中工网讯 4月7日，内蒙古二连浩特市总工会深入慧丰清轩环境科技有限公司和内蒙古北盛医药有限公司等2家企业开展女职工权益保护法律体检活动。

活动中，工作人员通过填写调查问卷、查阅资料、现场座谈等方式，围绕《工会法》《妇女权益保障法》《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》等法律法规体检点，对企业女职工产假、哺乳假期间的待遇情况，孕期、哺乳期劳动时间情况，社会保险缴纳、女职工从事禁忌劳动情况，劳动合同、集体合同、女职工专项集体合同的签订、履行情况等方面进行了详细的“体检”，并与企业相关人员就重点问题进行了深入的沟通交流，指导和督促企业贯彻落实女职工权益保障法律法规。

4月7日，在女职工权益保护法律体检活动中，二连浩特市总工会工作人员与女职工代表座谈交流。吴鸿 摄

期间发放了《工会法》《安全生产法》《妇女权益保障法》等宣传资料150余份，并现场为女职工进行法律宣传、提供法律咨询，为女职工解答维权服务相关知识。同时，对工会惠及“女职工休息哺乳室”服务阵地进行了实地查看。

此次女职工法律体检活动，得到了企业的高度重视和大力支持，为企业今后更好地规范劳动用工行为、构建和谐劳动关系、助推企业健康发展起到积极作用，切实维护女职工合法权益和特殊利益。下一步，二连浩特市总工会将继续做好女职工法律体检工作，通过多种形式持续关注女职工权益保障工作情况，不断加强女职工权益保护工作力度，为企业女职工做好事、办实事、解难事，切实保证女职工合法权益落到实处，在全社会营造尊重女职工、关爱女职工的良好氛围。推动女职工工作更上一个台阶，使口岸女职工以昂扬的姿态和顽强的精神投身于全面建设社会主义现代化国家的火热实践中。（吴鸿）