在新西兰，很多求职者在职场上四处发放简历，却屡战屡败；几百份简历发送出去，回应的公司寥寥无几；作为新西兰的少数族裔，华人在求职的时候碰到的问题更是相对较多；许多朋友在求职的过程中，不小心触犯了新西兰职场的禁忌，或是没有注意新西兰职场求职的文化，白白的失去了梦寐以求的职位。 新西兰职场求职的十二条注意事项 1. 在新西兰，一切工作的前提都是良好的沟通，良好的沟通需要良好的英语来做支撑；绝大部分雇主，都不会希望把一件事情重复的讲很多遍员工才能理解如何去做；所以，要想获得一个好的职位，先努力提高自己的英语水平；同时，如果求职者准备面试的话，面试英语的技巧也是必不可少的，哪怕是临阵磨枪，往往也比面试的时候“裸奔”要强。 2. 在招聘人员的新西兰公司未确定你是值得他们雇用的人员时，不要向招聘者提出工薪问题；任何新西兰公司只有在确认你能给其公司创造利润时，才可能考虑是否雇用你，一个人不可能去做某事而无所求，公司也同样如此。 3. 你没有得到也许是因为你没有要求。在招聘公司表现出对雇佣你的兴趣时，要根据当今劳务市场的现状，大胆地提出你的要求，不要以低估自己的价格出售自己。新西兰公司