业高峰到来之前再补充30％。

（四）条码检查作业：

检查商品有无条形码，所贴条码是否正确，变价的商品价格是否相符，货品

与价格卡是否一一对应。对于附带价格标签的商品，应检查价签有无脱落、模糊

不清、移放错位的情况。有脱落现象的要重新制作，模糊不清的要及时更换，错位的要及时纠正。重点检查对象是刚刚陈列于货架上的商品，确保标签与商品的货号、品名、产地、规格、单价完全相符。对于无附带价格标签的商品，要及时制作标签。对于需要做样品的商品，都要做到有货有价、货签到位、标签齐全、货价相符。

（五）标价作业：

每一个上架陈列的商品都要标上价格标签，以便顾客选购和收银员计价收款。这项作业动作很简单，几分钟内就可学会，一天内就能熟练操作，但标价的具体作业管理的要求很多，十分复杂。

①标价位置要一致，让顾客容易看到，且方便收银员计价，一般商品的标签均打在商品的正面右上角。

②打价前要核对配送单上商品的编码和售价及陈列架上的价格标签，调整好打价机上的数码。

③价格标签纸要妥善保管，防止不良顾客偷换价签。

④商品变价时，如价格调高，则要将原价格标签纸去掉，重新打价，如价格调低，可将新标签打压在原标签之上，每项商品不可同时有两个不同的价格标签。（ （ 六）顾客服务：

理货员应该耐心礼貌解答顾客询问，及时平息及调解一些顾客纠纷，制止顾客各种拆包、进入仓库等违反店规的行为，对不能解决的问题，及时请求帮助或向主管汇报。补货时不可妨碍顾客购物，熟悉本部门商品的陈列位置及单价，按顾客要求为顾客提供服务，简单介绍商品，协助顾客购物，对本人所辖区域内的商品位置及单价都应对答如流。对顾客热情，做到百问不烦，百拿不厌，并注意体积小、单价高的商品。

服务技巧是服务中一个相当重要的内容，规范化的服务可以体现出一个企业的良好素质及形象。麦当劳的垃圾桶中套有垃圾袋，员工过一段时间约10分钟左右，会用压垃圾器来压一压垃圾。您可千万别小看这个动作，里面就有规范要求，员工必须先压四个角，再压中间，判断垃圾袋是否需要更换，也是要求垃圾经压缩后，已满3/4，就必须更换。

商店犹如一个小社会，汇集着形形色色的人。在商店中，各种类型的顾客荟萃于一堂。各种各样的顾客为商店提供了多样的销售机会，也增加了营业员售货的难度。理货员应该从顾客的外表神态、言谈举止，揣摩出顾客千差万别的购物心理，并根据他们不同的心理特点，采取灵活多样的接待方法。

（七）实习总结

这次在好人家超市的暑期社会实践实习过程中，我找到了在社会工作中的感觉，收获了很多，这对于一个长期在校园中学习生活并即将步入社会工作中的大学生来说，是一个不小的收获。刚到好人家超市的时候，我真的不知道自己要在公司中做些什么，但我决心在这次实习中锻炼自我，学到了一些实际的东西。

在实习中接触与本专业相关的实际工作，增强了专业技能，锻炼我们综合运用所学的基础理论去独立分析和解决实际问题的能力，把理论和实践结合起来提高实践动手能力，为以后走上社会打下了一定基础。通过实习我们可以把实习中遇到的问题、困难和自身的不足在以后的学习中有针对性地解决。通过顶岗实习，我反思了自己在学校期间的学习情况。我感觉自己对于知识的学习太表面化了，没有深入的理解，只能说我学习认真所以取得了好的成绩，而事实上，与实际根本没有结合起来，知识只停留在书本上。我们在学校中学习的，事实上真正重要的是那种自主学习的方法，所学习的是再学习实际东西的一些学习工具，更重要的还有做人的道理。 在工作中，一切都是新的，都要从零开始。社会不像校园，是一个很复杂的环境，工作不像在学校那样轻松，这其中有很多的技巧，都是在不断的工作学习中积累出来的。我们要想在这个社会上很好的立足是需要不断的学习，不断的充实自己才行的。否则，在当今竞争如此激烈的社会，我们就将被淘汰。我个人也觉得我们学校可以在专业课程的设置方面，多结合一下具体工作中所需要的，与实际联系更加紧密些，让以后物流管理这个专业的同学在毕业后学习到更多真正工作中可以用得到的东西。对于一个大学生生而言，敢于接受挑战是一种基本的素质。虽天气严寒，寒风呼啸，我毅然踏上了社会实践的道路。想通过,亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会，在实践中增长见识，锻炼自己的才干，培养自己的韧性，想通过社会实践，找出自己的不足和差距所在。 。

这次亲身体验让我有了深刻感触，这不仅是一次实践，还是一次人生经历，是一生宝贵的财富。在今后我要参加更多的社会实践，磨练自己的同时让自己认识的更多，使自己未踏入社会就已体会社会更多方面

我也在这次实习中肯定了自己的价值。通过这次实习，我看到了自己的能力。我学会了在工作中学习的方法，我为了工作的需要，能迅速的学到工作中所需要的东西，再很短的时间内学会了工作需要我学会的东西。我想这就是大学所培养的真正的东西——学习的能力。在这次实习中我的观点等都有了一系列的改变和变化，从这些变化中我学到了许多，也使自己成熟了许多。

这次实习还让我学习到了团队合作的能力。我们蔬果课的实习生不止我一个人，还有别的学校的实习生，我们五个人是一个实习生的团队。我感觉到了团队的力量，没有团队，是不可能那么有效率低地完成工作任务的。团队成员来自不同的地方，不同的大学，在一些生活、观念方面都有一些差异。在团队合作的过程中，也会有一些小小的摩擦。但是大家都彼此体谅，最后还成为了好朋友。在以后的职场生涯中，我会加入一个又一个新的团队，也会在与他人交往的过程中遇到种种问题，但是通过这次实习，我已经做好了思想准备，我也已经学会了怎样尊重、体谅他人。我相信，真诚地对待他人，合理地调节人际关系，也会收获一个很好的人际关系，在团队这个大家庭中，发挥自己的水平和才能。

这次在好人家超市的实践经历也敦促我去不断地学习，充实自己。刚进入大学的时候，那时正处于打基础阶段，学习有些繁忙。那时候就想，要是去工作就好了，就不用学习了，因为学习是一项很辛苦又很费时的事情。现在到了大二了，到了快走上工作岗位的时候，我的想法也改变了。在学校中做一个学生其实是最轻松的事情了，工作中所面对的压力要大得多，要考虑到各个方面的问题。这个学期我回到了学校，我更加珍惜这最后在学校的学习机会。我也会多用一些时间 去学习工作中所需要的技能，例如电脑软件的使用，英语的听、说、读、写能力的进一步强化。知识的海洋无穷无尽，学习知识是我们终身的事情

第五篇：超市社会实践报告 社会实践报告

本次我进行实践活动的单位是丹尼斯超市，超市社会实践报告。它是位于我们市中心的一家综合性的购物中心。我在这家超市的工作岗位有导购员、收银员，还有保洁员。本次我的实践活动圆满结束，并且达到了我预期的目的。实践的内容包括了主体、总结以及实践体会等内容，并且附实践论文一篇。以下是我对此次为期2周的实践活动的具体说明。

