专科护理工作还是很好找的，前提是必须有护士的资质证。一般正规的医学院校在毕业之前会组织护士资格考试，绝大多数人都能过。

并且专科的同学其实有更多的选择，除了去医院，很多人大胆的尝试其他行业，临床crc，药企什么的。专科生普遍性格更开朗，在医院自然混的好，去其他行业也有很好的发展。

工作中的不同

那么，到了单位，是不是本科生就一定比专科生好用呢？这个得具体情况具体分析。

护理工作又脏又累又苦，相信在这条路上的战友们都深有体会。如果硬要比的，需要分两种情况：

一、规模较小的医院或者级别不算高的医院，普遍反应本科生不如大专生好用。

在这种医院里，本科生的数量寥寥无几，专科生则可以达到几十人，甚至更多。

本科生少，可能医院连护理部主任、护士长都没有科班出身的人，所以，很多人盯着。

与此同时，其他护士懒一点、差一点、引起医疗纠纷，不会有人特别注意，但放在本科护士身上，效果完全不同，因为很多人先入为主，把这样的人看得更「神圣」，有污点了就是损坏形象。

在这种医院里，护士长更需要干活的护士，不需要创新、不需要改革和与时俱进。医院用人的出发点也很简单，能干活就行，大专学历都高了，整个有证的就行。

二、大医院情况正好相反，从管理的数据来显示，本科生比大专护士优秀。

在省三甲医院，或者市级三甲医院，目前招聘门口都很高，基本上都要本科生，有的甚至连续几年只招硕士生了，大专生基本上不再考虑。

所以，基于以上，究竟本科和大专护士哪个好用，这点要看平台。越大的平台，学历高的护士发展的越快；越小的平台，学历高机会反而会小一些，毕竟医院的侧重点不同。

专科的优势

有研究证明，大专护士的临场应变能力、人际交往能力和心理承受能力比本科护士要强。

国内也有些学者依据组织与支持理论做出了解释：单纯依靠严格的管理和规则提高效率，更适用于受教育层次较低的群体。

本科护士面对压力，不擅长使用人际交往技能，心理承受能力也比较脆弱，可能与他们学业和生活方面相对顺畅有关，也与部分人的自我认定有关。而大专生在这方面比较能够认清现实、面对现实、接受挫折。

以上三种能力又是一个护士综合能力的重要组成部分，也是用人的重要标准之一。所以，处于这种情况的本科护士还需要提升这方面的能力。

工资待遇

众所周知，护士的工资一般根据护士资格、职称、学历、岗位制定工资标准，因此相对大专护士，大本科护士会多一点。另外，护士长后备人选都是高学历的护士！

专升本需要吗

我们来看看同行的看法：

所以，不管你的学历是本科还是专科，只要有足够的知识储备和操作技能的话，自然有出人头地之时。每个行业都有前景的，你的前景要靠你自己奋斗，只要你足够优秀，机会人人都有。

小编就给大家说到这里，希望大家能够朝着目标努力，争取有自己一片天地。返回搜狐，查看更多