取得高级职称后退休金会涨吗？各个平台上总能搜到这样的说法，但不少小伙伴看完后仍然持保留意见，会再到小创这里来确认一下！小创给出的答案一直是：会！而且涨幅还不小！

高级职称是衡量专业技术人才学术水平和专业能力的主要标志，是职业晋升的敲门砖，是增加工资待遇的金钥匙。专业的事要给专业的人，1专8业1商0务6经5理4薇0心5咨1寻3，V搜索数字找到我们。但是，很多人不知道，持有高级职称证书的人，不但会涨基础工资，退休时可以增发养老金！

评了职称后，岗位工资会涨，缴纳基数会提高，那么自然退休是养老金也是会提高的！

按照浙江的规定：

正高级为1500元；副高级（含技师）为1150元。

对于2014年1月1日以后退休的正高级和副高级专业技术人员，进行阶段性发放（一般为5年）。

比如：高级工程师，最高限额1150元，相当于每年发放 230元，逐年递增，退休5年以后，增发至1150元。

之前就有一位小伙伴分享：

“家里的长辈一个是高级职称，一个是中级职称，到目前为止，他们的退休工资差距已经在2000元以上了！”

这也是为什么我们说，最迟建议一定要在退休前评上副高。考证在增加大家专业能力的同时，也能增加收入，真的很香！

小创悄悄告诉大家，一般具有高级职称的人员，在职时的岗位级别和工资标准，都要高于普通工人。所以，在缴费基数和福利待遇等方面，也优于普通工人。

越早评职称，随着工资的上涨，单位的五险一金的缴费基数也都是在上涨的，那么退休时，你的养老金肯定就会比没有职称的要多得多！

需要注意的是，根据各地历年来的养老金调整政策，从职称方面而言，仅限于高级职称、高级技师能够带来养老金的增加，中级职称和技师是没有的！

所以，评上中级职称后，咱说什么也要再努力一下，争取评上高级职称。毕竟有些证书的获取，到用时才想起来行动就晚了！返回搜狐，查看更多

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