儿科护士培训计划1培训目标1培养护士爱岗敬业有良好的职业态度和专业兴趣2熟悉各班职责掌握护理工作规章制度做好安全护理严格三查七对防止差错事故发生3掌握儿科护理常规及常见疾病的常规护理熟悉专科疾病护理知识逐步提高...

20xx年新生儿科护理培训计划为了进一步提高全科人员的整体护理水平培养专科护理人才按照护理部的统一规划开展分层培训工作具体培训计划如下一工作目标护理人员分层级培训率为90三基理论合格率9080分合格护理技术操作...

以上表格是N0N1级儿科护理人员的具体培训计划请在每月底的25号之前完成考核并及时记录在培训本及考核表上

20xx年儿科护理人员培训计划随着医学的发展护理工作领域的拓宽对各级在职护士提出更高的要求也为更好地抓好科室护理质量规范护理技术操作巩固基础理论知识结合我科实际特制定20xx年三基培训及考核计划一对全科护理人员...

儿科护士培训计划为了不断提升各个不同层次护理人员的职业素质和业务素质根据护理部制定的临床护理人员培训及考核总要求特制定本病区护士分层次培训计划一接受培训人员本病区所有护士二培训的总体内容基础理论基本知识基本技能...

儿科护士培训计划要求1工作满两年至五年未取得护师职称的人员执行该培训计划2每月抄写理论学习笔记并参与科内操作考核一次

2013年新生儿科护士培训学习计划，内容附图。

新生儿科专科护士培训计划

20xx儿科护士分层次培训计划一一级护士临床工作3以内护士培训目标使新护士树立爱岗敬业以病人为中心的服务理念自觉遵守职业道德和护士行为规范履行护士神圣的职责努力学习刻苦钻研护理知识和技能以良好的职业素质走向护理...

20xx年儿科护士规范化培训计划护士规范化培训计划是护理人员继续教育的主要部分是稳定护理队伍提高护理质量的重要措施为了更好地培养出具有儿科专科特长的护理人才特制定了儿科毕业后15年510年10年以上的护士培训计...

儿科新入科护士培训计划护士姓名入科时间第一月护士姓名入科时间护士姓名入科时间第三月

目录一输液外渗二输液反应三输血反应四药物过敏性休克五病人猝死六病人发生误吸七使用呼吸机中突然停电八火灾九封存病历一静脉输液的应急预案及处理程序一应急预案1停止输液2报告3评估外渗药物及外渗部位4处理1血管收缩药...

20xx年新生儿科护理人员培训计划为了全面提升我科护理人员整体素质有效提高护理专业水平和业务技能现制定各级护理人员培训计划如下毕业1年内护士培训一培训目标1具有良好的护士形象和行为2能独立完成临床护理中基础护理...

儿科护理技能培训计划护理操作技能是护士专业能力的重要组成部分也是从事护理工作的必备条件之一护理技术操作能力的高低直接影响着护理工作质量科室根据护理部培训计划制定了本科室的培训计划具体实施方案如下1根据护理部要求...

年资5年以下儿科护士培训计划根据年资不同将5年以下护士培训分为三阶段第一阶段工作一年以下的护士1完成护理培训中心护理操作考核考试合格2掌握专科技术1配药皮试液常规液体特殊药品2吸痰普通吸痰气管内吸痰密闭式吸痰管...

新生儿科专科护士培养计划随着诊疗技术的发展和医学分科的不断细化培养高素质的护理人才投身于护理实践并在专业领域发挥带头人作用已成为新时期面临的新课题建立和发展专科护士培训制度是提高护理专业技术水平和促进护理专业发...

20xx年儿科护理分层培训计划表

20xx年儿科护士分层培训计划为加强儿科病区护理人员业务培训不断提高护士的业务素质与能力特制订培训计划如下一岗前培训新入科室13月护士1培训目标掌握医院的规章制度护理核心制度及相关医疗法律法规掌握科室环境常用电...

新生儿科专科护士培训计划

2015年儿科护士分层培训考核安排表，内容附图。