网友三：

我是一名小学教师，教龄16年，硕士研究生学历，至今还是小学一级教师，职称改革后叫：二级教师。对于工资我是这么看的。一、教育的水平和质量，是国家实力提升和发展的重要保障。所以，教育事业的地位，和教师的地位，应该是十分重要的。这个重要，薪酬当然是其中最重要的一点。

二、老师也是人，也要生活，养家糊口。薪酬有保证，才能吸引更多的人才，加入教师队伍。三、职称和工资挂钩，极大地影响了广大一线教师的工作积极性。四、个人认为，教师工资应该高于一般的工作。

网友四：

很多老师对于涨工资这个话题，都抱有极大的期待。近期，在网络上就曾流传出一份老师自己设计的工资发放方法：教师基础工资3000元，教龄工资每年100递增，班主任费每月1000元，车补每月500元，课时津贴每节课10元。

这样算下来，一个教龄25年的班主任老师，每月收入3000+2500+1000+500+600（课时津贴）=7600元，扣除各种费1000多，每个月能拿到6000多工资。

网友五：

教龄——多少薪酬合适？这个问题含盖面太广，从地域上分南方、北方、西北、边疆。从经济发达程度分北上广深、沿海、江浙、西南、西北、东北。从生活层面分城市、乡村、偏远乡村。

经济发达地区根据教龄十年七千二十年八千递增，经济欠发达地区教龄十年五千二十年六千递增我认为比较合适（因为各行业工资和当地的经济是成正比的）教龄达到四十年的并不多，四十年教龄月薪一万元人民币多么？不多，可以说已经耗尽青春奋斗一辈子了。我就是乡村教师，教龄三十一年月薪四千九百元，上有老下有小还有房贷，每个月都是月光族，只能解决温饱。

网友六：

四十年教龄的大多是初中生、中师生、高中生，师专、师院、大本毕业从教的，哪有四十年教龄的，以教龄计薪酬一点不合理。我大专毕业，我的学生初中毕业代小学课，后转公办，现都退休了，他的工龄四十三，我的工龄三十九，我中一级（中高占20%），他小高级（小高占100%），他迟退，工资比我高五六百元。

最后：

作为教师，如果你想去有外国人、大学生的英语角，看上图右下角，找到它。那里会美音、印度腔、伦敦腔的小伙伴。返回搜狐，查看更多