3335 2021年08月26日

作者：Forbes China

据商业内幕网（Business Insider）报道，美国大型科技公司在疫情期间一路高歌猛进，实现了令人印象深刻的增长，创造了大量资金，并迅速招人。

7月初，科技行业协会CompTIA报告称，在过去的12个月里，该行业有10个月出现了就业增长——考虑到去年的封锁，这是一个突出的表现。报告还称，到2021年上半年，科技公司在美国新增了8万多名员工。

谷歌的母公司Alphabet仅在第二季度就雇佣了4,000多名员工。总体而言，6月份发布了超过30万个技术职位，其中需求最高的是软件和应用程序开发人员、IT支持专家和项目经理、系统工程师和架构师以及系统分析师。人工智能等新兴科技领域的职位占了空缺职位的四分之一以上。

根据H1-B签证计划，公司在雇佣外国工人时，必须披露包括工资（或在某些情况下，薪资范围）在内的信息，这让人们得以了解这些科技巨头愿意为人才支付多少钱。

因此，为了了解目前该行业的工资水平，Business Insider分析了美国外国劳工认证办公室公布的永久和临时外国工人的披露数据，以了解公司向工程师、设计师和销售人员等关键岗位的员工支付的薪酬。

谷歌的软件工程师可以挣30多万美元。

谷歌经常被吹捧为最好的工作场所之一，薪酬也与之匹配。

一名软件工程师的年薪为35.3万美元，一名工程副总裁的年薪为47.5万美元，一名高级副总裁最近的年薪为65万美元。

该公司的云业务一直在积极扩充员工队伍，试图赶上其更大的云竞争对手亚马逊网络服务（Amazon Web Services）和微软Azure。

亚马逊云解决方案架构师的薪酬在90,800美元到185,000美元之间，取决于工作地点和技能。

亚马逊的云部门目前由Adam Selipsky运营，该部门一直在继续招聘技术和商业人才，以支持其占主导地位的云计算业务。

Business Insider审查了亚马逊的云计算部门从今年1月到6月申请的200多个H-1B签证，披露了该公司支付给软件开发人员、数据科学家、营销人员、销售人员、商业分析师等的薪酬。数据显示，收入最高的员工基本工资最高可达18.5万美元。

苹果公司高级营销职位的薪酬最高可达32.5万美元。

苹果的广告是传奇的，其更广泛的营销努力是该公司成功不可或缺的一部分。这家iPhone制造商经常因其影片宣传活动而受到关注。

该公司为一系列待遇优厚的市场营销工作提供签证。一名营销经理挣24万美元，一名营销高级总监挣32.5万美元。

微软薪酬最高的职位包括软件工程师、销售经理和研究人员。

我们分析了微软在2020年的1,400多张有效外籍员工签证，以找到薪资最高的职位，并提供了每个职位的薪资范围。

我们关注的是薪资最高的17.5万美元以上的职位，并根据招聘信息对其进行分类。我们发现，渠道销售经理的最高薪水是25万美元。

Business Insider获得的微软内部调查显示，55%的员工表示，2020年，他们的工资、奖金和股权的总和与其他公司的类似职位相比具有竞争力，低于2017年的65%。

优步可以与硅谷最大的公司竞争，它的工资水平就说明了这一点。

尽管优步近年来经历了几轮裁员，但它对许多全职职位的薪酬与硅谷最大的科技公司相比仍具有竞争力。

高级工程师的年薪远远超过20万美元，数据科学家的年薪接近15万美元，高级产品经理的年薪约为19万美元或更多，不包括股票或奖金。

英特尔的工程经理能挣30多万美元。

英特尔正在与收入增长放缓、利润率下降以及来自台积电、AMD、Nvidia等公司日益激烈的竞争作斗争。

还有半导体短缺的问题需要解决，而像苹果这样的大客户正在设计自己的芯片。

对于所有这一切，英特尔依赖于科学家、研究人员、经理、营销人员以及不同类型的软件和硬件工程师。

IBM员工的基本薪资最高可达33.5万美元。

在首席执行官Arvind Krishna的领导下，IBM正试图为云计算时代重塑自我。目前，云计算时代由亚马逊、微软、阿里巴巴和谷歌主导。

IBM在2019年斥资340亿美元收购开源软件公司Red Hat，这是一个决定性时刻，该公司在混合云和人工智能的领域下了重注。IBM的重塑包括扩大其35万名员工群体，增加云计算、混合云、人工智能以及战略、咨询和商业分析等领域的工程人才。

Business Insider分析了IBM自今年1月以来申请的241个H-1B签证，以了解该公司给工程师、商业分析师和顾问、数字策略师等人员的薪酬。根据该数据显示，薪酬最高的IBM员工基本工资最高可达33.5万美元。

Salesforce软件工程高级经理的年薪超过21.5万美元。

Salesforce正在拥抱一种混合的思维方式，让员工可以选择兼职远程工作，它还预计将增加永久性远程工作人员的数量。

这种灵活性为公司打开了人才库。去年9月，该公司表示，计划在未来一年增加1.2万个工作岗位。今年4月，首席人力资源官Brent Hyder对《旧金山纪事报》（San Francisco Chronicle）表示，Salesforce今年的招聘狂潮将超过1.5万名员工。

Business Insider分析了Salesforce从1月到3月申请的206个H-1B签证，以了解该公司给工程、数据分析和产品管理等领域的员工支付了多少工资。数据显示，软件工程师的薪水可以超过20万美元。

Snap提供的基本薪资从5.9万美元到50万美元不等。

Snapchat背后的公司Snap出现了迅猛增长。它一直在招募人手，以支持增强现实、短视频和原创节目等领域的雄心。该公司目前在15个国家拥有约4,000名员工。

Snap在5月份表示，它致力于向所有员工支付让生活过得有价值的工资，“有助于健康的工作-生活融合，并促进我们工作所在地的地方经济。”该公司为新员工提供至少1.5万美元的股权奖励，并表示其圣塔莫尼卡总部员工的基本年薪为7万美元。

根据Business Insider分析的H-1B签证申请数据，在2020年底和2021年，Snap为各种职位提供的基本年薪从5.9万美元到50万美元不等。

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