人事管理软件系统应该怎么选择

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人事管理软件系统应该怎么选择

2023-04-01 09:08| 来源: 网络整理| 查看: 265

本文是HRSaaS人力资源管理系统选型系列文章之一,文章主题是人事管理软件系统应该怎么选择

现有市场中人事管理系统,主要都是saas版本,而这其中的佼佼者当属北森一体化HR SaaS及人才管理平台——iTalentX。北京北森云计算股份有限公司是一家人力资源科技公司,2010年9月,北森推出了国内第一个人才管理云计算平台iTalent。在这个平台上,人才测评系统、招聘管理系统、绩效管理系统、继任与发展系统、360度评估反馈系统、员工调查系统等六大产品得以无缝整合。借助iTalent平台,原本碎片式的人力资源管理工作被一体化人才管理所取代;依靠云计算技术,原本艰涩繁琐的企业软件,开始变得灵活快捷、简单易用。

北森iTalentX一体化HR SaaS及人才管理平台,从本质上释放HR的双手,提高工作效能,提升员工使用体验,深入数据洞察,助力企业科学智慧决策,开放的Paas平台,满足企业集团化、个性化管理需求。他的优势主要包括:

1.为员工设计,对HR管理有用:用C端产品体验,持续打磨产品使用体验,让全员乐于使用;社交化沟通协作,让员工快速适应工作,及时获得认可激励;员工经理随时随地自助操作,申请、审批,业务不等待;AI机器人,7*24无延迟,智能回答员工各种人事相关问题,唤起功能应用。

2.提升组织效能,助力HR转型:流程在线、功能在线、业务在线,精益化管理业务流程,让业务更高效;云端预制大量资源,开箱即用,一键同步,让HR站在行业成功实践基础上工作;基于Ocean的跨模块跨应用多维数据分析,自主订阅,让数据分析助力业务发展。

3.个性业务,自主开发:AnyConnect,帮助客户实现主数据同步、单点登录、待办集成、OpenAPI,让企业告别信息孤岛;基于北森强大PaaS平台,自主开发适合企业应用的产品方案,更高效更个性。

4.六大行业,特色方案:为互联网、房地产、零售连锁等6大行业打造特色的场景化解决方案和产品功能;云端预制,一键同步:报表、流程、码表、方案等应用实践沉淀;打造国央企特色方案:干部管理、职称管理、证书证照、出国出境、国资委报表等;打造知识型+劳动力管理解决方案:为高科技制造、现代服务、零售/酒店等行业打造高级排班、合规性、支援借调、综合工时、批量加班、划线排班等特色功能。

北森从2016年至今连续五年位列中国HR SaaS市场占有率第一,并多次在权威媒体的企业服务软件或人力资源科技榜单中位居榜首。并且北森坚持将每年营收的25%甚至更高比例投入研发,是HR SaaS行业最具创新力的企业之一。每一天,“科技成就人才”的使命都在驱动着北森不断追求极致,用人力资源科技,释放每个人才的潜力和每个组织向上的力量。

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