主体主体内容共包括了3个方面:实践前期工作、实践过程以及实践的体会。以下我将会分别从这三个方面来谈谈我此次实践的收获。 实践前期工作在实践前，我先了解了下附近几家超市的情况，并通过分析自身的条件，最终选择了较为合适的一家进行寒假实践活动。在确认了进行社会实践的地点之后，我联系了超市的负责人，并对实践一事征得其同意，自己是无偿对超市义务劳动，他也表示愿意提供力所能及的帮助，社会实践报告《超市社会实践报告》。

在正式超市进行实践活动前，我首先向相关负责人了解些具体的情况，包括工作人员的概况，工作的日常以及对自己所要进行的工作的规章熟悉。其中，我认为对超市内秩序的维持和收银，是我此次实践活动的重点。为此，我首先了解了超市管理规范并记录了其中重要的几点: 1.服务态度要认真，要谨记顾客就是上帝

2.工作勤奋努力，应当保持一定的出勤率，对于出勤率高的员工给予一定的年终奖励,奖罚制度分明 3.不可监守自盗，违者重罚

4.应当按时上下班，不可迟到早退，有违者扣奖金 5.超市内保持清洁，禁止抽烟明火

以上就是我根据超市内的条例自己简单记下来的几点。从事超市工作是一件简单但是重要的事情，直接关系到了社会的稳定和发展，我整理好了自己的状态，准备投入到这为期两周的实践活动中。 实践过程今天是我实践活动的第一天，也就是上班的第一天吧。负责人把我交给了人事部的李经理。李经理简单的给我介绍了超市内各方面的工作，总结起来大概分了5类:一类是关于货物的存取和搬运工作，一类是关于超市内清洁和物品分类及标价摆放的问题，一类是超市收银问题，一类是关于超市内保安问题，最后一类是关于超市内的秩序维持问题。因为是第一天来，他先让我熟悉下超市内的各方面环境以及各个环节的大概工作流程，好在心里有个底。我大概在经理部呆了多半天，听了经理的介绍后，对这里的工作有了大概的了解，并认识到，其中两类是适合我们女生的工作，今后的实践重点也就放在了这两个方面，当然其它方面也会简单的涉及一点，用来全面的完成我的实践活动。随后的一天时间里，我在超市的各个岗位都流动了一遍，做到了初步的熟悉，我知道接下来的将会是几天忙碌的实践活动了。

超市的上班时间是8点整，我早上起来收拾好后就来到了超市内，经理在昨天就交代我今后几天的实践内容就是在超市正式员工的帮助下进行其中一类的工作就是关于对超市内物品的摆放以及标价问题。这是一项看似简单实际操作起来却又十分繁琐的事情。 除以上范文外更多的相关范本： 超市社会实践报告 超市社会实践报告 超市社会实践报告 超市社会实践报告 超市的社会实践报告

在西餐厅社会实践报告范文

在西餐厅社会实践报告范文

随着生活方式的更新和社会交往的活跃，我国吃西餐的人越来越多。在组织的涉外活动中，为适合国外客人的饮食习惯，有时要用西餐来招待客人。西餐厅一般比较宽敞，环境幽雅，吃西餐又便于交谈，因此，在公共关系宴请中，是一种比较受欢迎又方便可取的招待形式。西餐源远流长，又十分注重礼仪，讲究规矩，所以，了解一些西餐方面的知识是十分重要的。今年暑假，我在xxx有限公司实践了一个月时间，获得了经验，更增长了见识，使我对西餐有了更深的了解。

在xxx有限公司一个多月的实习已划上了圆满的句号.在这里，第一次接触社会的实践生活，体验到生活的艰辛和不易，总体来说还是有不少的收获和所得。从一个对西餐行业无知的少年变成一个既具有西餐知识，又懂得西方礼仪和社会交往的青年。实习的收获是不能用语言一一所能描述的，总的来说有酸有甜、有苦有乐,苦的是让人记住那些几十种西餐食品的特点与制作方法，还得分清它们的消费对象。还有那些中国人不太懂得的西方礼仪培训工作;快乐的是和同事领导的和睦相处以及老板的风趣幽默;快乐的是顾客对自己付出服务的肯定与赞赏;乐的是自己既充实又有滋有味的实习生活过程.其实实习的日子不是很长,当初的我们不知道牛排还要吃七八成熟?不知道生菜沙拉和水果沙拉是什么东西,以及自己不怎么熟练的在西餐厅铺台布.摆刀叉,给客人介绍菜单的种种场景就像昨天才发生一样,是那么的叫人印象深刻.

在这里，自己对西餐方面有了比较深刻的认识，品味西餐文化，建议大家到正宗的西餐厅看一看，一般都法国浪漫派风格布置的西餐厅比较好，装璜华丽典雅，乐池内小乐队演奏着古典的名曲，服务员是身着燕尾服的小伙子。研究西餐的学者们，经过长期的探讨和归纳认为吃西餐最讲究6个\"m\"。第一个是\"menu\"(菜单) ，第二个是\"music\"(音乐) ， 第三个是\"mood\"(气氛)，第四个是\"meeting\"(会面)，第五个是\"manner\"(礼俗)，第六个是\"meal\"(食品)，这些都是西餐行业内必须具有而且重视的地方，好的西餐老板会特别重视这几个方面的投资与开发研究。西餐礼仪也是特别重要的方面，好的西餐厅店，会对所有的员工进行西方礼仪的培训，会对服务人员进行定期的考核和认定。

暑 期 实 践 报 告

学院：太原理工大学现代 学院

班级 ：法学12-5 姓名：丁大鹏

学号： 2012103557

一、实习单位概况…………………………………………2

二、实习目的与任务………………………………………2

三、产品介绍………………………………………………3

四、发现的问题及改进方法………………………………8

五、实习体会………………………………………………9

一、实习单位概况

邯郸市磁县文军水泥制品厂始建于2006年6月，以设计、制造、销售、开发为一体的综合性专业生产厂家。主要生产经营混凝土多孔砖、标砖。生产的免烧砖主要利用粉煤灰、煤渣、水泥、石灰按一定比例混合，能使粉煤灰和工业废渣得到再利用，对优化环境、节约更低、促进经济发展，具有重要的推动作用。

二、实习目的与任务

1）实习目的

在完成基础课程教学的基础上，进一步理论联系实际的重要教学环节，也能为以后从事的工作奠定一定的基础。

另外，还可以锻炼自己的动手能力，将学习的理论知识运用于实践当中，反过来还能检验书本上理论的正确性，有利于融会贯通，开拓视野，完善自己的知识结构，达到锻炼能力的目的。总之，一切都是为了让实践者对本专业知识形成一个客观、理性的认识，从而不与社会现实相脱节。 2）实习任务

1、听取有关人员做专题报告，了解实习单位概况；

2、运用所学的相关理论与方法，对在实习过程中收集的资料进行分析和适当改进。

三、产品介绍

免烧砖的特点如下：

⑴原材料来源广泛

生产免烧砖主要以粉煤灰、煤矸石、尾矿渣、河沙、石粉、建筑垃圾等工业废弃物为主要原料，经特殊的工艺配方，高压强压而成。

⑵强度高

组成免烧砖产品的各种原料，在经过充分混合后，生成水化硅酸钙胶凝胶而硬化，增加强度。在机械压力的作用下，各部分组织相互 2

渗入，使之强制结块，达到使用要求。产品的抗压强度可达到10MPa以上，抗折强度达到2MPa以上。

⑶不怕水

一般红砖在长期渗水后出现疏松现象。免烧砖产品的内部结构是在水化反应下形成的，水不仅能将其软化，而且在水化反应下饱和不断结晶固化，具有越泡越硬的效果。

⑷抗风化、耐腐蚀、抗冻融

免烧砖中各种原料发生复杂的化学反应，生成凝胶，在颗粒表面形成了多种水化物，结晶成凝胶，形成一种以石灰水泥粘粒为复合的胶凝材料，沙和土颗粒浆粒的特殊混凝土，不易被风化，并耐各种酸碱腐蚀。

