从工作内容上，银行的工作简单说分两种，

一种是需要面对客户的基层工作岗位，比如大家耳熟能详的柜员、客户经理……，这类岗位日常最主要的工作就是销售。最能体现工作成绩的地方，就是各类产品的销售成绩，包括但不限于：存款、信用卡、理财、保险、贵金属……，而像存款类的指标，确实很看一个人的时候背景和社交能力，如果嘴笨确实挺难干好的。

另一种是不需要面对客户的后台岗位。银行有庞大的中后台，这类岗位有营销口的、产品口的、还有办公室、人力、法律、内控、风险、科技等其他部门。这些岗位除了内部打交道，有些岗位还需要和监管机构打交道，需要和合作机构打交道，和大机构、大客户打交道。在银行，如果嘴笨，我觉得适合去做研究类的岗位，比如银行内部的培训学校。

嘴笨并不是一成不变的。如果你多听听演讲，参加一些口才培训班，多训练多说，完全是可以克服的。

再讲一下收入，银行的收入地区差异很大，好的好，差的差。很多基层员工的收入是达不到银行公布财报的人均水平的。一般情况，基层员工在当地能达到中等偏下一点的水平吧，但是很多岗位会无偿加班，晚上有时要开会，周六周天去外拓。

最后说一下职业发展前景，银行的工作具有鲜明的制度化、流程化，基层员工日常工作会感觉去能力化严重。一般员工在岗位上很难积累通用性、可迁移的技能，所以有很多基层员工觉得发展前景有限，加上基层重营销，又十分重视客户关系营销，所以一些有抱负的青年员工觉得不能施展自己的才干。但是在银行工作也有很多事情可做，关键要看自己的本事。

综上，你看看你和银行工作的匹配度，和自己未来的规划吧。

成年人的世界，没有十全十美，只有权衡利弊。看你现在的处境吧。