①普华永道

① 采取12薪+系数bonus的模式。

② Qpay有所上涨，从2700升至3500。

③ 不同级别涨薪幅度有所不同：

A2：9000涨到11588，涨了2588；

A1：10100 涨到 12200，涨了2100；

Senior：普遍上涨300 - 600元之间

②德勤

① 采取12薪+系数bonus的模式，德勤的系数比较高，大约在1.25-2之间。

② Qpay和2020年持平，其中S1：2500，S2-S3：3000

③ 不过德勤今年经过了两次涨薪，A1薪资已经达到了11600，位居四大之首，略高于普华永道的11588。

③毕马威

① 采取12薪+系数bonus的模式，毕马威的系数比较高，分为1.1、1.6和2.1三档

（也有同学表示，是13薪，对此说法不太一样，欢迎指正爆料）

② Qpay提升巨大，A级别直接从1000变为3000，B级别从3000变为6000。

④安永

其中需要注意的是，根据安永最新的工资信，安永A1月薪资人民币11594保底，10500只是最基础的薪资，

① 采取12/13薪+系数bonus的模式，

② 从工资信看，A1采取的是12薪，但是A2以上都是13薪

③ 同时系数bonus在1.25以上。

④ Qpay没有提及，参考2020年标准A-level: 1,000; SA1:2500; SA2-SA3:3000。

2021年四大工资信中，你觉得哪一家最令你满意，欢迎大家评论区留言~

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