四、发现的问题及改进方法

通过一个月的实习，我发现了一些问题，具体如下：

（1）车间又挤又脏,再地上跟桌上满满的都是原材料或是一些调整的工具杂乱的放着,加工好的免烧砖堆放很随意。对策：a.适当扩大厂房，保证机器间的正常距离，以更好地实现原料的流动与加工；b.对于乱扔与乱放，必须加大监督，发现问题的时候及时指出；c.对于表现好的员工，给予奖励。

（2）生产的环境是非常轻松的,既可以听音乐如果累了也可以自由的起来走动,所以产岀的成品数量就会有很大的差别。对策：a.测定出各项工作的标准工时；b.必须加大监督，发现问题的时候及时指出；c.对于表现好的员工，给予奖励。

（3）在每一个工位中，作业时每个工人负责一个区域，虽然会比较熟练的完成作业，但是会影响工人的技能提升，同时也不容易找出工作中的缺陷。对策：a.应该隔段时间每个工位中的几个人相互交换一下负责的区域；b.交流工作经验，这样就有利于每个人的技能提升；c.在作业完成之后，相互检查一下成果，能够很容易的发现对方的缺陷在哪里，从而提高工作质量，弥补不足。d.对于表现好的员工，给予奖励。

五、实践体会

在实习中通过对工厂生产过程的详细了解和认识，加之与书本知识的联系学习，使得我对工业工程知识有了进一步的学习和巩固。

首先，纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。这句诗特别强调了做学问的功夫要下在“哪里”，这也是做学问的诀窍，那就是不能满足于字面上的明白，而要躬行实践，在实践中加深理解。只有这样才能把书本上的知识变成自己的实际本领。作为学生，生产实践是学生对专业知识的进一步巩固和认识。也是我们顺利融入社会化大生产的一项有利保障。因为学生自古以来都是以学为本，社会实践的机会机会相对较少。而社会对大学生的要求即使社会实践，社会生产经验都具备的员工。因此，对于我们来讲，动手能力是我们能成功就业的关键。同时生产实践，也是对我们协作能力，处理同学关系的一次锻炼。

其次，从学校走向社会，首要面临的问题便是角色转换的问题。从一个学生转化为一个单位人，在思想的层面上，必须认识到二者的社会角色之间存在着较大的差异。学生时代只是单纯的学习知识，而

社会实践则意味着继续学习，并将知识应用于实践，学生时代可以自己选择交往的对象，而社会人则更多地被他人所选择。诸此种种的差异。不胜枚举。但仅仅在思想的层面上认识到这一点还是不够的，而是必须在实际的工作和生活中潜心体会，并自觉的进行这种角色的转换。

最后，对于公司企业，实践是一种对用人单位和学生都有益的人力资源制度安排。对于拥有具有生产实践经验的员工而言，是企业发展储备人力资源的措施。任用具有实践经验的员工可以降低公司和企业的经营成本。因此大范围的选择人才，培养和锻炼具有实践经验的大学生，是为迎合社会需求的重要举措，也是作为用人单位的公关手段。

一个月的实习期很快过去了，是开端也是结束。展现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土，也分明感受到了沉甸甸的责任。在今后的工作和生活中，我将继续学习，深入实践，不断提升自我，努力创造业绩，继续为社会创造更多的价值。

免烧砖厂可行性报告

一、政策导向政策导向政策导向政策导向 为节约土地资源，国务院及全国各省市墙改办以各种形式下文，严格控制生产、大中城市“建筑禁止使用实心粘土砖”。 大力推广以各种石粉、石硝、工业废渣炉渣、矿尾渣、河沙、煤矸石、粉煤灰、陶粒、旧搂房拆迁混凝土建筑垃圾等为主要原料，生产免烧砖替代粘土砖，该砖几何形状好、尺寸标准、强度高，是墙体改造的理想产品，综合利用，变废为宝，节约土地资源、消除环境污染、一举多得。 为了鼓励发展新型墙体材料替代实心粘土砖，支持工业废渣综合利用，国家鼓励发展免烧砖的政策国家鼓励发展免烧砖的政策国家鼓励发展免烧砖的政策国家鼓励发展免烧砖的政策 国务院令第82号、国发「1992」66号、财税字「1995」44号、国办发「1999」72号、财政部国家税务总局「2001」198号等文件规定： 国家和各地方政府为鼓励发展节能、节地利废的新型墙体材料，替代量大面广的粘土砖，陆续推出了一系列新政策，概括起来有以下内容： 1.自 2001 年 1 月 1 日起，对增值税一般纳税人生产的粘土砖、瓦一律按适用税率（ 17% ）征收增值税，对建筑砌块增值税应纳税额减半征收2.自 2003 年 7 月 1 目起，部分城市将全面禁止使用粘土实心砖； 3.发展新型墙体材料的项目的基建，扩建，技改项目，实行固定资产投资方向调节税，税率为 0% 的政策； 4.发展新型墙体材料的项目，可列入国家开发银行的基本建设政策性投资项目，可享受政策性贷款； 5.发展新型墙体材料的项目，引进国外先进设备，免征进口设备关税和进口产品增值税； 6.对企业生产的原料中掺有不少于 30% 的煤矸石，粉煤灰，炉渣，及其他废渣的建材产品，免征产品增值税； 7.对生产新型墙体材料的企业，可视具体情况减免土地使用税。对生产粘土实心砖的企业征收土地使用税； 8.对应用新型墙体建造的北方节能住宅，实行固定资产方向调节税税率为 0% 的政策； 9.对使用实心粘土砖在价外加收一定费用，建立发展新型墙体材料“专项基金”用于墙体企业的技术改造和建筑应用技术研究和开发； 10.对节能建筑和新型墙材建筑，减免城市设施配套费用。 11.国办发

[2005]6月第33号文件规定： 到 2010年底，所有城市禁止使用实心粘土砖。 二

二、自养废渣砖的特点自养废渣砖的特点自养废渣砖的特点自养废渣砖的特点

1.利用各种工业废渣主要原料,含量80%(包括骨料)以上,变废为宝,化害为利.2.自养废渣项目极具竞争优势,目前,国家严格限制粘土砖的生产,该砖不用粘土作原料,保护良田,保护耕地.3.不需要焙烧不用建窑及蒸养釜,保护环境节约能源.4.机械化生产,生产工艺简单,便于掌握,各地均能生产应用.5.因属在模箱内由砖机压制和震动成型,该砖外观十分规整密实度高,各项技术指标优于粘土烧结砖。.6.除标准二四砖外,利用自养废渣砖技术还可生产八五多孔砖,九五多孔砖,空心砌块等建材产品.7.目前,在所有利用工业废渣生产建材技术中,自养废渣砖项目投资最少,见效快。 另外，自养废渣砖属废渣利用，可享受国家一系列优惠政策，可免征各种税收。

