个人简历介绍怎么写?

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个人简历介绍怎么写?

2023-03-20 02:31| 来源: 网络整理| 查看: 265

offer先生一直都很敬佩古代文人,他们大多都是写个人简介的高手,比如张岱的这篇《自为墓志铭》:

短短150字就把自己描述的活灵活现,让人一读就能在脑海里塑造出一个早岁生活优裕,晚年避居山中,穷愁潦倒,一生落拓不羁,淡泊功名,具有广泛的爱好和审美情趣的形象。

给古人跪了

自我介绍的作用也是一样,让HR一看便能塑造出你的形象,但是。。。我们应该怎么写简历中的个人介绍嘞?

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一、不要你觉得,我要我觉得

有个人事小姐姐跟我吐槽了个事,一个求职简历上的自我介绍长达半页纸,罗里吧嗦一大堆,像写作文一样,看着实在头疼,十有八九是网上抄过来的一些自我介绍范文,小姐姐没细看就淘汰了那份简历。

这么一大段的自我介绍,小姐姐认为求职者是个没有重点的人,至少肯定没好好写自己的简历,连简历都不愿意用心写的人,还能对什么用心?

小姐姐的评断也许有点过了,还不认识这个人就贴了不用心的标签。但是,作为求职者,确实要考虑一下HR的感受。

我们来看一个你能很容易在XX文库找到的个人介绍:

本人为人朴实正直,有积极进取的心态,努力拼搏。性格沉稳内敛,做事细心踏实,个性坚韧,能吃苦耐劳,对工作有很强的责任感!有很强进取心和团队协作精神,学习能力、适应能力、承受压力能力较强,善于挑战自我。能够胜任今后的工作,并在实践中不断学习进步!我不认为我比其他人都强,但我有自信做到比其他人强。

看起来还不错,和你的个人介绍很像,一个热忱的有为青年跃然纸上,不是吗?但是者在HR眼里你的形象标签是这样的:

废话连篇的普通的人

是的,就是一个毫无亮点叨叨絮絮一大堆的普通人,和他每天看的几十上百份其他人的简历并无不同。

那HR喜欢啥样的个人简历自我介绍呢?

二、个人简历介绍五步走1、简明扼要

自我介绍的内容,最好一百字左右。你要结合自己的实际状况,清晰准确地描述个人专业能力语言简明扼要。这样才能够让HR感受到求职者对于这个职位的重视程度,能增加面试机会。

2、针对职位来写自我介绍

还是那句老话,请针对职位来写自我介绍!

举个栗子:

(1)俞军(前百度产品副总裁、首席产品架构师)的自我介绍

男,26岁,上海籍,同济大学化学系五年制,览群书,多游历。长期想踏入搜索引擎业,无奈欲投无门,心下甚急,故有此文。如有公司想做最好的中文搜索,诚意乞一参与机会。本人热爱搜索成痴,只要是做搜索,不计较地域(无论天南海北,刀山火海),不计较职位(无论高低贵贱一线二线,与搜索相关即可),不计较薪水(可维持个人当地衣食住行即是底线),不计较工作强度(反正已习惯了每日14小时工作制)。

(2)罗永浩新东方求职信(节选)

我想我多半看起来像是个怪物,高中毕业,不敢考数学,居然要来做教师。但是我到新东方应聘不是来做教师的,我是来做优秀教师的,所以不适合以常理判断。即使新东方的声誉和报酬使得它从来都不缺教师,我也知道优秀的教师永远都是不嫌多的,如果新东方从来都不缺优秀教师,那么我也知道更优秀的教师从来都是新东方迫切需要的。

龚自珍劝天公“不拘一格降人才”,如果“不拘一格”的结果是降下了各方面发展严重 失衡的,虽然远不是全面但又是十分优秀的畸形人才,谁来劝新东方“不拘一格用人才”呢? 想想王强老师的经历,所以我也来试试说服您,我们都知道那个美国老头虽然觉得他很荒唐, 但是他还是给了王强老师一个机会去见他,一个机会去说服他,所以我想我需要的也就是这么个机会而已。给我个机会去面试或是试讲吧,我会是新东方最好的老师,最差的情况下也会是“之一”。

看出来什么端倪了吗?他们表达的中心思想就是:

哪怕我走了很多弯路,但是

这职位就是我梦寐以求的!

我这辈子就是为了这工作而生的!

不给我入职我就去si!

当然,要是你的文案水平达到俞军和罗永浩这个地步,我相信HR估计贴钱都想招你进来了。

3、实事求是

写简历最忌讳的是虚假夸大成分,如果HR深究细节,你可能无法自圆其说。

比如很多人都会写,非常熟练使用Excel,那么你知道数据透视表吗?你会用什么函数?

有的人,虽然有两三年工作经验,但工作中很少使用Excel,连简单的双击下拉公式,连粘贴为数值,格式刷都不会用,谈何熟练使用?

有比如“我”只在一家500强企业旗下的分公司实习过,为了简历好看,直接把大公司的名字写在简历上,面试官问细节的时候,“我”汗都出来了!

其实吧…同学们在说谎的时候,作为饱受招聘折磨的HR,入行几月就能锻炼出一眼识戏精的本事了!有些企业员工,不仅有丰富的人生阅历和知识积淀,还有较强的辨谎技能,不然,为啥选他们当面试官?

建议实事求是,并且辅以案例说明,更有说服力。

4、突出优势

这里强调的是与众不同的优势,比如你的学历背景,实习经历,科研项目经历,专业技能等。

这里举个栗子,同是应聘销售经理的

自我评价1

专业知识的学习以及多年的工作实践,使我积累了丰富的工作经验,并取得了优秀的销售业绩;从事过培训工作,具有管理经验;性格开朗,积极向上,乐于沟通,有很强的团队合作精神,喜欢迎接新的挑战;今天您给我一个机会,明天我必还您惊喜!

自我评价2

八年广告销售经验,目前平台年销售额 600 万,有深厚的行业资源;四年带人经验,新人 2 个月速度出师,老人做单每年提高 30% 以上;能做全盘的规划,也能自己开拓渠道拿客户;责任心强,积极主动,沟通能力强。

对比一下就能发现,自我评价2的内容,能让HR快速地抓到求职者的核心技能或者竞争力,HR当然会喜欢。

所以呢,简历中的自我介绍部分,求职者可以把自己的从业经验、相关技能、相关成果、适配求职岗位的原因等做一个总结,这样HR很快的就知道你和职位是否匹配,能让你的简历脱颖而出。

5、自我评价请突出你的卖点

卖点也是你简历内容的总结提炼,卖点必须与应聘职位相匹配。

举个栗子:

“本人热爱互联网,对互联网工作有很大的激情,将来想从事IT行业的工作;抗压能力强,理解能力强,具有良好的产品分析和数据收集能力;同时文案能力强;对互联网产品有推广经验,策划能力强,曾做过论坛版主也是各大论坛活跃者”

总结一下特点:

言之有物,总体看起来就是挺适合做互联网运营方面的工作,而这正是你想应聘的方向,因此强化了“个人职业能力”,但整段文字的不够精炼,显得比啰嗦。

那我们再来稍微修改并精华下这歌自我评价:

“我对互联网运营工作有极大的热情,做过2年的论坛板主;具备网络推广经验,擅长策划、数据收集分析和文案写作”。

这段文字的层次感就更强,表达了两个意思:

A.热爱运营

B.有经验能做好运营

如果简历里中又详细地描述了网络推广、策划、数据收集和文案写作方面的经历,那这份简历就是一份“必中”简历了。

由于篇幅问题,面经这部分offer先生就先分享到这儿啦!

少年!

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