新建电厂岗位任职资格条件（五篇材料）

第一篇：新建电厂岗位任职资格条件

新建电厂岗位通用任职资格条件

为了规范公司劳动用工标准，优化人力资源配置，根据《中国国

电集团公司新建火力发电企业组织管理暂行办法》，现将公司各岗位

通用任职资格条件规定如下：

一、管理人员素质要求

根据管理岗位职责和岗级，分为主任、副主任、主管、专责、员

级

5

个级别。

主任：一般应具有大专以上文化程度和中级以上职称，具有五年

以上相应管理岗位工作经历，并在副职岗位任职二年以上，经考核合

格。

副主任：一般应具有大专以上文化程度和中级以上职称，具有三

年以上相应管理岗位工作经历，经考核合格。主管：一般应具有大专

以上文化程度和中级以上职称，具有三年以上相应专业工作经历，经

考核合格。

专责：一般应具有大专以上文化程度和初级以上职称，具有两年

以上相应专业工作经历，经考核合格。

员级：一般应具有大专以上文化程度，具有一年以上相应专业工

作经历，经考核合格。

二、运行人员素质要求

1.

主要运行岗位的值班人员必须经过仿真机培训合格，达到全能

值班员水平。

值长：必须具备大专及以上的电力类专业的学历，从事运行工作

五年以上并有担任集控主值班员岗位两年以上的工作经历，上岗前应

经考核、考试合格。

主值班员：必须具备大专及以上的电力类专业的学历，并有从事

相应专业运行工作三年以上的工作经历，上岗前须经考核、考试合格。

副值班员：必须具备大专及以上的电力类专业的学历，并有从事