三、原材料要求原材料要求原材料要求原材料要求

1、水泥：符合国标gb1344—95硅酸盐水泥、炉渣硅酸盐水泥入及粉煤灰酸水泥等。砌粉煤灰酸盐水泥的 关系：

2、轻集料：包括粘土陶砂、页岩陶粒和陶砂、粉煤灰陶粒和陶砂、浮石、火山渣、煤渣、煤矸石、膨胀

矿渣珠岩等；

3、碎石粒径：5~10mm 体积比重：1400~1800kg/m3 含泥量：

4、细砂、石粉 含泥量：

5、普通砂、中粗砂 细度模数：2.7~3.1 体积比重：1400~1500kg/ m3 含泥量：

6、粉煤灰：应府合jc409—91《硅酸盐建筑制品用粉煤灰》标准

7、煤渣、钢渣：破碎至10mm以内

8、建筑垃圾，混凝土、砖块瓦类碎至3-8mm。混凝土配合比设计的五个基本要求混凝土配合比设计的五个基本要求混凝土配合比设计的五个基本要求混凝土配合比设计的五个基本要求：：：： a.保证所要求的强度; b.拌合料有良好的和易性; c.耐久性好具有一定的耐磨、耐腐蚀、耐风化抗冻等性能； d.在保证质量前提下，尽量节约水泥； e.采用轻质材料生产非承重砌块时,需要按相关的材料标h.准和相应的轻集料配方来满足砌块生产之要求。其立方容量可根据建筑设计所要求的强度和物理性能来生产。

四、一机多用一机多用一机多用一机多用，，，，可以生产多种砖型可以生产多种砖型可以生产多种砖型可以生产多种砖型 彩砖可以生产多种花型：

五、成本利润分析成本利润分析成本利润分析成本利润分析：：：：随市场行情变化随市场行情变化随市场行情变化随市场行情变化

六、免烧砖市场发展及应用前景免烧砖市场发展及应用前景免烧砖市场发展及应用前景免烧砖市场发展及应用前景 随着我国改革开放，国民经济的高速发展，人民生活不断提高，住房条件不断改善。全国每年约有17亿平方米以上的基本建设量，其中住宅建设量至少在10亿平方米以上，并以10％的速度增长。2004年底，全国主要大中城市和绝大部分城镇建筑完全取缔黏土实心砖，结束“秦砖汉瓦”的历史。淘汰年生产能力500多亿块黏土实心砖，这就需要有新型标准砖代替淘汰的黏土实心砖的数量。 在原料方面，我国固体废弃物的积存量和年排放量十分巨大，目前这类废料都以自然堆积法储存于人工库中，这些废料不仅要侵占大量土地，污染着周边地区的环境，而且每年需要投入大量并且是无法收回的废料处理资金，已成为企业的沉重包袱。我国目前有几千家大中型煤炭生产企业和火力发电企业，每年有上亿吨的工业废料，如粉煤灰、矿渣、炉渣、矸石等需排放处理，企业为此耗资不斐，努力消化或转化工业废料。 由此看出，利用工业废渣生产免烧砖就成为节地、省土、利废、环保和节能并造福于子孙后代的功德无量的事业，因此，发展推广和利用免烧砖在我国将会有良好的发展前景。 到2010年，国家对全国大中小城市及乡镇全面禁止粘土砖的生产。免烧砖的市场将会更加有很大优势。

质 量 管 理

第一章

总

则

一、为了维护公司的形象和信誉，提高公司综合效益，产品质量必须达到或高于国家标准，把公司的产品质量提高到一个新的高度。

二、树立“以质量为中心”的管理思路，坚决贯彻执行“4321质量问责制度”。

三、严格管理各道工序的工艺标准，使激励机制和约束机制在质量管理中发挥作用，使各级管理人员都能严格控制生产过程中的产品质量。

四、根据国家标准和公司的实际特制定该体系。

第二章

工艺操作标准要求

一、原料车间：

1、原料车间在主任的领导下，使原料的粒径2㎜以上不得超过13%，

中等颗粒的不得超过20%。月累计合格率不低于99%；每天化验结果反馈到车间，月末由质检科根据化验结果考核。

2、一搅水份标准必须控制在14.5%～15.5%之间，每天化验员将化验结果反馈到车间，月末由化验室根据成型生产情况考核。月累计合格率100%

3、原料用料必须执行化验室提出的用料掺兑量，主要依据中控室提供的数据。用料位置及配比由车间主任依据化验单据来确定，以保证需要的发热量。配料时通知化验员，化验员到现场监督。

4、原料车间一搅岗位工随时观察下料情况，发现大颗粒要及时汇报到原料中控室，同时大颗粒不准进入可逆配仓皮带，一搅岗位工要随时随地考察一搅用水量的多少，及时与化验室取得联系。

5、可逆配仓皮带布料必须按照从北到南的顺序一次将料布满，不允许补料堆，且料陈化时间要在72小时以上。

二、成型车间：

1、成型多斗挖土机岗位工必须严格执行中控室制定的用料顺序（没有特殊要求一般吃料必须由北向南，每个区必须吃到底，不准有剩料）及用料区间，对陈化区的储料质量，在使用过程中发现情况要及时向主任及中控室汇报。

2、二搅岗位工要随时掌握料的变化，水分控制必须符合工艺标准和三搅水分的用水需要，保证坯体的压力要求。

3、三搅岗位工对砖机的电流、真空度、挤出压力的数据必须符合各种砖型的需要，并对其负责。按照坯条的变化进行调节加水量。

4、砖机岗位工对砖机电流、真空度、挤出压力、坯体质量都必须控制在最佳点。不合格坯体决不放至切翻坯处，挤出压力控制在2.2以上MPa，真空度要在0.086 MPa以上，电流依据砖型而定，坯体含水率不得超过16.0%。

5、机口制作工，必须依据国家标准结合坯体干燥和焙烧的收缩率，由化验室提供收缩率参数和砖的尺寸进行加工制作，并且要符合挤出压力和成型要求。备用机口必须要足够生产需要。

6、翻坯岗位工时刻要掌握和查看坯体压力的高低、坯体的裂纹与划痕、

2 变形、烂心、严重压花等不合格坯体的情况，发现后要换掉，批量的要马上通知砖机岗位工进行调整。

7、码坯岗位工在码坯过程中有权对窑车修理情况进行检查，有问题及时向窑车维修工提出，大的问题向烧成车间主任汇报。检查码坯尺寸及压缝，如有偏差要及时调整码坯机，若因此造成的倒垛由码坯机岗位工负责，码坯机岗位工要随时查看坯体情况，如有坯体压力低、把角、裂纹、划痕、烂心、外形尺寸有偏差等情况，发现后要及时通知相应岗位工进行调整，并把不合格的坯体换掉，如果在窑车上出现因不合格坯体造成的产量损失由砖机、翻切坯、码坯、三搅岗位工负责。

8、窑车上不许有碎坯体、变形坯体、打扫卫生的碎料等杂物。

三、烧成车间：

1、烧成车间岗位工对码好的窑车有权对码坯质量提出意见，在进干燥窑之前出现倒垛现象，由码坯机岗位工负责。

2、出干燥窑的坯车检查发现不合格坯体或倒垛现象由烧成车间人员查明原因报告给质检人员或生产技术部部长进行处理。

3、焙烧窑入口进车当班人员认真检查扶正坯垛，焙烧出口倒垛由焙烧入口进车人员负责。

4、烧成车间窑车修理人员对窑车清喳必须清理干净；山型砖的摆放要整齐，砖与砖之间（横向）不许有缝隙，垛与垛之间的缝隙要均匀，与框砖的距离必须严格按照生产技术要求的尺寸；大板砖的摆放、窑车的平整度必须要达到生产技术要求标准。因砖的摆放问题造成

