出差补助天数计算不同单位部门有所不同，一般按90-150元/天计算,计算如下。根据相关文件以及目前出差人员情况，以及实际费用情况，决定对出差补贴标准作如下调整： 一、城市驻点业务员出差： （1）到本地区出差，住宿的按90元包干；市内交通费不得报销。 （2）到外地区出差，住宿的按110元包干；市内交通费不得报销。 二、片区经理、业务主管出差： （1）到外地区出差，住宿的按120元包干；市内交通费不得报销。 三、外区经理、KA经理出差： （1）到外地区出差，住宿的按130元包干；市内交通费不得报销。 四、副总经理出差： （1）到外地区出差，住宿的按每人每天150元包干。 五：其它报销：              1、特殊情况需经批准按实际发生报销。               2、双人同性别到同一目的地出差，按各自标准8折核算。               3、带车出行时，司机与同行最高职务人靠，但每人相应降低10元包干费。 六、几点说明： （1）公司人员报销差旅费，原则上按照出差补助包干标准核报。出差补助包干范围为伙食补贴、市内交通补贴、住宿费。出差补助天数为自然出差天数减一天计算（即到公司或驻地当天无补贴）。 （2）外出要求有相应反映日期的车票。特别是从驻地出发和返回驻地的车票必须有日期，否则按前一张有日期的计算补助。中途出现无日期、无出发地及到达地的票，必需在票上写明出发地及到达地，否则不予报销。住宿必须有住宿发票，发票金额多少不影响补助标准。无发票的不补助。 （3）夜间乘车不住宿，且不坐卧铺的。按住宿标准50%补贴。乘卧铺的无住宿补贴。 （4）飞机、火车软卧、动车一等软座车票不予报销，特殊情况经请示批准后，才能报销。 （5）到有住宿条件的分公司、办事处所在地出差，无住宿费补助。在办事处统一就餐的，个人按办事处标准交伙食费。办事处不得因此申请报销餐饮招待费。 （6）该标准从3月14日起执行。此前的出差仍按原规定执行。