典型案例:合伙合同期限届满,合伙关系当然终止?

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典型案例:合伙合同期限届满,合伙关系当然终止?

2024-07-11 18:26| 来源: 网络整理| 查看: 265

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合伙合同期限届满,合伙人继续从事合伙事务,合伙关系继续存续

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阅读提示

《中华人民共和国民法典》设置“合伙合同”章节,对个人合伙进行全面细致的规定,其中,就合伙期限问题,首次明确合伙人没有异议的,合伙事务继续执行,合伙关系继续存续,在2018年的最高院案件已经在按照这样的态度进行裁判,本文对此案件进行评述,同时展示何为没有异议,何为继续执行合伙事务,总结实务经验。

裁判要旨

合伙合同期限届满,合伙人继续从事合伙事务经营管理,分配合伙利润,合伙关系继续存续,变为不定期合伙。

案情简介

一、2000年5月20日,曹保俭与长南分公司签订《承包合同》,约定由曹保俭承包经营长沙至株洲客运专线,承包期限为五年。同年10月9日,曹保俭与株洲客运公司签订《承包合同》,约定由曹保俭承包经营株洲至长沙客运专线,承包期限为八年,截止2008年8月25日。

二、合同履行过程中,曹保俭与张军池、郑建华签订《合作客运合同书》,约定三方共同出资合作经营株长以及长株客运专线,对曹保俭与长南分公司和株洲客运分公司所签订的上述承包合同的权利义务由三人共同出资经营,各占1/3的股份。此后,经合伙份额转让,卢正文与曹保俭各占50%份额。

三、2008年8月25日后,曹保俭等继续经营相关客运专线并分配合伙利润。

四、2009年8月27日,曹保俭向卢正文发出《关于终止合作经营关系的函》,认为二人原合伙承包经营的合同已到期,合作关系变为不定期合作关系,自2009年6月起终止二人之间的合作关系。卢正文不同意,双方就是否继续合伙出现矛盾。

五、卢正文向株洲中院提起诉讼,请求确认其合伙人身份,并由曹保俭等向其支付合伙利润。一审株洲中院认可卢正文的合伙人身份,并作出利润分配。曹保俭不服提起上诉,二审湖南高院认为合伙期限届满后继续经营,卢正文仍是合伙人。

六、曹保俭向最高法院申请再审,最高法院以相同的理由驳回其再审申请。

裁判要点

本案的争议焦点是曹保俭与卢正文是否仍然具有合伙关系。对此,曹保俭认为合伙协议的期限截止2008年8月25日,并且自己于2009年8月27日向卢正文发出《关于终止合作经营关系的函》,双方已不具备合伙关系。三级法院则认为虽然可以认定2008年8月25日为合伙协议的期限,但此时间之后,几方继续履行合同义务,并进行利润分配,可以认为合伙协议继续有效,曹保俭与卢正文仍具有合伙关系。

《民法通则》对个人合伙期限没有进行规定,新颁布的《中华人民共和国民法典》对此进行了明确的规定:合伙人对合伙期限没有约定或者约定不明确,依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的,视为不定期合伙。合伙期限届满,合伙人继续执行合伙事务,其他合伙人没有提出异议的,原合伙合同继续有效,但是合伙期限为不定期。合伙人可以随时解除不定期合伙合同,但是应当在合理期限之前通知其他合伙人。合伙合同是典型的继续性合同,合同期限届满,合同终止,但当事人继续按照合同约定经营管理相关事务的,当事人之间的权利义务关系处理、性质界定依然要按照原合同进行,《民法典》进一步明确在其他合伙人没有提出异议的情况下,原合伙合同继续有效,合伙变为为不定期合伙。不定期合伙的合伙人,有权在随时解除不定期合伙合同。

本案中,2008年8月25日是曹保俭与卢正文合伙合同的截止日期,在这个时间之后,双方继续经营相关业务并分配利润,合伙成为不定期合伙,曹保俭有权随时解除合同。2009年8月27日的《关于终止合作经营关系的函》可以认为是曹保俭请求解除合伙合同的明确意思表示,即使合伙关系因此终止,2008年8月25日至2009年8月27日期间,曹保俭与卢正文仍具有合伙关系。

