前年招聘python web，应聘者不多，水平合格者更少，我觉得python web要凉了。

去年招聘python web，应聘者明显增多，拉勾上面深圳python web的岗位感觉也翻了几倍，大概是因为人工智能点燃了很多人对它的关注，所以python web还凉不了，但离火那差得可远了。

一个技术栈火不火要看以下三点

1. 这么技术栈的特色是否清晰到令小白无法拒绝，例如java——“企业级的？安全的？意思是很牛X吗？我就学它了”，php——“原来编程这么简单啊？莫非老子是个天才”，python——“优雅？怎么看出来的？额……算了”。后来的python——“将来可以搞人工智能?这个雕，我就学它了，我可是个有追求的人”。其实不止小白，无论院校还是培训，选择课程的思路差不多也是这样子。

2. 生态建设是否足够友好。初期php——“老子代码一把梭，不用框架，别跟我讨论复杂功能，总之我比你快”。初期java——“框架，设计模式了解一下，有亲爹在就是任性“。初期python——“web只是我的一个应用场景而已，不要太紧张”。python卒。

3. 然后越到后面越受招聘限制，python市场越来越小。

一个技术栈的兴起是小白与大牛共同影响的。python的优雅，吸引了有其他语言开发经验的程序员，却吸引不了太多小白，布道不够，自然在前期势头不足。