上海育儿假是强制执行吗

您所在的位置:网站首页 旅游景区门票保险是强制的吗 上海育儿假是强制执行吗

上海育儿假是强制执行吗

2024-07-12 08:37| 来源: 网络整理| 查看: 265

【导语】:上海育儿假是有相关法规条例支持,只要符合法律法规规定生育的夫妻,在其子女年满三周岁之前,双方每年可以享受育儿假各五天。

  上海育儿假是强制执行吗

  解答:上海育儿假是有相关法规条例支持的。上海市十五届人大常委会第三十七次会议审议并表决通过了《关于修改〈上海市人口与计划生育条例〉的决定》,该《条例》增设了育儿假,自公布之日(2021年11月25日)起施行。

  所以,只要符合法律法规规定生育的夫妻,在其子女年满三周岁之前,双方每年可以享受育儿假各五天。育儿假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。

  拓展阅读:

  本市提倡适龄婚育、优生优育。一对夫妻可以生育三个子女。

  一对夫妻共同生育了三个子女,其中一个子女经区或者市病残儿医学鉴定机构鉴定为非遗传性残疾的,可以要求安排再生育子女。

温馨提示:微信搜索公众号【上海本地宝】,关注后在对话框回复【育儿假】可获上海育儿假工资标准及生育假规定。还可添加小编微信,咨询育儿假政策。

手机访问 上海本地宝首页



【本文地址】


今日新闻


推荐新闻


CopyRight 2018-2019 办公设备维修网 版权所有 豫ICP备15022753号-3