首先目前比较出名的就是华为和阿里，996都算是正常工作时间，一旦赶项目就是连轴转007都有可能 。但是程序员加班这个现象到底是怎么来的呢？

加班是福，杭州马

以前可能是因为项目需要所以偶尔加班，但是现在很多的企业都以加班为kpi，开发不加班那就是浪费企业资源，而且也有部分企业宣传加班是福，不加班的公司都被加班的公司给干掉了，只有加班才能证明一个企业在快速发展，所以导致了很多无意义加班。

即使是工作已经完成了，也得为了公司发展、为了KPI加班。

市场人才趋近饱和

说实话，开发这块特别是Java开发，人才已经趋近饱和，现在缺的可能就是那一小撮最顶尖的资深架构专家，其他的岗位只要挂出去，马上就能收到几百份简历。而且本身Java就发展了很久了，很多技术栈都是很成熟的，造轮子的事情可能很难，但是用轮子还是比较简单的，所以由于行业竞争激烈加剧了加班文化的产生，谁也不想被替代。

所以各方面因素的影响下，加班文化已经成为了一个个互联网公司的企业文化，不论是已经在互联网公司，还是未来将要进入互联网公司的人，都知道得加班，但是架不住资本的诱惑，相比于其他行业的薪资，互联网企业最明显的特点就是给的钱多。

而且还有一部分程序员面临着房贷、车贷、家庭生活、教育等等支出的时候不得不妥协，无条件的加班，默认加班文化。