首先，并不是所有的项目经理在薪资待遇上都要高于程序员，但是在大部分以项目为驱动的开发团队中，项目经理的薪资待遇确实要高出一些。

项目经理的薪资待遇比较高，主要基于以下三方面原因：

第一：项目经理责任制。目前不少开发团队都会采取项目经理责任制，所谓的项目经理责任制，核心就是技术团队的整体考核指标都要落到项目经理的身上，这就要求项目经理要承担更大的压力，承担更大的压力，自然就会有更高的薪资待遇。当然，对于项目经理的考核也是比较严格的，如果个人能力比较差，很难能够在项目经理的岗位上走得更远。

第二：工作内容复杂度高。项目经理需要面对三件事，其一是面对技术团队的管理；其二是要协调内部资源；其三是要面对客户，这三件事都具有一定的难度，不仅需要项目经理具有较强的技术能力，同时还需要具有较强的沟通能力和管理能力。对于程序员出身的项目经理来说，需要重点提高沟通能力和管理能力。

第三：工作强度大。项目经理往往是企业内部比较稀缺的人才，所以通常一个项目经理会同时管理多个项目，这种情况也具有一定的普遍性，比如我曾经就见过一个项目经理同时带领11个开发项目，这种工作强度是可想而知的。所以，项目经理往往也会有一个非常强大的时间管理能力。

最后，在科技企业发展，从事项目经理岗位能够得到全方位的锻炼，通过项目经理岗位不仅能够对于行业领域形成更加深刻的认知，同时也会不断提升自身的资源整合能力，所以程序员如果有机会从事项目经理岗位，一定要认真面对这样的机会。

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