岗位职责：开展市场调研，确定产品方向：（1）跟踪行业发展趋势，建立和完善产品信息收集.处理.交流及保密工作；（2）搜集行业信息，特别是竞争品牌产品的性能.价格.竞争手段等情报的收集.整理和分析，及时提交对产品价格.性能等的调整方案；（3）洞察客户需求，确定产品方向。新品定义和设计(1)根据市场调查结果，洞察公司未来新品发展机会与筛选；(2)组织实施新产品研究开发，并对产品开发全过程进行控制，确保及时提供有竞争力的产品；(3)按照公司对新产品的要求，监督原料审核，跨部门沟通组织品鉴会，解决产品相关问题；(4)协调新产品上市的跨部门沟通问题，把控产品上市节点；(5)组织实施新产品毛利分析评估，制定新产品价盘；(6)审核包装，对卖点.颜色.效果等给予建议，对接供应商，确保包装效果；(7)参与新品的推广方案；(8)组织编制产品说明书，指导地区企划及促销员的产品培训。产品管理(1)提出产品年度策略与发展方向的方案，报上级审核后组织实施；(2)追踪及评估产品专案实施效果；(3)不定期开展产品上市后品评，并将意见反馈给生产部门，监督改善；(4)实施产品定位.定价和生命周期管理；(5)根据产品定位向各渠道提供开发.维护的专业支持工作。任职要求：1.5年以上经验；2.战略思考能力，能准确捕捉客户需求，制定适合公司战略的产品增长策略；3.掌握科学全面的调研方法；4.敏锐的市场洞察力和前瞻性，有大局意识；5.具备把握方向和大局的能力，有高度的工作热情和良好的团队合作精神，思路清晰，乐于接受挑战；6.具备较强的主观能动性及强烈的以结果为导向的工作意识；7.精力充沛，具备在高压下完成目标的能力。8.掌握市场营销管理.财务管理.公共关系等相关知识；9.具备较强的数据分析能力，能够看到数据背后的内容，可做跨部门沟通，协调项目。