实务经验总结

北京云亭律师事务所唐青林律师、李舒律师的专业律师团队办理和分析过大量本文涉及的法律问题,有丰富的实践经验。大量办案同时还总结办案经验出版了《云亭法律实务书系》,本文摘自该书系。该书系的作者全部是北京云亭律师事务所战斗在第一线的专业律师,具有深厚理论功底和丰富实践经验。该书系的选题和写作体例,均以实际发生的案例分析为主,力图从实践需要出发,为实践中经常遇到的疑难复杂法律问题,寻求最直接的解决方案。

一、合伙人有权随时请求解除不定期合伙合同。明确约定合伙期限的合伙合同在期限届满后,如果合伙人继续执行合伙事务,其他合伙人没有提出异议的,原合伙合同继续有效,但是合伙期限为不定期。没有约定合伙期限和期限约定不明的合伙合同为不定期合伙合同。对于不定期合伙合同,合伙人在合理期限之前通知其他合伙人,可以随时解除合伙合同。在合伙合同解除后,要进行合伙清算,之后才可以分配合伙财产。

二、合伙企业合伙期限届满后,合伙人决定不再经营的,合伙解散。合伙企业约定合伙期限的,期限届满后,合伙企业不立即解散,还需要获得合伙人的同意,合伙人决定继续经营合伙企业的,企业继续存续,此后解散合伙企业,需要获得全体合伙人的一致同意,或者合伙目的实现或无法实现。合伙人虽不能单方解散合伙,但是可以在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下,提前三十日通知其他合伙人,然后退伙。

三、无论是合伙企业解散还是个人合伙终止,均需要进行清算,然后才能分配合伙财产。《民法典》规定:伙合同终止后,合伙财产在支付因终止而产生的费用以及清偿合伙债务后有剩余的,依据本法第九百七十二条的规定进行分配。明确了个人合伙进行清算的法定性,同时,合伙合同终止前,合伙人不得请求分割合伙财产,清算是对合伙财产保护、保障合伙债权人的重要方式。

(我国并不是判例法国家,本文所引述分析的判例也不是指导性案例,对同类案件的审理和裁判中并无约束力。同时,尤其需要注意的是,司法实践中,每个案例的细节千差万别,切不可将本文裁判观点直接援引。北京云亭律师事务所律师对不同案件裁判文书的梳理和研究,旨在为更多读者提供不同的研究角度和观察的视角,并不意味着北京云亭律师事务所律师对本文案例裁判观点的认同和支持,也不意味着法院在处理类似案件时,对该等裁判规则必然应当援引或参照。)

相关法律规定

《民法典》

第九百七十六条 合伙人对合伙期限没有约定或者约定不明确,依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的,视为不定期合伙。 合伙期限届满,合伙人继续执行合伙事务,其他合伙人没有提出异议的,原合伙合同继续有效,但是合伙期限为不定期。合伙人可以随时解除不定期合伙合同,但是应当在合理期限之前通知其他合伙人。

法院判决

以下为法院在裁定书中“本院认为”部分对该问题的论述:

首先,合伙可因法定原因或当事人约定的原因而终止。合伙协议约定的期限届满后,当事人的合伙关系并不必然终止。合伙人仍从事合伙经营事务,并分配合伙盈余,体现了个人合伙的实质内涵,应视为合伙关系继续存在,仅是合伙的期限为不固定期限。本案中,针对合伙经营期限,曹保俭与卢正文虽对此并未予以明确约定,但基于双方合伙经营的前提为曹保俭所取得的案涉线路的经营权,故应以曹保俭与长南分公司、株洲客运公司签订合同中所约定的期限为依据加以认定。案涉长株客运专线的合伙经营期限为5年,案涉株长客运专线的合伙经营期限为8年。根据法院已查明的事实,合伙期限届满后,曹保俭仍在实际经营,双方也在一直分配合伙利润。由此,曹保俭与卢正文的合伙法律关系在曹保俭与长南分公司、株洲客运公司签订合同中所约定的期限届满后仍继续存在。其次,曹保俭于2009年8月27日向卢正文发出的《关于终止合作经营关系的函》记载,案涉承包经营期限届满后,曹保俭与卢正文的经营合作关系依法属于不定期合作关系。该事实表明,作为合伙人的曹保俭已认可案涉承包经营期限届满后,其与卢正文之间的合伙法律关系并未终止,而是属于合作期限不固定的合伙法律关系。

案件来源

最高人民法院,曹保俭、曹保民合伙协议纠纷再审民事判决书[(2016)最高法民再138号]

主编简介

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