3 的倒垛等质量问题要追究窑车修理人员的责任。

四、中控室：

1、坯体干燥水份必须控制在3%以下，每天的化验结果由化验员及时反馈到中控室，月末由化验室给予总评。

2、中控室人员严格控制焙烧曲线和温度，及时调整风量，并依据化验室出据的单据对干燥室进行调整使其达到工艺标准。

3、中控室人员根据砖型及焙烧温度给化验室下达发热量通知单，指导化验室配料。

4、中控室人员检查成型码坯质量，对不合格坯体提出替换，如不立即整改，有权进行处罚。

5、对出干燥窑的坯体进行检查，如没有按照要求去做，有权进行处罚。

五、产品管理科：

1、认真监督卸砖人员的装卸过程，不许野蛮装卸，要分等装卸。

2、砖垛要码放整齐，按规定高度码放，不许有少码现象。

三、产品质量控制点责任细化及处罚

一、处罚方式：生产技术部负责日常检查“4321”执行情况，原则是只罚不奖，违反“4321”质量控制点有关规定，由生产技术部执行处罚到各车间，填写好处罚理由，各车间根据处罚理由划分落实岗位员工责任。

二、原料车间：

1、必须保证按化验室指令配方配料。每次循环配料标准是：少配、勤配、配均。否则，发现一次罚原料车间100元；化验室在原料车间

4 生产前1小时未及时下达配料配方一次罚化验室责任人30元，化验室当班人员有权监督检查配料配方执行情况，并及时调整配方。

2、必须保证原料粉碎粒度指标。以化验单和入仓料实际为准，≥2.0粒度指标超过13%时（含13%）或大颗粒数量混杂超过一个区量时，追查后，一项（次）罚原料车间100元，并相应扣除其产量。

3、必须保证入陈化仓料水分指标。发现打干料入仓连续超过5分钟尚未改造正时，或入陈化仓料水分达不到化验室指标时，每项（次）罚原料车间100元。

4、因设备故障供料不足，堆料高度达不到8m时或陈化时间不够时，罚原料车间主任、书记各每天50元至满足下道工序正常需要为止，班长每天罚款30元。

三、成型车间：

1、必须保证按中控室指定区用料。多斗司机开机前应主动询问区料使用顺序及码坯方法，随意用料或拒不执行改正时，罚成型车间100元。

2、必须保证正常挤出压力，真空度和水坯外形尺寸标准。码上窑车不变形为标准，达不到标准要求时，导致水坯发软，变形，划痕，角裂，乱心子时，未及时调整或因切坯钢丝调整误差或生产过程中未及时调整钢丝造成水坯外形不规则时，每项（次）罚成型车间50元。

3、必须保证窑车码垛水坯合格率98%以上。要及时挑出坏坯子，替换合格坯子，否则发现一块坯子（如：缺角，明显拨痕，乱心子，变形，堆边、严重压花、尺寸不规格等）编组码垛时，对成型车间每

5 块1元累计处罚（特殊情况，生产技术部指令必须生产除外）。

4、因设备故障，造成水坯量供应不足，影响和制约烧成窑炉正常推进度时，罚成型车间主任每天30元，罚成型班长20元，直至正常水坯需用量时止。

四、烧成车间：

1、必须保证按中控指令进出车。正常情况下随意进出车时，罚烧成车间100元，因调入水坯进、出窑时造成倒垛而未及时扶正时，或未对入大窑前坏坯子替换时，按每块罚1元累计对烧成车间处罚。

2、必须保证配合中控室调整窑温指令，因调整窑温需要，烧成班当班岗位工必须无条件听从中控室指令，按中控室指令及时，认真完成或配合完成各项任务。否则处罚班组100元罚款。

3、不及时清理窑车，垫砖摆放不整齐影响成型码坯，每车罚烧成车间20元。

4、因设备故障导致不能正常进出车时，每延时两个小时罚烧成车间主任50元罚班长30元，罚岗位工10元直至恢复正常为止。

五、卸砖：

必须保证认真执行卸砖合同。如果发生下列情况之一时，罚卸砖承包人300元，（1）因卸砖不及时导致砖车出窑上线无空位或窑车不能满足码坯需要时。（2）不按场地管理人员指定区域卸车码垛时。（3）不及时清理碎砖杂物。（4）不按指令分装分卸时。（5）不精心挑选混装混运时。（6）装车不文明人为“敲碎”可入等砖时。

六、其他

1、该制度在执行过程中，班组之间，上下道工序之间发生矛盾时和对照“罚款原因”分解落实责任，均由车间执行协调处理，协调不了时，由生产部协调和报早会平衡解决。

2、化验检测点及检验次数：（1）原料：发热量，一搅水份，粒度，在原料开机20分钟后取样一次，之后没每间隔70-90分钟取一次。检测后及时反馈及时调整。（2）成型：每班抽查机口水份不少于2次，同时记录砖机电流，压力，真空度，坯体外表情况。每班抽查砖坯尺寸不少于2次。（3）窑炉：干燥窑出口水份每原班1次，连续5天没有干燥水份，视干燥情况可减少检测次数。并且检查坯体裂纹情况。（4）成品：成品砖每天抽取3-5车，每车2块成品砖，做抗压强度检验。（5）跟踪检测：每更换原料新产品时进行全程跟踪检测。

3、质量超差处罚标准：（1）原料（化验室抽查）：粒度——三项控制指标为2.0小于13%，0.9-2.0之间小于14%，0.03大于45%，其中每超一项需立即调整。（2）水坯（化验室，中控室分别抽查）：不许有严重压花，变形，乱心等不合格品码上窑车需立即调整。（3）窑炉（中控室抽查）：窑车进入干燥窑，焙烧窑，发现有倒坯现象需立即调整;(4)化验室对原料成型抽查次数每少一次或弄虚作假，罚当班化验员每人100元。（5）中控室：陈化仓取料及码坯形式不合理，每次罚中控室当班人员每人100元。连续超过3车以上严重欠烧或过烧时按质量事故追究责任。（6）卸砖：按公司规定的质量分级办法存放。罚款由产品管理科执行。

七、月工艺指标

1、原料发热量指标月累计达到100%

2、原料的粉碎粒度月累计达到99%的

3、原料的水份月累计合格率要求达到99%

4、成型坯体含水率月累计合格率达到99%的。

5、电流与挤出压力，两项指标均以坯体不变型，不出现明显的滚动波浪为标准，要求月累计合格率达到100%

6、真空度指标月累计合格率达到99%

7、码坯合格率月累积达到98%

8、干燥含水率指标（3%以下）月累计合格达99%

9、如果坯车有刮窑墙倒垛现象，有变形、裂纹坯体在干燥窑出口没有处理更换的，月累计不得超过3次

10、卸砖质量及码垛合格率月累计达标98%以上

提高产品质量，要以“4321”质量控制点位先导，实际性切入。强化产品质量管理要同提升安全质量标准化标准和加强劳动纪律管理紧密结合，涉及整个生产系统的各项环节和岗位，是一项长期的党政工团齐抓共管的全员参加的战略任务，务必抓实，抓好，抓出成效。

