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大学生已成为社会发展的趋势，国家征兵重点逐渐向高学历人才倾斜。 从2022年秋季起，我国首次明确放宽研究生入伍年龄，在校生和毕业生可放宽至26岁，以直招军官方式入伍的，年龄可放宽至29岁。 本科生入伍，已知有三种不同的方法，进入部队后阶级不同，工资待遇不同。

一、本科生入伍加入志愿者的方式。 这是大多数本科生入伍的方式。 这种方式定员多、限制条件少，甚至初审初检、体检、政审、职前培训都能顺利通过。 基本上可以参军。

国家对大学毕业生入伍有政策方面的支持，主要体现在这四个方面，优先征集报名，政审优先，军队优先审批，军队优先审批，使用优先安排。

作为义务兵入伍，需要从新兵开始，然后是列兵，最后是上等兵。 两年义务兵期间不能回家，没有工资，只有津贴，每月津贴基本在1100元左右。

在部队里是最底层的执行者。 两年义务兵期满后，大部分退役回地方发展，少数留在部队继续服役。

二、本科毕业生采用直接招收军士的方式入伍。 要求：普通高等学校全日制应届毕业生、往届毕业生，所学专业符合部队专业需要，年龄24岁以下。 专业就读的普通高等学校已经开展职业技能鉴定的，应当取得中级以上职业资格证书。

阶级：进入部队4个月左右的集训，合格后被授予下士阶级。 但是，集训期间根据义务兵津贴发放，等待任命后开始领取下士的工资。 下士每月的工资基本上在6000元左右。

发展方向：大学所学专业与部队岗位匹配，进入部队后根据所学专业分配到匹配岗位。 这就像专家找到了一份对口的工作，精通专业技能学，不仅有利于提高自己的专业技能水平，也有利于留在部队长期发展。 向技术型军士方向发展。

技术军士是职业军人，具有本科学历，同时具有过硬的专业技术，在部队当一级上士难度不大，届时可以选择到地方转业发展。

当前，政府安置转业军人的工作越来越完善，大多安置在有编制的事业单位或机关单位。 安排的工作非常体面有保障，可以确保衣食无忧。

三、本科生采用直招军官的方式入伍。 要求：直接从“双一流”建设院校中的一流大学建设院校或“双一流”建设专业理学工程应届毕业生中选拔招生对象。 根据工作需要，语言专业、法律专业和其他军队建设急需不足的专业，也可以从其他普通高等学校应届毕业生中适量选拔。

在同等条件下，志愿赴边疆海岛、西藏部队等艰苦地区工作，担任过中国共产党党员、学生干部或运动队骨干、现役的优先。

军衔：本科生进入部队授予少尉军衔，按军队有关规定执行。 其中以武警为例，本科毕业获得学士学位的被授予武警少尉警衔，待遇级别规定为18级。 具体待遇保障按有关政策规定执行。 少尉每月的工资基本上在9000元左右。

直接招收军官入伍，基本上可以在部队转业或干到退休。 因为，直接招收军官入伍的基本上是技术型军官，是部队必备的技能人才，只要自己愿意，在部队里干好，就可以转业、按月或者干到退休。

综合以上分析，本科生入伍主要有三种不同的方式，分别是义务兵、直募军官和直募军官。 其中最理想的方法是以直接招募军官的方式入伍，然后直接招募中士，最后招募义兵。

不管用什么方法参军，都是好样子，是国家的栋梁。 部队里都能立功立业，都有机会立功进党，接活、转业、按月、甚至退休。

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