制度/体系管理员2名

岗位职责：

营销管理体系方向：

1.负责销售系统制度流程与体系建设并持续完善。

2.负责对接信息系统实现制度要求与业务流程转化落地。

3.负责产品全生命周期管理，监测产品成本、投入与市场表现，提出整改建议并跟进相关整改措施。

4.负责市场政策投入力度与投入效果评估，根据整改要求跟进落实，推动营销精准投入。

营销报表体系方向：

1.负责营销关键环节的数据萃取并构建共享化报表平台。

2.负责报表平台数据的正确性与完整性验证。

3.负责收集相关方需求并不断优化与完善报表平台。

招聘条件：

1.全日制本科及以上学历，35周岁以内，工商管理、经济管理类相关专业优先。

2.营销管理体系方向具备五年以上工作经验（研究生可两年），营销报表体系方向需具备三年以上工作经验（研究生可一年）。

3.具备较强的逻辑思维能力与数据分析和处理能力，能够根据业务场景建立数据模型。具备较强的分析与写作能力。

4.能够适应长期出差。

5.具备一定的财务基础知识。

薪酬待遇：

1.公司提供有竞争力的薪酬待遇，综合年收入10万元以上，具体面议。

2.公司将采用“笔试+面试+背景调查+体检”的选聘流程，对符合条件的应聘人员进行综合考评。

3.一经录用，即签订劳动合同，并约定三个月的试用期。

报名方式：

1.凡有意报名应聘者，可通过公司招聘邮件、公司官方网站、前程无忧、智联招聘、淮安人才热线等招聘网站报名。

2.公司地址：江苏省淮安市涟水县高沟镇今世缘大道1号

公司网址：www.jinshiyuan.com.cn  招聘邮箱：[email protected]

联系人：张女士/周先生            联系电话：0517-82428031