注重产品质量的提升就是珍惜企业的命运和个人的生存发展。

第四章 质检员的权限

一、质检员对于严重违反控制指标并不听劝阻的部门有停产的权力，并积极协助其恢复生产再追究责任。

二、质检员对各生产单位部门的质量管理有指导的权力，对违反质量控制指标的部门和岗位有权限期返工。

三、质检员对各部门、各岗位根据规定有奖励和处罚报告权力。

四、质检员对生产车间的物料粒度、水份、水坯质量、码坯质量及成品砖质量等有随时抽检的权力，化验员要服从质检员的指导和工作配合。

五、质检员在检查中发现有违反工艺纪律或造成严重影响质量现象的有权责令其停产并追究当事者的责任。

六、质检员在质量监督中，对违反工艺纪律不听劝阻者，有权当场给予当事者警告处分的权力，并形成书面材料报主管厂长履行手续，对情节严重者，按照公司相关规定进行处理。

七、质检员是全厂产品质量的监督者，严把质量关，工作中如果出现不负责认现象，按抽查结果加倍处罚。

八、

质检员直接在厂长管理下进行工作。

第五章

化验室工作制度

一、为了更好的指导生产，把好质量关，提高公司的经济效益，特制定本制度。

二、要科学合理地取样，认真做好化验，填写好化验单据，并要把化验结果在第一时间内通知给各单位。

三、原料车间每班生产必须做发热量至少四次，原料粒度和一搅

9 含水率在2小时做一次，并要求尽快出结果。

四、成型车间生产要随时观察砖机电流和泥条及坯体的压力。真空度2～3小时填写一次坯体检验单。

五、烧成车间每班至少要对干燥窑坯体含水率抽测一次，每次做出的数据必须及时通知中控室以便对干燥窑干燥情况进行调整。

六、要不定期对成品砖外观质量、尺寸、倒垛情况等进行检查，记录检测数据，月末上交生产技术部。结合跟踪坯体记录的有关数据指导机口岗位工对机口进行调整。

七、化验员必须保证化验结果的真实，若发现虚报或凭经验报、瞒报化验数据现象的，按照相关规定进行处罚，情节严重，造成损失的交给公司处理。

八、化验室每天都要将化验单据及时报给各相关岗位。

九、认真填写各岗位的检查记录，发现问题要立即通知当班和有关领导，并要协助调整。

十、以上各条化验室人员必须严格遵守，严格把关，做到准确无误把产品质量提高到一个更高的层次。

第六章

化验员职责

一、指导司机配料，并在生产过程中监督检查上料司机是否按规定进行配比，以保证原料的发热量符合规定的标准。

二、检验陈化仓落料的质量，对原料发热量、粒度及一搅含水率进行检测，将检测的结果及时反馈给相应岗位，若低于工艺

10 标准必须要求相关人员立即进行调整，并填写化验单以做记录，同时要通知各相关领导。

三、检查成品坯体质量，对挤出压力，坯体含水率及外部几何尺寸是否符合工艺要求，及时反馈给当班领导。

四、测定坯体干燥质量， 包括坯体含水率，外部几何尺寸，坯体的裂纹等情况。

五、检验成品砖质量，是否符合本企业的要求标准。

六、化验员必须要根据中控室下达的发热量的标准进行配料，上下浮动不得高于20卡/克，要出据配料单据下发给原料车间。

七、一经发现原料、半成品及成品质量问题要立即通知当班领导，同时通知有关领导。

第七章

半成品检验制度

一、严格按照国家标准执行半成品检验制度。

二、对原料发热量的检验：

（一） 必须用专人配料，要依据化验室出据的单据掺兑比例和用料方法进行用料，不得自己做主。

（二） 必须用专车配料，以保证配料比的准确性。

三、对原料粒度、水份的检测

（一）粒度：化验员按照工作制度不定时对原料粒度进行分析，

及时指导和监督生产。

（二）水份：按照国家制砖标准，以低于成型坯体水分为宜。

粒度、水份检验依据化验单据、报告单来检验原料的质量。

四、对成型坯体的质量检验：

结合本公司实际对砖机电流表、真空度、挤出压力，每天生产时记录，以备存查，对成型坯体检验包括：尺寸、允许偏差、完整面、缺棱角、裂纹长度、杂质凸出、翘曲、边筋高度等跟踪检验，以确保成品的合格率。

砖厂管理软件

砖厂管理软件，下分模块：

（1）砖型管理：添加、修改、删除砖型

（2）入库管理：将新生产的砖入库，打印发票，生成入库报表（日报表、月报表、年报表）

（3）大票销售管理：开大票，修改大票，打印发票，生成流水账信息和大票报表（日报表、月报表、年报表）

（4）小票发砖管理：开小票，修改小票，打印发票，生成流水账信息和小票报表（日报表、月报表、年报表）

（5）剩欠管理:根据大票和小票，生成客户剩砖（欠砖）报表。 （6）库存管理：根据大票和小票销售量生成库存剩砖报表。 （7）备份数据库（防止系统崩溃，数据丢失），打印机设置。 软件升级记录：

2011-12-31：（1）修复了部分电脑打印发票时开票人被遮盖的情况；

（2）增设砖块数量单位可选择为丁

2012-01-15：（1）增加管理密码功能，防止开票员修改、删除历史数据；

（2）增加了发票下标模块；

（3）修正了标题不居中的问题；

（4）修正了打印发票时出现边框线的问题；

（5）增大了发票内容字体大小，开票人看得更清晰。

2012-07-15：（1）增加按客户姓名查询大票（小票），剩砖（欠砖）功能；

（2）设置修改备份不输密码，附加需输入；

（3）限制最低价功能，在设置里添加；

（4）大小票下标分开设置；

（5）单价可以输入小数。 部分界面截图：

软件下载地址：下载

回顾即将过去的一年，我们在集团公司的正确引导与兄弟单位的积极配合与大力支持下，坚持以安全生产为前提，以经济效益为中心，通过克服诸多不利因素，不断建立健全各项规章制度，注重安全教育和培训，在作好内部业务的同时，努力提高市场占有率。同时强化内部管理，降低成本，提升企业的经营能力和竞争力。为了总结提高，现将2006年的工作总结汇报如下：

一、2006年各项经济指标完成情况

1－10月份产量为标准砖1757.1万块，步道砖5万块，路边石0.4万块。总产值411.6万元。1－10月份龙大砖厂销售量为标准砖1296万块，平均售价0.23元/块，实现销售收入391.7万元；24空心砖0.6万块，平均售价1.8元/块，实现销售收入1.2万元；步道砖5.5万块，平均售价0.48元/块，实现销售收入2.6万元；19空心砖0.8万块，平均售价1.51元/块，实现销售收入1.3万元；路边石0.6万块，平均售价12.18元/块，实现销售收入7.5万元。销售收入合计304.25万元，其中对内销售收入174.7万元，对外销售收入129.5万元，销售成本228.12万元，利润：25万元。

二、安全工作情况

安全工作，重中之重， 2006年我们仍然把安全工作放在工作的首位，做到了自砖厂建厂以来安全运行无事故。

1、安全会议，为了抓好安全工作，首先的从员工的安全意识抓起，对他们进行强化安全教育，让他们从根本上认识到安全的重要性，为此，全厂性的安全会议我们每星期召开一次，另外各班组在每天上班前，都组织班组人员召开班前会，总结昨天，开始今天，大力强调安全工作的重要性。对于安全意识不高的员工每次都有针对性的进行教育，使之充分认识到安全工作的重要意义，在工作中时刻绷紧安全这根弦，保护好人身安全。2006年我们共召开全厂性的安全会议43次，通过各种会议，我们先后同员工签订了安全用工合同书及摩托车安全驾驶合同书，并且每位员工都写下保证书，由家属和工厂双方监督，做到安全工作双保险。

