由于职工本人缴费的话，恰好缴纳的钱数是缴费基数的8%。个人账户养老金相当于自己给自己储存的了。这样高的利率，比个人理财划算的多。

个人账户最大的特点是如果没有领取完毕，余额可以有继承人继承。因此，在企业缴纳养老保险，个人是不会亏本的。

所以，个人账户养老金的高低跟缴费基数有直接关系。

但是，有一些企业没有按照真实的职工工资水平给职工缴纳社保。职工的缴费基数和工资水平应当是什么关系呢？

实际上职工本人的当年缴费基数等于上年度职工本人的工资总额。

我们工资总额包括了计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等等。

工资实际上是应发工资，而不是每月的到时候实发工资。所以，缴费基数往往比很多人想象的要高得多，至少高于职工本人的到手部分。除非职工工资水平高超过社平缴费基数的300%。

综上所述，养老金高低跟职工的工资水平有直接关系，但是具体较为复杂，很难一眼判断出来。

确实如此，养老金高低也跟工龄有关。不过我们的工龄指的是缴费年限。

缴费年限分为视同缴费年限和实际缴费年限。国家建立养老保险制度，以前国家根据档案认可的连续工龄可以视同缴费。视同缴费年限的养老保险，由国家负责缴纳。

视同缴费年限期间一般没有个人账户养老金，因此国家会发放过渡性养老金作为补偿。不过过渡性养老金计算很复杂，略过不说了。

如果企业给职工缴纳了社保，理论上缴费年限就等于工龄。有个别企业违反国家劳动法、社会保险法、劳动合同法等法律法规，没有给职工缴纳社保，职工可以向劳动监察部门、社保征收部门进行投诉维权，有关部门会责令企业改正，甚至处罚。

实际上，根据养老金计算公式，我们还可以看出养老金高低跟退休上年度社会平均工资有关、退休年龄确定的计发月数有关。

而大家往往忽视了，养老金计算公式仅仅计算退休时的养老金待遇，我们退休后的养老金每年会根据国家统一通知进行调整。很多老人退休时养老金只有几百元，现在已经涨到了三四千元。因此，健健康康的使劲活才是最划算的。

所以说，退休养老金高低国家考虑到了各地的不同、缴费基数和缴费年限的不一样、退休年龄的不同等等很多因素的，尽可能的实现一种公平、公证的养老金计算方案，让退休老人待遇能够得到有效保障。返回搜狐，查看更多