诞生诺贝尔获奖者的摇篮

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诞生诺贝尔获奖者的摇篮

2024-07-14 01:34| 来源: 网络整理| 查看: 265

很巧的是他们均来自德国马克斯·普朗克研究所(Max Planck Institute,MPI)——这个在全球技术研究专项排名第一的著名科研机构,马克斯·普朗克研究所(以下简称“马普所”)在历史上总共有33人次获得诺贝尔奖!其中1950年后的名单如下:

那么接下来就让小编为你深扒一下这个“传说中”人才辈出的研究所……

▲马普陆地微生物研究所

马普所是德国联邦和州政府支持的一个非营利性研究机构,总部位于柏林,行政总部位于慕尼黑,正式更名成立于1948年。

组成结构

马普所下设很多研究所(站)和课题组,由多达83个科研机构共同组成。涵盖了对自然科学、生命科学、社会科学、艺术和人文学科的基础研究。其规模大小和研究方向差别很大。它们遍布于联邦德国各州和西柏林,多与大学相毗邻,少数位于欧洲其他国家。

人员构成

截止2016年,马普所共有22000多名工作人员,其中包括13000多名科学家,近8000名博士生、博士后、客座科学家,国际留学生占比53.7%,每年在世界上发行至少15000份研究文献。学校有多达4500个国际合作项目,在118个国家有5000个合作伙伴。

科研经费来源

马普所的科研经费来自联邦政府和州政府拨款、政府科技计划项目经费和私人捐助。在2016年共获得18亿欧元研究经费,这还不包括第三方组织提供的供基础研究的经费。

研究领域

目前,马普所开展的研究领域包括:天文学、天体物理学、化学、发展生物学、进化生物学、固态研究、遗传学、地质研究、免疫学、感染生物学、信息学、气候研究、认知研究、复杂系统、文化学、材料科学、数学、医学、微生物学、神经生物学、生态学、植物研究等。

获得荣誉

马普所是历史上获得诺贝尔奖最多的德国科研机构,总共出现过33个诺贝尔科学奖获得者(不包括今年)。此外,其科研人员还获得了欧美日本等很多国家的各种奖项。在2006年泰晤士高等教育的非大学类研究所的排名中,马普所名列第一位,技术研究专项排名第三。在2016年英国自然杂志发布的全球研究机构自然指数排行榜上,马普所位列第四位,处于斯坦福大学之前。

那么马普所为什么能够在世界众多科研机构中犹如一匹黑马脱颖而出呢?

这个学会成功的原因很多,其中两个原则非常重要:

第一,所有的科研项目,由科研人员自己选。 第二,科研班子的成员,由科研负责人自己选。

这两条“成功运用了整整100年(1911-2011)"的原则的核心涵义是为科学研究营造一个“最自由的最佳工作环境”。

这两条基本原则是冯·哈尔纳克(Adolf von Harnack)提出的:成立于1911年的德国威廉皇家学会(Kaiser- Wilhelm- Gesellschaft)是成立于1948年的马普所的前身,而威廉皇家学会的第一任会长,正是冯·哈尔纳克(1911-1930年担王会长19年)。

马普所的发展历史

马普所的前身是1911年成立的威廉皇家学会,因为马克斯-普朗克(1918年诺贝尔奖得主,量子理论的奠基人)对德国科学的研究和发展做出的巨大贡献,改名为马克斯·普朗克研究所。他本人曾做过8年的威廉皇家学会会长。在那个黄金时期,德国是世界科学的中心。

▲马克斯·普朗克

二战中,马克斯·普朗克与纳粹政权展开斗争,并力图保护犹太科学家。1947年10月4日普朗克在哥廷根逝世,终年89岁。

二战后,德国百废待兴,也开始励精图治。马普所力图吸引在国外(主要是美国)的各个领域的顶尖科学家。很多优秀的德国科学家都回国任职,加入马普所。即使是现在,马普所还在不断吸引人才。在美国的德国科学家也乐意“回家”。

▲马普所曾经的科研人员,左二爱因斯坦,中间马克斯普朗克

那么可能就有同学想问了,马普所的招生机制是怎样的?如何才能进入这个神一般的科学殿堂呢?

1. 博士生招生及其规模

马普所个研究所每年的招生规模都很小,大多数研究所都有自己的research school,有的研究所一年招生两次,有的一年招生一次,但是每年进入research school的人一般大约在10人左右,所以整个research school的总人数变化不大。

一些主要工作单位在学校,在研究所挂职的老师根据项目需要也可能会招一些博士生,但是要进入research school都要参加面试(Research school的待遇更好点)。各研究所都有一个大概的固定时间发布招生要求和一些项目信息,发布招生信息后在未来1月左右的时间内接受世界范围内优秀学生的申请。申请截止时间后用大约一个月左右的时间来选择优秀学生,之后对感兴趣的学生发出面试邀请。

2. 关于面试

大部分学生都要被邀请到研究所参加面试,马普所报销往返的路费和住宿费,对由于客观原因不能到研究所参加面试的同学进行电话面试。

大部分面试为三天时间:

面试第一天让学生了解研究所,参观实验室,了解实验室的科研仪器,跟导师沟通交流,与博士生和博士后进行交流,尽量让学生对研究所有个客观全面的了解。 第二天用于组织公开报告会,导师对自己的项目,课题组的研究内容和招生要求进行介绍,参加面试的同学公开介绍自己的科研经历等(每个人大约8分钟左右),下面坐着的老师和学生提问(大约2-3分钟)(根据面试学生的规模和总时间安排有不同)。 最后一天导师对申请自己课题的学生进行单独面试。面试的目的就是让学生和导师之间增加相互了解,导师对学生进行再判断,学生也可以再次确定自己是否喜欢申请的课题。

3. 关于导师及学习内容

每个博士生一般配备3名导师,1名导师来自研究所,1名导师来自大学(研究所没有博士学位授予权,博士生要到将来拿学位的大学注册学生身份),还有1名来自其他研究机构。

马普所research school里面的学生都要求到其他研究所访问3个月左右,一般第3名导师来自将来要访问的学校。马普所的学生一般刚开始都是签1年合同,后2年的合同由导师根据第1年的表现确定是否续签(表现太差的将被开除)。

research school一般要求在开始博士学习3个月内博士生跟主导师商量确定其他导师人选。 在开始博士6个月内完成研究计划(Research proposal)的书写,跟所有导师进行细节讨论,征得所有老师的同意。 博士一年后,博士生要再次向导师汇报研究进展,同导师讨论调整今后研究计划。之后的两年,也要求博士生定期与导师们坐在一起讨论研究进展。

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