2022 年，德国议会通过了一项新法律，要求大公司进行供应链尽职调查活动。 了解法律涵盖哪些公司以及这些企业需要做什么。 

德国供应链法 （LkSG） 要求大公司确保在其供应链中遵守社会和环境标准。

法律范围内的公司必须监控自己的运营及其在全球范围内的直接供应商，并在发现违反可持续性的行为时采取行动。

《供应链尽职调查法》要求这些公司识别、评估、预防和补救其自身运营和供应链中的人权和环境风险和影响。 公司还必须为间接供应商（与他们没有直接商业关系的供应商）的工人提供对社会或环境违规行为提出投诉的途径。

公司必须解决的风险包括：

公司还必须发布年度报告，概述他们为识别和应对这些风险而采取的步骤。

如果德国供应链法 LkSG 所涵盖的公司不符合其要求，可能的后果包括：

如果法律适用于您的业务，则采取实际的后续步骤

如果您的企业为必须遵守此法律的公司供货，您可能会开始收到他们提供的更多信息请求。

借助 Sedex 的解决方案，为《供应链尽职调查法》的要求做好准备并满足这些要求：

全球有超过 75,000 家企业使用 Sedex 的解决方案来收集和共享有关其供应链中的人员、流程和实践的信息。  

德国供应链法在通过时是一个可喜的发展。 然而，它加入了目前拼凑的监管，包括法国企业警戒义务法、 英国现代奴隶制法案和 加州供应链透明度法案。 

企业还需要考虑即将出台的立法，其中最重要的是欧盟拟议的企业尽职调查法。 在此处了解有关这些法律的更多信息。

驾驭这些不同的法规可能具有挑战性。 对于试图解决各种法律问题的国际公司来说，遵循人权和环境尽职调查 的基本原则 将是最有效的方法。 这些概述了公司识别、预防、减轻和补救自身运营和供应链中的劳工虐待和环境破坏的步骤。

这些步骤还为您的企业做好准备，以应对 即将出台的欧盟企业 可持续发展尽职调查立法中更严格的要求。