2023年度职工个人和单位住房公积金缴存比例为：机关事业单位为12%，企业等其它单位原则应在8%至12%区间内自主确定；确有困难的单位，经所属管理部审核同意后可适用较低的缴存比例。职工个人和单位缴存比例应保持一致，同一单位的全部缴存职工缴存比例应保持一致。

为进一步规范住房公积金缴存行为，实行“住房公积金缴存年度审核”机制。各单位要严格执行住房公积金缴存基数调整政策，当年度只能调整一次，不得拒绝调整、少调或多调，发现违规行为将按照有关规定处理。

职工月平均工资额计算标准

职工月平均工资额＝职工年工资总额÷实际发放工资月数

职工年工资总额按照《国家统计局关于认真贯彻执行的通知》规定的项目计算。

计算住房公积金月缴存额时，单位缴存部分和职工缴存部分以“元”为单位，计算结果四舍五入到元。

媒体相关问答

Q：请问单位怎样做才算是规范缴存？

A ：一般来说，规范的住房公积金缴存行为包含以下三点：

一是缴存基数要规范，凡是职工所在单位发放的工资报酬，符合国家统计局文件规定范围的，要全部纳入公积金缴存基数，不可以只取职工工资前几项或总收入的一部分来计算，同时不得高于上限、不得低于下限；

二是缴存比例要规范，单位应当在文件公布的比例范围内选择恰当的缴存比例；

一是缴存基数要规范，凡是职工所在单位发放的工资报酬，符合国家统计局文件规定范围的，要全部纳入公积金缴存基数，不可以只取职工工资前几项或总收入的一部分来计算，同时不得高于上限、不得低于下限；

二是缴存比例要规范，单位应当在文件公布的比例范围内选择恰当的缴存比例；

Q：今年的基数调整有哪些需要注意的事项？

A：根据去年的审计结果，我市 存在不少职工重复开设个人账户的情况，因此特别提醒各单位在做好住房公积金基数调整的同时，务必注意本单位住房公积金“封存”状态账户的清理及“重户”的并户工作，解除劳动关系的应及时转入市公积金中心“住房公积金封存专户”。

住房公积金制度对于职工来说是一种社会保障制度，如何缴纳公积金、缴纳公积金有哪些条件，公积金如何使用等问题一直是广大群众关心咨询的热点。

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记者 朱睿

美编 王皎洁 校对 珵智

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