2、安全学习，安全工作做的好坏，安全知识掌握的是否牢固，这就要看安全教育是不是到位，从开工后我们就通过报纸、网页、新闻等的相关连的安全报道，相继对员工进行各方面的安全教育，内容包括：规章制度、操作安全、机械防护、安全用电、火灾救治、化学药品、事故急救等各个方面，另外还组织员工收看安全警示报道，并写出心得体会，对于写的好的篇章上宣传栏进行表扬，举行安全演讲比赛，对优秀人员进行物质奖励，以此来激发员工学习安全的热情。通过以上途径，使员工学到了安全方面的知识，认识了安全事故的可怕性，巩固职工在生产中的安全意识。2006年度我们共组织安全学习40次，安全考试38次，观看警示报道11次，教育效果达到预期目标。

3、安全检查。安全检查是安全工作中的重要工作程序，通过检查可以发现安全教育的效果及工作中的漏洞，为以后的工作开展提供必要的依据。2006年度我们共组织安全检查37次，发现及整改隐患56处，安全发款430元，通过安全检查我们及时作好了防护工作，并及时修改安全管理体系，从主要领导到班组基层，层层抓落实，对于生产中出现事故的班组，主要领导承担损失的10％，直接领导承担损失的20％，班组承担损失的20％，责任人承担损失的50％，并且班组年终不得评为先进班组，个人不得评为先进个人，通过以上措施，我们严格控制了安全工作。

三、节约挖潜，废旧利用

1、对沈阳的机械设备进行改造，原来沈阳的每个模箱的价格为2万元，并且模箱的铁板厚度比较薄，不耐用，通常只能用70多天，由于路途遥远，联系厂家维修及不方便，并且配货还需要一定的费用和人力，这不符合公司的低成本高效率运作的目标，所以我们联系安丘的一家机械制造厂花费1.2万元定做一套模箱，经实际生产检验，此套模箱符合生产要求，为此节约开资0.8万元，按每个车间每年用4个模箱计算，两个车间每年用8个模箱，每年可节约开资6.4万元。

2、澡堂原来在车间的外边，洗澡用的热水需要用蒸汽加热，按蒸汽120元/吨计算，每月要用蒸汽11000元左右，按每年8个月计算，每年要开资88000多元用于工人洗澡。经研究决定，把澡堂建在车间里面，并改用机械冷却水，这样每年就可以节约下这部分费用。

3、6月25号我们作了一个试验，对蒸养室内的标准砖不用蒸汽蒸养，封库24小时后，出库试压，结果合乎国家要求。7月、8月、9月这三个月由于气温较高，蒸养室内的温度更高，于是停止使用蒸汽，每万块标准砖使用蒸汽2.19吨，

7、

8、

9、三个月制砖513.6万块，合计要使用蒸汽1124.8吨，按蒸汽120元/吨计算，节约费用13.4万元。

4、1－10月份共利用废料13330.5吨，其中标准砖的废料利用率为40％，步道砖的废料利用率为35％，路边石的废料利用率为37％，在此期间，我们对各种切块的配比进行了调整，并在投入生产前充分利用试压仪器，冰柜等试验器材对各种配比进行了多次试验，2006年度共实验次数32次，实验切块450块，在保证质量的前提下，最终确定了各种切块的配比，废料的掺加量由原来的35％增加的现在的38％，此项措施不但大量的利用了废料，而且减少了环境的污染，降低了生产成本。为龙大的文明建设做出贡献。

通过对模箱、澡堂、蒸养室、用料配比四大环节的改造，每年可节约费用27万余元，利用废料13330.5吨。

四、日常管理

我们吸取了2005年工作中的不足和经验，严格抓质量，抓管理，抓产量，使2006年的工作较2005年有了较大幅度的提高。

1、抓管理，2006年开工以来，我们就将管理工作纳入工作考核的重点，修订健全了管理体系，管理奖罚制度，制定产品质量零缺陷管理方案，车间生产出现任何事故，主要领导承担损失的20％，直接领导承担损失的30％，所在班组承担损失的50％，年终不得评为先进班组和个人，做到奖罚分明。

2、技大比武，为了让车间生产人员的生产积极性充分调动起来，在车间内开展了评选“生产标兵”、“技术骨干”，称号与工资挂钩的活动，每日统计生产数量、原料用量等各种数据，月底汇总，优胜班组的工资将比另外的班组工资高7个百分点，取得“生产标兵”或“技术骨干”称号的员工当月奖励80元。鉴于此套激励方案，员工们献计献策。标准砖的生产成本由年初的0.2元/块降至现在的0.19元/块。

五、销售工作

建立并健全砖厂销售及售后服务体系，在执行月销售计划时严加管理，增加销售的透明度，提高业务员工作效率和销售水平，降低销售费用和企业经营风险。加强了同客户的沟通，及时的了解客户的需求，完善客户档案，做好信息的反馈工作，使销售工作与市场形势相适应，充分发挥自身产量高，质量优的优势，努力的扩大市场，确保砖厂经济效益。2006年虽然受阳光城各建筑公司因甲方未付工程款缺小资金，部分工地停工较早，各地方新建小型粉煤灰砖厂较多，价格战打的比较激烈的诸多外部因素的影响，但我们公司努力克服这些不良因素，销售额仍然成增长趋势。1－10月份实现销售收入304.2万元，同比增长13％。现有标准砖523万块，按照利润0.025元/块计算，正常销售出去，预计利润13万元。

六、存在的问题

回顾一年的工作，还存在着许多不足和有待提高的地方，以粉煤灰为主要原料的砖厂是一个新兴的企业，在这方面没有任何经验可以借鉴，创新方面还缺乏灵活度，在工作中遇到错综复杂的问题还缺乏应对的方法，凭主管的认识处理问题，缺乏规范性和理性，。这些问题在今后工作中一定要克服缺点和不足，提高自身业务能力，弥补缺陷，将本职工作做好，认真完成领导交办的各项工作。

总之，经过全体员工一年的努力，我们取得了一定的成绩，但在管理、节约挖潜等方面还有许多需要改进的地方，我们会在以后的实际生产当中不断的探索、发现、改进，争取创造更大的效益。

回顾即将过去的一年，我们在集团公司的正确引导与兄弟单位的积极配合与大力支持下，坚持以安全生产为前提，以经济效益为中心，通过克服诸多不利因素，不断建立健全各项规章制度，注重安全教育和培训，在作好内部业务的同时，努力提高市场占有率，砖厂工作总结。同时强化内部管理，降低成本，提升企业的经营能力和竞争力。为了总结提高，现将2005年的工作总结汇报如下：

一、2005年各项经济指标完成情况

类型

标准砖

24空心砖

步道砖

19空心砖

路边石

产量（万块）

1757.

10

50

0.

4产值（万元）

404.1

0

2.4

0

4.9

销售数量（万块）

1296

0.6

5.

