再次祭出我花三小时搞的北美青年冰球体系图

这里所指的国际球员是指在海外职业联赛打球的适龄球员。主要国家和地区就是芬兰，瑞典，俄罗斯这三大地区，以后昆仑鸿星梯队出来的年轻球员如果被NHL看重，则是归类于国际球员这一类。

NHL是北美四大职业联盟选秀年龄最为年轻的，这主要是他的青训体系不是以NCAA大学为唯一，有更多的选项。而其他三个联盟，NBA，19岁，NCAA大一；NFL，NCAA大三，21岁和MLB，19岁NCAA大一都和大学教育有着非常强大的联系。因此年龄相对来说较大。

NHL有自己的球探局

NHL在世界范围内设立两个球探局，关注所有的适龄选秀，并对所有参加选秀的球员进行评定和排位。他们将适龄的球员分为四个大项，北美球员，北美门将，欧洲球员和欧洲门将。他们在多伦多的北美办事处设8个全职球探，15个兼职球探掌管北美的所有比赛。他们在芬兰的欧洲办事处有6个全职球探，掌控芬兰，瑞典，俄罗斯和瑞士的职业联赛的适龄球员。这29个球探，每年要看3000场比赛。

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对如此多的球员如何排位？最主要的就是技术能力和技术数据。技术能力主要是根据录像和球探的现场观测。技术数据是根据球员所在联盟的所在水平，所面临的对手实力以及自己整个赛季的技术水平所评定的。每年国际冰联U18和U20的世锦赛也是球探局重点考察的比赛，因为这是世界上最高级别的青年比赛。

球探局在新赛季开始就每两个月提供一个新秀报告，对适龄新秀进行前250名球员进行排名，这个排名，尤其最终的排名，将成为球队的重要考量。

NHL球队需要做的事情

每支NHL球队都有很多的专职球探。平时主要的工作就是跟踪青年联盟，AHL和ECHL职业联盟中的球员为球队的使用和年轻球员的培养提供方案和参考资料。中央球探局出具中期的新秀报告之后，每支球队开始对一些重点球员进行圈定和关注。

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NHL赛季结束，选秀顺位基本排定，尤其第二轮之后的选秀排位被圈定。各个球队的球探任务从球员，从职业赛场转到了新秀身上。专业球探开始做球员的背景调查，通过不同的途径询问球员的教练，队友，老师，对家长进行询问，确认球员的性格，教育背景，以及家庭成长环境，编成报告交给自己的俱乐部球队运营高管。而运营高管则根据球队需要圈定重点的球员。

NHL选秀乐透抽签

NHL的选秀乐透比较公平，故意输球摆烂获得状元提高实力的那种情况基本上被这种抽签方式给消灭了。首先没有进入季后赛的15支球队（2018开始）按照最后排名来获得获得抽签的几率，最后一名有18%的机会被抽中，倒数第15名有0.9%的几率被抽中。第一次抽中的球队将获得状元签，第二次抽中的球队获得榜眼签，第三次抽中获得探花签；剩下的球队将按照常规赛战绩依次排列，成绩差的将排在前列，成绩好的将靠后。

魔鬼以第五顺位拿下第一，费城飞人以第13顺位拿下第二，达拉斯以第8获得了探花

这样的选秀抽签机制是在2016年开始实施的，之前是获得状元签的球队只跃升5位。导致很多球队在赛季过半的时候就开始摆烂，这样的机制让所有的球队只能全力争胜，不能在落后不利的情况下直接穿越考虑未来了。

NHL选秀的最后顺位

那就是根据球队需要。

球队的需要是NHL选秀的最高准则。尤其是现在硬工资帽的时代，球队对青训系统更加重视的今天，球队对未来的构建的需求越发重要。而国际球探局的新秀报告充其量就是一个技术评估报告，对于球队对未来的青年球员培训体制来说只具有一定的参考价值，但是并不能决定球队的需求，因此最后的选秀排位其实和中央球探局的报告是有一定出入的。

颜值也是考量选秀重要的yi'b一部分：）（玩笑）

比如说2013年的选秀，Seth Jones的能力超越了很多球员，30个球队中至少有15个球队会选择他作为状元。但是偏偏手拿状元的雪崩需要中锋，不仅仅是雪崩，前三的球队都急缺前锋，最后本来历史上第一个黑人状元落到了第四顺位，被纳什维尔选走。

除了位置的需求，球队对球员的综合考量也非常看重，尤其最后几轮的球员，是否有发展潜力，性格是否适合，家庭教育背景怎样，成长经历等等都是球队所考量的。

第一轮的新秀很重要

北美四大联盟中，NBA选秀只有2轮，未来能打上NBA200场比赛的估计是在第一轮的前10名左右。MLB有40多轮，状元打上比赛的几率都微乎其微。而只有NHL和NFL是有七轮的选秀，两个联盟也都是硬工资帽，因此，两个联盟对球队的青训也非常重视。

今年选秀的前三名，谁会在未来占得先机呢？

在硬工资帽时代之前，NHL的第一轮球员能打上200场比赛，成为一个成功NHL球员的几率已经达到了50%。而硬工资帽时代，这个数据达到了70%。所以NHL选秀一般分为两天，第一天是第一轮的选秀，而第二天是第2-7轮的选秀。作为一个球探，如果他提供的第一轮新秀在未来三年内不能成为球队中坚力量，那直接的命运就是被扫地出门了。

选秀之后

一般来说，被选中的球员大部分将会返回到自己的青年队继续深造，夯实自己的实力，等待球队的征召。但是，和没被选中的球员相比，被选中的球员将得到球队的球探的特别的专业性质的照顾，他们会根据自己所选球员的成长状态经常和球员联系，和球员的球队及教练联系，制定训练计划，不定期邀请球员邀请参加青年训练营，进行心理导向，并且安排自己所熟悉的球队继续深造的球员。需要强调的是，去年只有不到10名第一轮的新秀打上了NHL。

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由于硬工资帽效应持续发酵，球队对每年的选秀一改以往只重视前几轮的政策，对所有新秀都着力培养，因此联盟也出现了越来越多的尾轮被选中的球员。不仅仅如此，很多没被选中的球员也通过自己的努力，对梦想的坚持最后成为了极其出色的NHL球星。

在走向梦想的道路上，选秀只是一站，而不是终点。返回搜狐，查看更多