如果你目前在职，最好听起来像是出于与职业相关的原因（例如想要在职业上更上一层楼）或出于不可避免的个人情况（例如你不得不回家继承家业、孩子需要回户口所在地上学）而做出改变。

作为雇主，面试官不想听到的一个回答是：“这份工作离我家10分钟路程，我希望通勤时间更短，我不喜欢超过1个小时的通勤。”

这个答案可能是事实。没有人喜欢长时间通勤，但在大多数情况下，这种回应不会帮助你获得工作机会，你的理由最好听起来是为了职业发展而离职。

你仍然可以提到你的通勤时间作为一个原因，特别是如果它现在非常长，但最好也提到一两个与职业相关的因素（你会在接下来的示例答案中看到这一点！）

三、避坑指南

回答这个问题时要避免的最大错误是说前老板、同事的坏话。

记住：无论你是被解雇、被裁员还是主动离职，永远不要抱怨前东家！

当你解释你为什么要寻求改变或新机会时，这类积极的说法听起来总是最好的。

如果你在面试中抱怨另一位雇主，招聘经理只会怀疑你是否也存在什么问题，因为他们只是听到你的一面之词！反而容易提高面试官的警惕，对你这个问题揪住不放。

如果你现在有工作，也不要诋毁你目前的工作或公司。

避免说公司坏话的一个技巧是专注于谈论你希望在目前的求职中获得什么，而不是谈论你想要摆脱的东西。

例如，想象一下你的上一个职位非常混乱和压力很大，公司因为财务困难而解雇了你。你想解释发生了什么，但与其谈论在那里工作有多糟糕，不如谈论你希望在新工作中寻找什么，以及为什么下一家公司对你有吸引力。

这是我建议的回答方式，你说的坏话越少越好！

四、5个完整示例

现在让我们看一些完整的示例答案，以便你了解这些说法在实际中的效果，并作为你的参考示例。

示例答案 #1：

“我部门 30% 的员工被裁员，而我就是其中的一员。我喜欢这份工作并学到了很多东西，但在我在那里的整个时间里，公司业务一直没有大的起色，一直在亏损。我希望找到一家财务状况更好的公司，这样我就可以继续学习和成长为一名专业运营人才。吸引我想加入你们公司的另一个原因是贵公司所在的行业。我一直对生鲜电商行业充满热情，未来还有很大发展空间。”

示例答案 #2：

“我目前的职业发展都还好，但我已经在公司工作了 6 年，我认为是时候走出舒适区换个发展环境，让自己面临新的挑战并进一步提高自己的专业能力。自从我们在同一个行业以来，我已经关注贵公司多年，而且我一直很喜欢你们的产品系列，你们的口碑也很不错，都是我很喜欢的公司类型。”

请注意在上面的这两个答案示例中，我最后解释了我为什么对他们的工作和公司感兴趣。这样做的一个好处是向面试官展示了你想要为他们工作的具体原因。

招聘经理总是喜欢那些对自己的工作和公司感到兴奋的人，而不是那些看起来只想找到任何工作的人。

所以即使面试官不直接问“你为什么申请这个职位？”，主动解释你的求职原因并表明你已经事前对面试企业进行了了解，有助于增加面试官的好感！

示例答案 #3：

“为了我老婆的工作，我们一家人已搬迁到北京地区，所以我也希望在北京找到我职业生涯的下一份工作。”

示例答案 #4：

“我很喜欢我现在的公司，但我们现在正在经历巨大的变化。我的老板和招聘我进入公司的人都离开了公司，我觉得如果我能找到合适的机会，现在也是寻求过渡的好时机。”

示例答案 #5：

“我没有主动找工作，但有招聘人员联系了我，你们这个岗位跟我过去的经验能力也挺匹配的，而且贵公司的发展历史和最近几年的迅速发展很有意思，所以我希望了解更多，看看是否有机会能加入。”

上述示例答案中未涵盖的一种情况是因工作能力问题或不当行为而被解雇。如果你被解雇并需要帮助解释，请阅读这篇文章。

此外，正如你从上面的示例中看到的，对于你的答案需要多长时间，没有一个统一的标准。你的回答可以很长，但也可以是一到两句话。在决定说什么或不说什么时，需要自己斟酌下再行动。

上面的示例答案中并未涵盖因工作能力问题或不当行为而被解雇的情况，下一期我单独说说这种情况怎么应对，敬请期待吧。

五、结论返回搜狐，查看更多