50.8

0.6

对外销售数量（万块）

776.5

0.0.6

0.0

30.0

20

对内销售数量（万块）

519.5

0.54

5.47

0.78

0.6

平均售价（元/块）

0.23

1.8

0.48

1.51

12.18

对外销售收入（万元）

174.6

0.1

0

0

0

对内销售收入（万元）

117.1

12.6

1.2

7.5

总销售收入（万元）

291.7

1.1

2.6

1.2

7.3

总销售成本（万元）

220.5

0.9

1.6

0.9

4.2

利润（万元）

25

1－10月份产量为标准砖1757.1万块，步道砖5万块，路边石0.4万块。总产值411.6万元。1－10月份龙大砖厂销售量为标准砖1296万块，平均售价0.23元/块，实现销售收入391.7万元；24空心砖0.6万块，平均售价1.8元/块，实现销售收入1.2万元；步道砖5.5万块，平均售价0.48元/块，实现销售收入2.6万元；19空心砖0.8万块，平均售价1.51元/块，实现销售收入1.3万元；路边石0.6万块，平均售价12.18元/块，实现销售收入7.5万元。销售收入合计304.25万元，其中对内销售收入174.7万元，对外销售收入129.5万元，销售成本228.12万元，利润：25万元。

二、安全工作情况

安全工作，重中之重，2005年我们仍然把安全工作放在工作的首位，做到了自砖厂建厂以来安全运行无事故。

1、安全会议，为了抓好安全工作，首先的从员工的安全意识抓起，对他们进行强化安全教育，让他们从根本上认识到安全的重要性，为此，全厂性的安全会议我们每星期召开一次，另外各班组在每天上班前，都组织班组人员召开班前会，总结昨天，开始今天，大力强调安全工作的重要性。对于安全意识不高的员工每次都有针对性的进行教育，使之充分认识到安全工作的重要意义，在工作中时刻绷紧安全这根弦，保护好人身安全。2005年我们共召开全厂性的安全会议43次，通过各种会议，我们先后同员工签订了安全用工合同书及摩托车安全驾驶合同书，并且每位员工都写下保证书，由家属和工厂双方监督，做到安全工作双保险，工作总结《砖厂工作总结》。

2、安全学习，安全工作做的好坏，安全知识掌握的是否牢固，这就要看安全教育是不是到位，从开工后我们就通过报纸、网页、新闻等的相关连的安全报道，相继对员工进行各方面的安全教育，内容包括：规章制度、操作安全、机械防护、安全用电、火灾救治、化学药品、事故急救等各个方面，另外还组织员工收看安全警示报道，并写出心得体会，对于写的好的篇章上宣传栏进行表扬，举行安全演讲比赛，对优秀人员进行物质奖励，以此来激发员工学习安全的热情。通过以上途径，使员工学到了安全方面的知识，认识了安全事故的可怕性，巩固职工在生产中的安全意识。2005年度我们共组织安全学习40次，安全考试38次，观看警示报道11次，教育效果达到预期目标。

3、安全检查。安全检查是安全工作中的重要工作程序，通过检查可以发现安全教育的效果及工作中的漏洞，为以后的工作开展提供必要的依据。2005年度我们共组织安全检查37次，发现及整改隐患56处，安全发款430元，通过安全检查我们及时作好了防护工作，并及时修改安全管理体系，从主要领导到班组基层，层层抓落实，对于生产中出现事故的班组，主要领导承担损失的10％，直接领导承担损失的20％，班组承担损失的20％，责任人承担损失的50％，并且班组年终不得评为先进班组，个人不得评为先进个人，通过以上措施，我们严格控制了安全工作。

三、节约挖潜，废旧利用

1、对沈阳的机械设备进行改造，原来沈阳的每个模箱的价格为2万元，并且模箱的铁板厚度比较薄，不耐用，通常只能用70多天，由于路途遥远，联系厂家维修及不方便，并且配货还需要一定的费用和人力，这不符合公司的低成本高效率运作的目标，所以我们联系安丘的一家机械制造厂花费1.2万元定做一套模箱，经实际生产检验，此套模箱符合生产要求，为此节约开资0.8万元，按每个车间每年用4个模箱计算，两个车间每年用8个模箱，每年可节约开资6.4万元。

2、澡堂原来在车间的外边，洗澡用的热水需要用蒸汽加热，按蒸汽120元/吨计算，每月要用蒸汽11000元左右，按每年8个月计算，每年要开资88000多元用于工人洗澡。经研究决定，把澡堂建在车间里面，并改用机械冷却水，这样每年就可以节约下这部分费用。

3、6月25号我们作了一个试验，对蒸养室内的标准砖不用蒸汽蒸养，封库24小时后，出库试压，结果合乎国家要求。7月、8月、9月这三个月由于气温较高，蒸养室内的温度更高，于是停止使用蒸汽，每万块标准砖使用蒸汽2.19吨，

7、

8、

9、三个月制砖513.6万块，合计要使用蒸汽1124.8吨，按蒸汽120元/吨计算，节约费用13.4万元。

4、1－10月份共利用废料13330.5吨，其中标准砖的废料利用率为40％，步道砖的废料利用率为35％，路边石的废料利用率为37％，在此期间，我们对各种切块的配比进行了调整，并在投入生产前充分利用试压仪器，冰柜等试验器材对各种配比进行了多次试验，2005年度共实验次数32次，实验切块450块，在保证质量的前提下，最终确定了各种切块的配比，废料的掺加量由原来的35％增加的现在的38％，此项措施不但大量的利用了废料，而且减少了环境的污染，降低了生产成本。为龙大的文明建设做出贡献。

通过对模箱、澡堂、蒸养室、用料配比四大环节的改造，每年可节约费用27万余元，利用废料13330.5吨。

四、日常管理

我们吸取了2004年工作中的不足和经验，严格抓质量，抓管理，抓产量，使2005年的工作较2004年有了较大幅度的提高。

1、抓管理，2005年开工以来，我们就将管理工作纳入工作考核的重点，修订健全了管理体系，管理奖罚制度，制定产品质量零缺陷管理方案，车间生产出现任何事故，主要领导承担损失的20％，直接领导承担损失的30％，所在班组承担损失的50％，年终不得评为先进班组和个人，做到奖罚分明。

2、技大比武，为了让车间生产人员的生产积极性充分调动起来，在车间内开展了评寻生产标兵”、“技术骨干”，称号与工资挂钩的活动，每日统计生产数量、原料用量等各种数据，月底汇总，优胜班组的工资将比另外的班组工资高7个百分点，取得“生产标兵”或“技术骨干”称号的员工当月奖励80元。鉴于此套激励方案，员工们献计献策。标准砖的生产成本由年初的0.2元/块降至现在的0.19元/块。

五、销售工作

建立并健全砖厂销售及售后服务体系，在执行月销售计划时严加管理，增加销售的透明度，提高业务员工作效率和销售水平，降低销售费用和企业经营风险。加强了同客户的沟通，及时的了解客户的需求，完善客户档案，做好信息的反馈工作，使销售工作与市场形势相适应，充分发挥自身产量高，质量优的优势，努力的扩大市场，确保砖厂经济效益。2005年虽然受阳光城各建筑公司因甲方未付工程款缺小资金，部分工地停工较早，各地方新建小型粉煤灰砖厂较多，价格战打的比较激烈的诸多外部因素的影响，但我们公司努力克服这些不良因素，销售额仍然成增长趋势。1－10月份实现销售收入304.2万元，同比增长13％。现有标准砖523万块，按照利润0.025元/块计算，正常销售出去，预计利润13万元。

六、存在的问题

回顾一年的工作，还存在着许多不足和有待提高的地方，以粉煤灰为主要原料的砖厂是一个新兴的企业，在这方面没有任何经验可以借鉴，创新方面还缺乏灵活度，在工作中遇到错综复杂的问题还缺乏应对的方法，凭主管的认识处理问题，缺乏规范性和理性，。这些问题在今后工作中一定要克服缺点和不足，提高自身业务能力，弥补缺陷，将本职工作做好，认真完成领导交办的各项工作。

总之，经过全体员工一年的努力，我们取得了一定的成绩，但在管理、节约挖潜等方面还有许多需要改进的地方，我们会在以后的实际生产当中不断的探索、发现、改进，争取创造更大的效益。

龙大砖厂