作为一名成功转行，入坑互联网运营岗的老司机，今天就让我带你们上车了解转行面试决胜法宝！

近期好多同学反馈说经常出现：投递简历后，三三两两收到面试的邀约；兴冲冲地跑到公司面试，然后没下文的情况？

 ——HR邀约你去面试，简历在很大程度已经过关了；没拿到offer很大原因在于面试前的准备做得不是足够好，其实面试邀约后的准备是不可忽视的环节。

1.简单自我介绍

（说简单我只能呵呵，转行的优势原本微乎其微,如果你自我介绍的点寥寥无几，那么你离淘汰也就不远了）

自我介绍的正确姿势：必须要区别于常规的自我介绍，尽量把自己的特点往转行上靠，突显自己的优势。举个栗子，面试一家创业公司的互联网运营，可以突出自己个性里的爱挑战、执行力强，过往经历里的复合学习能力等。

 2.你为何选择转行？

对于换行业的小伙伴而言，这是一道面试官必问的问题，也是我们在决定转行前要进行充分思考的一个问题。可以从个人特质、行业发展趋势等角度进行说明；

敲黑板：

千万不要吐槽前公司！

千万不要吐槽前公司！

千万不要吐槽前公司！

3. 你接下来的职业规划；

面试官一般会通过这个问题来考察应聘者是否对自己转行后的职业规划进行深入了解和充分思考；建议按照短期、中期、长期目标对自己的职业规划进行梳理，从而更加从容回答应对。

PS（如果能动手做成职业的规划路径，那么你会更优秀！）

4.你为转行做了哪些动作？

企业社招是为了能直接上岗，基本不会像对待应届生给一定的培养期。对于这个问题，建议转行的同学最好能提前做相关的知识积累；比如学习相关课程、进行相关行业案例研究等；或者直接给HR呈现为转行而准备的作品，这样更加有说服力。身边有个面霸的小姐姐，拿了8个互联网公司的offer；她的决胜法宝便是给面试企业的做行业调研报告。（优秀的人都这么努力，你还在等什么？）

5.你以往的工作经历有哪些优势驱动你转行？

每个行业要求的知识体系和专业技能不尽相同，可以仔细思考对比以往从事行业和转入行业之间的关联，找到过往掌握的专业技能可以用于现在行业的切入点。比如咨询转互联网的小伙伴可以突出咨询行业的宽知识面、结构化思维、快速学习能力等能够很好适应互联网快速变化等特点。

6.结合你目前的状态，给自己打多少分？有什么缺点？

对于转行的小伙伴，用人单位会考虑其转行准备充分性和自我认知程度，可以如实回答自己为转行做的努力以及可能存在的不足；回答得太满给人感觉你很油腻🙈🙈🙈，真诚即可。

7.如果要你负责转行岗位某个模块工作，你会怎么做？

建议转行的小伙伴对面试的行业内容进行拆解，并针对每个模块的内容进行简单的思考，并行成一个简要的工作方案；体现自己对新领域岗位的认知，让面试官感受到自己的诚意和逻辑思维能力。

每个成功转行的同学，我们看到的往往是光鲜亮丽的表面，殊不知她们背后付出的努力和心血；面试前的自我剖析,行业认知,JD拆解,心态调整四大模块构成我们转行面试的决胜法宝!

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